Trabajos habla inglés en Can BaróCrear alertas

Qué tareas tiene que realizar la niñera o canguro? /li Hablar o jugar en inglés, clases de inglés adaptadas para niños, ayudar a hacer los deberes, dar la comida a los niños, llevarlos y traerlos de la escuela o de actividades br/li¿Cuántos niños es necesario cuidar? /li 2 br/li¿Qué edad

ppProduct Madness busca un strongAnimador de UI /strong experto e imaginativo para trabajar de forma híbrida desde Barcelona, sumando movimiento, claridad y expresión a la experiencia del jugador en sus títulos del Departamento de Innovación. Se ofrece contrato a strongtiempo completo /strong en una empresa internacional líder del sector de juegos sociales con fuerte enfoque en tecnología y creatividad. /ppSi quieres más ofertas de a trabajo de animador 2D /a ENTRA AQUÍ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")pIMPORTANTE: a Suscríbete a nuestra página /a Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")h3Responsabilidades principales /h3pstrongAnimará elementos y transiciones de la interfaz de usuario /strong, aportando claridad, capacidad de respuesta y un efecto agradable. /ppTransformará diseños estáticos y composiciones de movimiento en animaciones funcionales dentro del juego. /ppColaborará con equipos de UX, UI y desarrollo para garantizar consistencia, usabilidad y rendimiento óptimos. /ppAnimará personajes 2D y entornos que apoyen la narrativa y momentos clave del juego. /ppCreará prototipos rápidos usando herramientas como strongAfter Effects /strong, strongAnimate /strong o strongSpine /strong. /ppTrabajará con el sistema de animación 2D de strongUnity /strong para implementar activos directamente en el juego. /ppSe asociará con artistas técnicos para optimizar activos acorde con requisitos de rendimiento y plataforma. /ppMantendrá documentación clara, bibliotecas de animación y directrices de movimiento. /ppExplorará y experimentará con herramientas de strongIA generativa /strong para apoyar la creatividad y prototipado. /ppContribuirá a una cultura orientada al rendimiento, donde el pulido, la retroalimentación y la iteración son esenciales. /ph3Perfil buscado /h3ullipAl menos strong2 años de experiencia /strong en animación de UI y elementos 2D en desarrollo de videojuegos. /p /lilipstrongDominio sólido de los principios de animación /strong: timing, easing, fluidez y feedback visual. /p /lilipComprensión profunda de animación UI e implementación en strongUnity /strong. /p /lilipstrongOjo artístico /strong para movimiento, diseño, distribución y composición. /p /lilipFamiliaridad con prototipado rápido en strongAfter Effects /strong, strongAnimate /strong, strongSpine /strong o herramientas similares. /p /lilipConocimiento de las limitaciones de rendimiento móvil y optimización. /p /lilipExperiencia con timelines de Unity, shaders o scripting ligero es valorada. /p /lilipHabilidades en strongIA generativa /strong son un plus fuerte, especialmente para prototipos o desarrollo de conceptos. /p /lilipNivel profesional de inglés y excelentes habilidades interpersonales. /p /li /ulh3Sobre el candidato /h3ullipCompañero de equipo reconocido por su flexibilidad y capacidad para resolver problemas. /p /lilipCapaz de aceptar retroalimentación constructiva y trabajar con mínima retrabajo. /p /lilipDiligente y comprometido con cumplir plazos. /p /lilipApasionado por los juegos móviles, la experiencia del usuario y el poder del movimiento. /p /lilipCurioso y proactivo, especialmente en nuevas herramientas creativas y tecnologías emergentes. /p /li /ulh3¿Por qué Product Madness? /h3pComo parte de la familia strongAristocrat /strong, Product Madness comparte la misión de aportar alegría a la vida mediante el poder del juego. Con un equipo global de 800 personas, sus oficinas principales están en Londres, con sedes en strongBarcelona /strong, Gdańsk, Lviv, Montreal y un equipo remoto en Estados Unidos, consolidándola como una potencia global en juegos sociales de casino, con títulos líderes como Heart of Vegas, Lightning Link y Cashman Casino. /ppSe rigen por el principio de “Las personas primero”, fomentando una cultura inclusiva que incentiva a cada persona a dar lo mejor de sí y ofrecer oportunidades para avanzar profesionalmente. En 2024 fueron reconocidos en los Global Inspiring Workplace Awards y premiados por su excelencia como empleador. /ppEn esta oferta, no se requiere viajar ni hay posibilidad de gestionar visados, por lo que los candidatos deben contar con permiso para trabajar a tiempo completo en España. /ppSi quieres más a ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital /a ENTRA AQUÍ /ppstrongBienvenido a notodoanimacion.es | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. ❤️ /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

ppVoodoo, un estudio líder en la creación de juegos y aplicaciones móviles, ofrece una oportunidad 100% remota para profesional con experiencia como strongSenior 3D Artist /strong. Esta posición se centra en el desarrollo de juegos tipo puzzle, con sede en Barcelona y un atractivo paquete de strongcompensación competitivo /strong adaptado al país de residencia del candidato. /ppSi quieres más a ofertas de empleo en 3D /a ENTRA AQUÍ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")pIMPORTANTE: a Suscríbete a nuestra página /a Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")h3Acerca de Voodoo /h3pstrongVoodoo /strong es una empresa tecnológica fundada en 2013 especializada en juegos y aplicaciones móviles con la misión de entretener a nivel mundial. Con más de strong800 empleados /strong, strong7 mil millones de descargas /strong y más de 200 millones de usuarios activos, es el tercer mayor editor mundial de juegos móviles tras Google y Meta. Entre sus éxitos destacan juegos como strongMob Control /strong y strongBlock Jam /strong, junto con aplicaciones populares como strongBeReal /strong y strongWizz /strong. /ph3Equipo /h3pAl unirse al equipo de juegos de Voodoo, se colabora con expertos de la industria reconocidos globalmente en juegos duraderos y se trabajan iniciativas innovadoras. El equipo gestiona más de diez juegos híbridos con ingresos superiores a strong20 millones de dólares anuales /strong, posicionándose como el mayor editor híbrido del mundo. /ph3Rol /h3pSe busca un strongSenior 3D Artist /strong para participar en la creación y diseño visual de nuevos juegos tipo puzzle. El rol implica definir y construir desde cero la base visual de estos juegos, involucrando dirección creativa, técnica, operativa y estratégica, trabajando codo a codo con el Principal 3D Artist. /pullistrongCrear modelos 3D, texturas y materiales de alta calidad /strong para juegos móviles, garantizando un estilo visual atractivo y pulido. /liliDominio experto de herramientas estándar de la industria como strong3ds Max y ZBrush /strong, con experiencia en la creación de assets estilizados para móvil. /liliDefinir y establecer strongestándares, pipelines y sistemas de producción /strong 3D para mantener consistencia visual y escalabilidad en todos los assets. /liliColaborar estrechamente con el Principal 3D Artist y equipos multidisciplinarios para elevar la calidad visual. /liliParticipar activamente en la creación práctica de assets y ofrecer strongmentoría /strong y guía a nivel senior cuando sea necesario. /liliTrabajar transversalmente con equipos de diseño, tecnología y producción apoyando decisiones artísticas y técnicas estratégicas. /liliAmplia experiencia en la implementación de assets 3D en strongUnity /strong, incluyendo materiales, iluminación, prefabs y configuración de escenas. /liliAplicar técnicas avanzadas de strongoptimización para rendimiento móvil /strong, equilibrando calidad visual y limitaciones técnicas. /liliCrear y mantener documentación para pipelines, flujos de trabajo y mejores prácticas que apoyen una producción eficiente del equipo. /li /ulh3Perfil /h3ulliExperiencia mínima de strong5 años como 3D artist /strong o en roles relevantes en la industria del gaming, preferentemente con enfoque en juegos móviles y tipo puzzle. /liliCapacidad para trabajar en equipo, con buenas habilidades de liderazgo y delegación. /liliExcelentes habilidades de comunicación con miembros de diversos departamentos. /liliCompromiso en cumplir plazos sin sacrificar la calidad del trabajo. /liliPasión por juegos casuales y amplio conocimiento de géneros de juego en todas las plataformas. /liliConocimiento de las limitaciones técnicas relacionadas con strongUnity y level editors /strong. /liliActitud proactiva y ética de trabajo que inspire al equipo. /liliDominio avanzado del inglés, tanto escrito como hablado. /li /ulh3Beneficios /h3ulliSalario altamente competitivo y acorde a la experiencia. /liliBeneficios adicionales variables según país de residencia. /li /ulpSi quieres más a ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital /a ENTRA AQUÍ /ppstrongBienvenido a notodoanimacion.es | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. ❤️ /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

pCamper busca un Assistant Store Manager para liderar su tienda en Barcelona. El candidato ideal es proactivo, apasionado y alineado con los valores de la marca: auténticos, creativos, divertidos y responsables. /ppSe requiere experiencia mínima en ventas retail y disponibilidad para trabajar a tiempo completo. Habla español e inglés; se valora otros idiomas. Se prioriza capacidad de inspirar, trabajo en equipo y enfoque en resultados. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Consultor/a Senior - LCA y Transformación de la Cadena de Valor /h3 pbDepartment: /b Circ. Value Chain Trans. : Advisory /p pbEmployment Type: /b Permanent - Full Time /p pbLocation: /b Spain /p h3Description /h3 pSomos Anthesis, activadores de la sostenibilidad. Orgullosos de ser una empresa B Corp, trabajamos para contribuir de manera significativa a un mundo más resiliente y productivo. Para nosotros, la sostenibilidad no es solo una responsabilidad, sino una oportunidad para mejorar el desempeño organizacional, fomentando la colaboración estrecha con grupos de interés clave: consumidores, empleados, inversores y reguladores. /p p¿Con qué propósito? Guiar a nuestros clientes hacia la nueva era del rendimiento sostenible donde la armonía entre el planeta y el crecimiento de las empresas es posible. /p pEn Anthesis, estamos verdaderamente comprometidos con poner a las personas y a nuestro planeta en el centro de todo lo que hacemos. /p pCon más de 40 años de trayectoria en España, y presencia en 44 oficinas distribuidas en 23 países distintos, contamos con un equipo global experto en sostenibilidad que trabajan en red para proporcionar el mejor especialista para cada proyecto. /p pÚnete al equipo de Circularidad y participa en proyectos innovadores y de alto impacto. Ubicación: Híbrido con uno dos días a la semana o una vez al mes de presencialidad en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu. Tipo de contrato: Indefinido. Jornada y horario: Jornada completa de lunes a jueves entre las 7:30h-9h y entre las 16:30h-18h con tiempo de descanso flexible y viernes intensivo de 8h a 15h. /p pbSobre la posición /b /p pNuestros clientes demandan cada vez más apoyo experto en ACV para comprender los impactos ambientales de sus productos, servicios y sistemas; mejorar el diseño de productos; realizar declaraciones de sostenibilidad creíbles y basadas en evidencia; y acelerar la transición hacia datos primarios de Scope 3. /p pPara responder a esta demanda, buscamos un/a profesional de ACV con experiencia demostrada que pueda contribuir de forma inmediata a la entrega de proyectos de alta calidad dentro de nuestro equipo global. Este puesto se centra en la realización de modelizaciones de ACV rigurosas, análisis de alta calidad, visión estratégica y recomendaciones claras orientadas al cliente. /p pLa persona candidata ideal contará con a partir de 4 años de experiencia práctica en ACV, un sólido criterio técnico y la confianza necesaria para resolver problemas complejos en entornos reales de proyecto. Buscamos a alguien que combine rigor analítico con pensamiento estratégico y comercial: una persona capaz de comprender los retos del cliente, diseñar el enfoque técnico adecuado, ejecutarlo de forma eficiente y traducir los resultados en conclusiones claras y accionables. /p pLa capacidad de comunicación narrativa es clave. La persona seleccionada tendrá una fuerte orientación a impacto, compromiso con los resultados ambientales, responsabilidad sobre la calidad de su trabajo y motivación para mejorar continuamente la forma en que entregamos nuestros proyectos, incluyendo el uso eficaz y responsable de herramientas de inteligencia artificial. /p h3¿Cómo aportarás valor al equipo? /h3 ul liDesarrollo de análisis de impacto ambiental de productos y portfolios mediante análisis de ciclo de vida (ACV), incluyendo Alcance 3. /li liActuar como líder técnico en proyectos de ACV (Análisis de Ciclo de Vida), asegurando el cumplimiento con las normas ISO y marcos específicos del sector. /li liEvaluar indicadores ambientales clave (huella de carbono, hídrica, uso de materiales) y apoyar en la identificación de palancas de mejora. /li liIdentificación y evaluación de oportunidades de ecodiseño y economía circular en materiales, procesos y estrategias de fin de vida. /li liAnálisis e interpretación de marcos regulatorios europeos clave (ej. PPWR, ESPR), apoyando en la traducción de sus requisitos en implicaciones prácticas para los clientes. /li liContribución a la adaptación de clientes a nuevas políticas de producto sostenible (requisitos de reciclabilidad, contenido reciclado, Digital Product Passport), identificando riesgos y oportunidades. /li liDar soporte en el desarrollo de propuestas, incluyendo la respuesta a RFPs (solicitudes de propuesta) y la creación de soluciones personalizadas para clientes. /li liGeneración de insights a partir de datos ambientales, facilitando análisis claros y estructurados para la toma de decisiones. /li liDesarrollar recomendaciones estratégicas basadas en evidencia y definir próximos pasos a partir de los resultados del ACV, identificando puntos críticos (hotspots), trade-offs y oportunidades de mejora. /li liParticipación en la ejecución de proyectos, asegurando calidad técnica, coherencia metodológica y cumplimiento de plazos. /li liAplicar un criterio sólido y pragmático, pensamiento crítico y resolución proactiva de problemas para identificar incidencias, desbloquear obstáculos y proponer soluciones prácticas. /li liInterlocución directa con clientes, contribuyendo a la definición de enfoques, presentación de resultados y desarrollo de soluciones adaptadas. /li liTutorizar a miembros junior del equipo y contribuir al desarrollo de la experiencia en ACV dentro de la organización. /li /ul h3¿Qué estamos buscando? /h3 ul liMáster o Postgrado en Ingeniería de Materiales; Ciencias ambientales; Biología; Química; Economía circular; Ecodiseño; Sostenibilidad; Gestión de empresas; Gestión, Tratamiento y Valorización de Residuos; Ingeniería Ambiental; Tecnologías Ambientales; Gestión ambiental o similar. /li liValoramos experiencia a partir de 4 años en consultoría o en empresa, con experiencia práctica en ACV en diversos sectores, Alcance 3, ecodiseño y similares. /li liDominio de herramientas SimaPro, OpenLCA, Excel y PowerBI. /li liConocimiento de los principales estándares y marcos de huella de producto, incluyendo ISO 14040/14044 para ACV, ISO 14067 para huella de carbono de producto, el GHG Protocol Product Standard, normas EN para EPDs, el Product Environmental Footprint (PEF) de la UE, las Product Category Rules (PCRs) y guías sectoriales relevantes. /li liAlta capacidad de análisis de grandes volúmenes de datos. /li liCapacidad para combinar análisis técnico con visión aplicada al negocio. /li liConocimiento de marcos regulatorios y tendencias en sostenibilidad (EPR/RAP, PPWR, entre otros). /li liExperiencia en el uso de herramientas de IA para apoyar, acelerar o mejorar los flujos de trabajo, idealmente en aplicaciones técnicas, analíticas o relacionadas con ACV. /li liPensamiento crítico y proactividad para la resolución de problemas, con iniciativa para identificar y proponer soluciones ante posibles obstáculos o alternativas de avance. /li liHabilidades de comunicación, autonomía y orientación a cliente. /li liAlta capacidad de síntesis, atención al detalle y compromiso con la calidad. /li liAlto sentido de responsabilidad personal, con capacidad para asumir la propiedad del trabajo, cumplir compromisos y trabajar de manera autónoma en un entorno remoto. /li liBuenas habilidades de gestión del tiempo, con experiencia en la gestión de múltiples proyectos complejos, plazos concurrentes y prioridades cambiantes. /li liFuerte compromiso con la sostenibilidad y el impacto ambiental. /li liImprescindible nivel profesional, tanto escrito como hablado, de Castellano, Inglés, Catalán (valorable para posiciones en Cataluña). Se valorará fluidez en francés o alemán. /li liResidir en España, cerca de nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu. /li /ul h3¿Qué quiere decir trabajar en Anthesis? /h3 pEn Anthesis nos caracterizamos por ofrecer un entorno de trabajo donde la innovación, la flexibilidad y el compromiso con las personas están en el centro de todo. /p ul liDisfruta de un modelo de trabajo híbrido que combina la comodidad del teletrabajo con nuestras acogedoras oficinas en Madrid, Barcelona o Manlleu. /li liSomos pioneros en sostenibilidad! Únete a una consultora B Corp que no solo habla de cambio, sino que lo lidera. Juntos marcamos la diferencia! /li liUn equipo increíble! Forma parte de un grupo de profesionales con talento, compromiso y muy buen ambiente. Nos apasionan los retos y nos gusta celebrar cada éxito juntos. /li liDiversidad e inclusión como bandera! Aquí todo el mundo tiene voz y voto. La diversidad es nuestra riqueza y el respeto, nuestra base. /li liProyectos con impacto real! Trabajarás en iniciativas que transforman comunidades y dejan huella. /li liCrecimiento personal garantizado! Desarrolla tu talento con formaciones personalizadas y programas para seguir creciendo profesionalmente. Además, te ayudamos a mejorar tu inglés. /li liVacaciones cuando las necesites! Disfruta de vacaciones flexibles y celebra tu cumpleaños con un día libre extra. /li liDisfruta del verano al máximo! Con tardes libres y la posibilidad de trabajar desde donde quieras, el verano es tuyo. /li liDescuentos y ventajas exclusivas! Como B Corp, tienes acceso a un amplio abanico de beneficios para hacer tu vida más fácil. /li liCuídate, nosotros te ayudamos! Ofrecemos recursos para garantizar tu bienestar físico y mental, porque tú eres nuestra prioridad. /li liPremiamos tu esfuerzo! Tu talento será reconocido con galardones como el Premio de Innovación o el Anthesis Spirit Award. /li liHaz voluntariado con nosotros! Aporta tu granito de arena con nuestro programa de voluntariado corporativo. /li liTeambuilding y diversión! Disfruta de actividades para reforzar los vínculos y pasarlo bien con los compañeros. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEsta es una de esas oportunidades laborales que no surgen todos los días. Y, además, no son para todo el mundo. /ppSi eres talento top, con mentalidad práctica, analítica y orientada a las personas, con ganas de trabajar duro (con equilibrio y flexibilidad) y aprender mucho, esta oportunidad puede ser para ti. Si buscas crecer (y estás dispuesto/a a hacer el esfuerzo que implica crecer) y te importa el impacto social, esta oportunidad puede ser para ti. /ppQida es una scale-up de impacto social fundada en Barcelona en 2018 con la visión de convertirse en el líder europeo en servicios de atención domiciliaria para personas mayores. Nuestro objetivo es que las personas mayores puedan permanecer en sus hogares durante más tiempo, a través de servicios de cuidadores, seguros y tecnología. Aspiramos a hacer más sostenibles los sistemas sociales y sanitarios mediante nuestro trabajo. /ppSiete años después de nuestra fundación, hemos escalado el negocio hasta alcanzar 75M€ de GMV, contamos con más de 200 empleados en oficina y más de 5.500 cuidadores activos, hemos alcanzado la rentabilidad y hemos asegurado alianzas exclusivas con la mayor cadena hospitalaria privada de España (QuirónSalud) y uno de los mayores bancos y aseguradoras de vida del país. /ppSomos B Corp y contamos con la inversión de los tres mayores fondos de impacto social de España, junto con Kibo Ventures, un fondo de capital riesgo líder en el sur de Europa. /ph3Alcance del puesto /h3pEl puesto a cubrir es bHead de ELA /b, trabajando estrechamente con el COO y el CCO de la unidad de negocio privada para construir una unidad especializada dentro del área de atención domiciliaria privada, centrada en mejorar la calidad de vida de los pacientes con ELA en su hogar. /ph3Objetivos principales del puesto /h3ulliLiderar la ideación y ejecución de iniciativas para mejorar continuamente el modelo especializado de atención domiciliaria para ELA de Qida. /liliColaborar estrechamente con asociaciones locales de pacientes para mejorar y adaptar nuestro modelo de atención especializada, garantizando una atención de alta calidad. /liliEscalar y adaptar nuestro centro de formación: formar tanto a nuestros cuidadores (creando una “bolsa de talento”) como al equipo interno de Qida. /liliPosicionar a Qida como líder del mercado en atención a la ELA en España, en colaboración con el equipo de Marketing. /liliGenerar evidencia e impacto: trabajar con los principales partners del sector para demostrar cómo nuestro modelo de atención mejora la calidad de vida de los pacientes con ELA en casa. /liliIdentificar servicios adicionales, alianzas o mecanismos de apoyo que mejoren de forma significativa la calidad de vida de los pacientes. /liliExplorar nuevas oportunidades de atención especializada más allá de la ELA para seguir haciendo crecer la unidad. /liliLiderazgo y gestión de equipos: desarrollar y gestionar un equipo de alto rendimiento, atrayendo, formando y desarrollando talento. /liliBuena persona, humilde, con ganas de crecer y aprender. /liliPerfil muy completo: conceptual, analítico, con capacidad de gestión de equipos y habilidades relacionales. /liliExtremadamente hands-on. No es un puesto para “supervisar”, “gestionar” o “solo pensar”. Es un puesto para “pensar” y “hacer”. La persona trabajará mano a mano (sin liderar jerárquicamente un equipo) con la alta dirección y mandos intermedios en proyectos estratégicos clave para la empresa. /liliAprendizaje rápido y ganas de crecer rápidamente en un entorno dinámico (pero con flexibilidad y previsibilidad). /liliDominio del español (aunque la alta dirección habla inglés, no todo el personal lo hace y muchos proyectos requerirán trabajar directamente con técnicos de distintas áreas). /liliResidencia en Barcelona. Se trabaja 3–4 días/semana en remoto, pero es necesario acudir a la oficina 1–2 días/semana. Preferencia por la oficina de Barcelona (Sabadell, a 30 minutos de Barcelona), aunque también puede estar basado/a en Madrid. /liliSe valorará positivamente experiencia en el sector sanitario. /li /ulh3Cinco razones para unirte a Qida /h3pbPor el impacto /b: Qida es la empresa líder en impacto social en atención domiciliaria en España y la compañía de impacto social de mayor crecimiento hasta la fecha en el país. /ppbPor el reto /b: liderar uno o varios de los 10 proyectos más importantes de la compañía es clave para el éxito de nuestra misión. /ppbPor la cultura /b: Qida es un lugar diferente. No elegimos entre impacto social y económico. Estamos en una misión de impacto social para cambiar el mundo. La cultura es la base de todo en Qida (por qué existimos y cómo trabajamos en el día a día). /ppbPor el aprendizaje /b: formar parte de un entorno de alto crecimiento, trabajando directamente con un equipo directivo diferencial y, sobre todo, con buenas personas. /ppbPor la oportunidad de seguir creciendo /b: no solo aprenderás mucho, sino que, a medida que Qida crezca, surgirán oportunidades para asumir nuevos roles desafiantes. /pp¡Aplica a nuestra oportunidad y ayúdanos a cambiar el mundo! /ppEn Qida estamos comprometidos con la diversidad y con construir un equipo que refleje realmente nuestros valores como empresa. Por eso, todas nuestras decisiones se basan en las habilidades y capacidades de las personas. Valoramos su pasión por explorar, reinventar y crear. /p /p #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Canguro de Habla Inglesa con las siguientes características.Responsabilidades y Detalles del Servicio /h3 ul liHablar o jugar en inglés con el niño.Clases de inglés adaptadas para niños.Frecuencia: semanal, una o más veces por semana.

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Tienes alguna preferencia sobre el perfil de la canguro?. Hablar alemán e inglés, hablar o jugar en inglés. En qué día o días de la semana?.