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Técnico/a de Mantenimiento de Instalaciones (Electricidad y Climatización) – Madrid En Hays estamos colaborando con una compañía líder en el sector de la energía y los servicios técnicos, reconocida por su sólida trayectoria, su apuesta por la innovación y su compromiso con la sostenibilidad. La empresa desarrolla proyectos de gran envergadura para clientes del sector terciario e industrial, ofreciendo soluciones integrales de mantenimiento y eficiencia energética. Actualmente buscamos Técnicos/as de Mantenimiento de Instalaciones para incorporarse al equipo de mantenimiento en Madrid. ¿Cuál será tu misión? Como parte del equipo técnico, te encargarás de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones asignadas, participando tanto en labores preventivas como correctivas, principalmente en las especialidades de electricidad y climatización. Principales responsabilidades • Ejecución del plan de mantenimiento preventivo de las instalaciones asignadas., • Realización de trabajos de mantenimiento correctivo en sistemas de climatización y electricidad., • Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas con un alto grado de autonomía., • Supervisión del correcto funcionamiento de equipos e instalaciones., • Cumplimiento de los procedimientos y normativas de seguridad, calidad y medio ambiente., • Comunicación de cualquier incidencia o situación de riesgo detectada durante la actividad diaria., • Colaboración con otros equipos técnicos para garantizar la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente. ¿Qué buscamos? • Formación técnica relacionada con Electricidad, Electromecánica, Climatización, Mantenimiento de Instalaciones o similar., • Experiencia previa realizando mantenimiento de instalaciones en edificios del sector terciario, industrial o comercial., • Conocimientos técnicos en electricidad y/o climatización., • Capacidad para diagnosticar averías y ejecutar reparaciones de forma eficiente., • Persona responsable, proactiva y orientada al trabajo en equipo., • Valorable disponer de certificaciones o habilitaciones técnicas relacionadas con la actividad. ¿Qué ofrece la compañía? • Incorporación estable a una empresa líder en un sector con gran proyección de futuro., • Planes de formación continua y desarrollo profesional., • Posibilidades reales de crecimiento interno y promoción., • Retribución competitiva acorde con la experiencia aportada., • Beneficios sociales y política de retribución flexible., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia técnica., • Participación en proyectos que contribuyen a la eficiencia energética y la sostenibilidad. ¿Por qué dar el paso? Esta es una excelente oportunidad para integrarte en una organización referente en su sector, con una fuerte implantación nacional e internacional, que apuesta por el talento, la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Si buscas estabilidad, crecimiento y la oportunidad de formar parte de proyectos técnicos de alto valor añadido, estaremos encantados de conocerte. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional. 🚀

Descripción de la posición Ubicación: Zaragoza Posición: Oficial de vía En Aldesa, se busca un/a Oficial de vía con experiencia en trabajos ferroviarios y conocimientos en soldadura aluminotérmica. Si cuentas con experiencia en el sector ferroviario, queremos conocerte. Responsabilidades Ejecución de trabajos de mantenimiento de vía en red convencional ADIF Inspección y conservación de infraestructuras ferroviarias Apoyo en trabajos de reparación y renovación de vía Cumplimiento de normativa de seguridad ferroviaria Colaboración con el equipo técnico en actuaciones de mantenimiento preventivo y correctivo Requisitos Valorable conocimientos en soldadura aluminotérmica Experiencia en trabajos ferroviarios como Oficial de vía Valorable disponer de habilitaciones ADIF Qué ofrecemos Estabilidad: Posición en proyectos consolidados dentro del sector ferroviario Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación Compromiso y diversidad En el Grupo Aldesa promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Garantizamos igualdad de oportunidades de empleo y no discriminación por edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona. #J-18808-Ljbffr

Veolia, a través de Aigües de Barcelona, busca un/a Técnico/a de Colectores para sus oficinas del Área Metropolitana de Barcelona con contrato de interinidad de larga duración. El/la responsable coordinará el mantenimiento de la red de agua y supervisará proveedores en un entorno de obra civil. Se requiere Grado en Ingeniería Civil u otras habilitaciones equivalentes, mínimo 3 años de experiencia, dominio de Autocad y Paquet Office, y comprensión elevada del catalán. #J-18808-Ljbffr

¿Estás listo para hacer una contribución significativa tanto para salvar vidas como para proteger comunidades? En Avincis, nos dedicamos al trabajo significativo con un propósito claro. Buscamos personas con talento apasionadas por marcar la diferencia mientras hacen crecer sus carreras en un entorno dinámico. Avincis es uno de los principales operadores de servicios aéreos de emergencia del mundo y el mayor de Europa. Operamos desde más de 180 bases repartidas por España, Portugal, Italia, Noruega, Suecia, Finlandia, Grecia, Mozambique y Chile. Contamos con una flota de aproximadamente 205 aeronaves, que incluye 165 helicópteros y 40 aviones. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo e incorporaremos Técnicos/as de Mantenimiento de Aeronaves ( TMA ) en distintas ubicaciones de España . Tu misión será garantizar la operación segura de nuestras aeronaves mediante la inspección y el mantenimiento de sus sistemas, cumpliendo la normativa aeronáutica vigente y contribuyendo a la aeronavegabilidad y disponibilidad operativa de la flota. Funciones principales: Realizar mantenimiento general de aeronaves y componentes (en base o en línea). Diagnosticar y resolver incidencias mediante herramientas especializadas. Registrar y certificar correctamente todas las actividades de mantenimiento. Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad exigidos. Requisitos mínimos: Licencia de Técnico/a de Mantenimiento Aeronáutico B1.1, B1.3 o B2, o estar próximo/a a su obtención. Requisitos valorables: Habilitaciones en tipo de aeronave. Nivel intermedio de inglés (hablado y escrito). Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). Si quieres formar parte de un equipo que trabaja con un propósito real y en el que tu labor contribuye directamente a salvar vidas, inscríbete a esta oferta! También puedes postularte directamente a través de nuestro correo: recruitment_iberia@avincis.com De conformidad con lo establecido en la Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales, te informamos y solicitamos tu consentimiento, o el de tu representante legal, para incorporar sus datos a los ficheros de AVINCIS, como responsable del tratamiento, y para el tratamiento de los mismos con la finalidad de llevar a cabo tu proceso de selección y mantener una relación integral contigo. El NIF del Responsable del Tratamiento es A-03125010 y el domicilio en Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, nº 92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante. En este acto das tu consentimiento para la cesión de tus datos, presentes y futuros, a aquellas empresas y profesionales de los que se necesiten tus servicios para el buen fin del encargo realizado por el Responsable del Tratamiento. Puedes ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma y de acuerdo con los procedimientos establecidos en la precitada Ley Orgánica, dirigiéndote a la dirección arriba indicada o a la dirección de correo electrónica recruitment_iberia@avincis.com. El titular de los datos responde, en cualquier caso, de la veracidad, exactitud, vigencia, autenticidad y pertinencia de los Datos Personales proporcionados. AVINCIS únicamente utilizará la información facilitada por ti para el proceso de selección en el cual estás incurso, u otros en los cuales pudieras ser candidato, salvo indicación en contra, comprometiéndose los firmantes a mantener la más estricta confidencialidad respecto de la información obtenida en este proceso. Nota: Como empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, AVINCIS valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado, con independencia de su sexo. #J-18808-Ljbffr

En SATI, empresa del Sistema Binter , queremos incorporar a una persona que desempeñe el puesto de Técnico/a de Control de Conformidad en nuestro hangar de Telde. Si eres una persona ordenada, resolutiva, y te gusta trabajar en equipo, te estamos esperando. Tu misión será colaborar junto con el Responsable de Control de Conformidad y su equipo en supervisar el cumplimiento y la adecuación de los procedimientos requeridos con el fin de garantizar las buenas prácticas del mantenimiento y el cumplimiento de la parte 145. Funciones Colaborar en la elaboración del Manual de la Organización de Mantenimiento (MOE). Establecimiento del plan de auditorías internas. Atender las auditorías externas. Apoyar en el establecimiento del plan de formación. Emisión de las autorizaciones de certificación de acuerdo al alcance del centro. Desarrollo de los programas SMS y SNS. Dar soporte en el desarrollo del plan de vigilancia de seguridad operacional (PVSO). Vigilancia del cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales. Requisitos mínimos Formación: Grado en Ingeniería Aeronáutica, Aeroespacial o similar. Valorable Máster. Informática: Nivel medio de Paquete Office (Word, Excel, Power Point...). Idiomas: Inglés nivel intermedio (B2). Conocimientos específicos: Conocimientos de la Parte 145 y de los requisitos aplicables de las Partes M/ML. Valorable conocimientos a nivel de familiarización de ATR72‑212A, EMB 195‑E2, PWC100 series, PW1900 series. Formación en Fuel Tank Safety según Decisión 2009/007/R. Formación en EWIS según AMC 20‑22. Conocimientos de Sistemas y Auditorías de Calidad. Formación en Factores Humanos según GM 145.A.30. Valorable conocimientos de programación. Valorable LMA B1.1 o C con habilitaciones de tipo incluidas. Experiencia: Valorable experiencia en la industria aeronáutica o desempeñando puestos de responsabilidad similar en otro tipo de industria. Compromiso con la diversidad, equidad e inclusión En Binter, somos un sistema de empresas unidas y comprometidas con el desarrollo de nuestra comunidad. Creemos en la igualdad de oportunidades, seleccionando talento en función de sus competencias, habilidades y conocimientos. Trabajamos para garantizar procesos de selección inclusivos y equitativos, promoviendo un entorno donde la diversidad impulse la creatividad, el crecimiento y la innovación. #J-18808-Ljbffr

En TELICE buscamos un/a Jefe/a de Producción/obra para organizar y gestionar proyectos de obra civil en la zona de Almería - Murcia. Tu misión será dirigir los trabajos en campo, gestionando equipos propios de la empresa, planificando recursos y asegurando que cada proyecto se ejecute con calidad, seguridad y rentabilidad. Dirigir y Gestionar los trabajos de obra civil ejecutados por TELICE dentro de un contrato de cimentaciones de catenaria. Planificar y controlar los plazos de costes, mediciones, producción y certificaciones de la obra. Ser interlocutor/a con la Jefatura de la Obra de UTE y con la Dirección de Operaciones, coordinando equipos propios, subcontratas, maquinaria y aprovisionamientos. Supervisar la Calidad, PRL y Seguridad en la circulación. Elaboración de partes, informes de avance y documentación de la obra. Titulación técnica en obra civil/edificación (Grado /Ingeniería o Arquitectura Técnica, o CFGS) o experiencia equivalente acreditada PRL del sector de la construcción (60h). Requisitos formativos valorables Trabajos ferroviarios, riesgo eléctrico (RD 614/2001) y habilitaciones ADIF. Software de planificación y mediciones, metodología BIM Experiencia Imprescindible experiencia consolidada como Jefe de Obra o Jefe de Producción en obra civil, preferentemente en cimentaciones y estructuras de Hormigón. Valorable experiencia en obra civil ferroviaria/cimentaciones de catenaria y en obras para ADIF/ADIF-AV Imprescindibles carnet de conducir y disponibilidad para desplazamiento y/o residencia en la zona de Almería. Somos una empresa comprometida con la diversidad y la inclusión. Promovemos la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, sexo, edad, origen, discapacidad u otras condiciones personales, basándonos en criterios de competencias técnicas y necesarias para el desempeño del puesto de trabajo. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro equipo! En Estel, expertos en instalaciones integrales para proyectos hoteleros y residenciales de alto nivel, buscamos incorporar un/a Delegado/a Internacional (Expatriado/a) para liderar una de nuestras delegaciones en el extranjero. Si quieres asumir la dirección integral de una delegación internacional, con responsabilidad total sobre resultados, operaciones y crecimiento de negocio, esta es tu oportunidad. La persona seleccionada será responsable de dirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. Propósito del puesto Dirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. Responsabilidades principales Dirección y estrategia local Definir el plan anual de la delegación (objetivos comerciales, operativos y financieros). Identificar oportunidades del mercado local (sectores, clientes, licitaciones, partners). Proponer y ejecutar la estrategia de implantación: servicios, nichos, expansión geográfica, capacidades técnicas. Alinear las decisiones locales con la política corporativa (marca, pricing, riesgos, compliance). Representación institucional y relaciones clave Actuar como representante operativo ante clientes, proveedores, entidades y organismos. Mantener relaciones con clientes estratégicos y prescriptores (ingenierías, property managers, main contractors). Mantener relaciones con organismos locales (municipalidades, inspecciones, industria, seguridad). Mantener relaciones con partners/subcontratistas y asociaciones sectoriales. Gestionar situaciones críticas: reclamaciones relevantes, conflictos contractuales, crisis operativas. Gestión comercial y desarrollo de negocio Liderar la captación y fidelización de clientes (pipeline, visitas, propuestas). Supervisar la elaboración de ofertas técnicas y económicas: alcance, mediciones, ingeniería, plazos, recursos, riesgos y márgenes. Aprobar o elevar a sede decisiones sobre descuentos, condiciones especiales, garantías, penalizaciones y cobros. Definir la política comercial local: tarifas, condiciones de pago y selección de oportunidades (go/no-go). Operaciones: proyectos, obras y/o mantenimiento Asegurar la planificación y ejecución de obras/servicios: cronogramas, recursos, compras, logística y coordinación en obra. Implantar metodología de control: seguimiento de avance, desviaciones, productividad, hitos y cierre de obra. Supervisar la gestión técnica: ingeniería de detalle, cambios (change orders), commissioning, as-built y O&M manuals. Establecer un sistema de procesos y mejora continua entre proyectos. Gestión económica-financiera (P&L de delegación) Responsable del resultado de la delegación: ventas, margen, gastos y EBITDA (según modelo interno).Elaborar y controlar presupuesto, forecast mensual y plan de caja. Controlar costes directos de obra (material, subcontratas, horas). Controlar costes indirectos (estructura, alquileres, flota, seguros, viajes). Asegurar la disciplina de cobros: facturación, certificaciones, cobros, gestión de impagos y retenciones. Validar provisiones, riesgos y contingencias por proyecto. Compras, subcontratación y cadena de suministro Definir el panel local de proveedores y subcontratas homologadas. Negociar acuerdos marco locales (materiales, alquileres, transporte, EPI, etc.). Asegurar cumplimiento de requisitos técnicos, plazos de suministro, calidad, trazabilidad y garantías. Controlar riesgos de dependencia y asegurar alternativas de abastecimiento. Recursos humanos y liderazgo del equipo local Dimensionar la estructura: jefes de obra, técnicos, encargados, SAT y administración. Seleccionar, contratar (con apoyo legal/RRHH) y desarrollar talento local. Definir roles, objetivos, incentivos y evaluación del desempeño. Asegurar clima laboral, disciplina operativa y cultura de seguridad/calidad. Gestionar formación técnica, certificaciones y habilitaciones exigidas por el país. Calidad, Seguridad y Salud (HSE) y medioambiente Garantizar el cumplimiento de la normativa local y estándares internos en PRL / HSE, permisos de trabajo, coordinación de actividades e incidentes. Supervisar calidad: planes de inspección y ensayo, QA/QC, documentación y no conformidades. Supervisar medioambiente: residuos, emisiones, químicos y normativa aplicable. Liderar investigaciones de incidentes y planes correctivos. Exigir condiciones HSE a subcontratistas y verificar su cumplimiento. Legal, contractual y cumplimiento (compliance) Supervisar contratos con clientes y subcontratistas: alcance, penalizaciones, garantías, pagos, cambios y claims. Asegurar compliance en anticorrupción, regalos/hospitalidad, protección de datos, competencia y sanciones. Coordinar con asesoría legal local: licencias, permisos, fiscalidad operativa, seguros y registros técnicos. Gestionar riesgos país: laborales, migratorios, seguridad, divisas y seguros. Reporting a sede y gobierno de la delegación Reportar periódicamente (semanal/mensual) a Dirección General/Operaciones: ventas/pipeline, estado de proyectos, seguridad, finanzas, riesgos y necesidades. Preparar comités: revisión de proyectos, márgenes, desviaciones y acciones. Asegurar transparencia documental y trazabilidad de decisiones clave. Requisitos Ingeniero Superior o Técnico. Experiencia mínima de 6-8 años. Nivel alto de inglés (C1). Experiencia gestionando equipos numerosos y multidisciplinares. Perfil altamente comunicativo, resolutivo y con gran capacidad de organización. Liderazgo y orientación al cliente interno y externo. Disponibilidad para expatriación internacional. Se valorará Formación universitaria en ingeniería o ciencias químicas. Estudios de postgrado o especialización en planificación y gestión de producción, análisis de procesos u organización industrial. Perfil bilingüe (inglés o alemán). ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable en empresa sólida y consolidada. Retribución negociable según experiencia y valía aportada + variable por resultados. Paquete internacional adaptado al país de destino. Alojamiento y dietas según delegación. Tres viajes anuales a cargo de la empresa. Seguro médico internacional y gestión de visado. Vehículo, ordenador portátil y teléfono móvil. Desarrollo profesional a largo plazo dentro del grupo. #J-18808-Ljbffr

Alstom Madrid, Community of Madrid, Spain CRO Planning & Customer Service Manager 1 Job Type: Experienced Seniority level Mid-Senior level Employment type Full-time Job function Other Industries Truck Transportation and Railroad Equipment Manufacturing Your future role Take on a new challenge and apply your knowledge and experience in Pinto new build production manager. You will be: Responsable del cumplimiento de los objetivos S, Q, C, D y P de producción del equipo de trabajo a su cargo. Responsable Implantación de APSYS en Pinto Shopfloor Colaborador en la implantación de: AZDP, Medio Ambiente,… Contará para ello con la gestión de un equipo de trabajo a su cargo, que deberá dirigir, organizar, gestionar,… así como unas instalaciones, medios materiales y espacio a su cargo y bajo su responsabilidad. Your responsibilities will be: EHS (SQDC + Kaizen) Implantación programa AZDP. Realización y participación en investigación de accidentes. Proponer medidas de mejora en materia de seguridad y medio ambiente del taller para alcanzar los objetivos de IFR y medio ambiente marcados por la compañía. Implantación del plan de gestión medioambiental. Quality (SQDC + Kaizen) Responsable plan de formación personal de producción de Pinto. Dashboard KPI’s, seguimiento y plan de acción para consecución objetivos. Responsable Implantación APSYS en Pinto Shopfloor. Coordinar propuestas mejora procesos y liderar implantación acciones. Liderar plan de Formación / Capacitación / Habilitaciones del personal a su cargo. Entrega (SQDC + Kaizen) Coordinar junto con el Planning Manager el plan de actividades de new build del centro. Establecer reporte mensual de actividad. Coordinar propuestas consecución entrega y liderar implantación acciones. Monitorear y corregir desviaciones ajuste carga – capacidad. Liderar la implantación de nueva actividad en el CRO en coordinación con otras direcciones. Cost (SQDC + Kaizen) Elaborar, proponer y ejecutar el presupuesto de personal de su responsabilidad. Establecer y cumplir el coste STD según lo acordado en proyectos. Promover e implantar actuaciones PDCA ( Plan Do Check Adjust ) con el personal a su cargo para la mejora del coste estándar por cada tarea. Industrialización Promover la cultura de la mejora continua del equipo de trabajo. Realización de auditorías de 5´s e implantación de acciones de mejora. Personal Evaluación del desempeño del personal a su cargo, propuesta de promociones y acciones disciplinarias. Asegurar la gestión apropiada de su responsabilidad: OTs, FI,… en GSI y SES, Formaciones, habilitaciones, capacitaciones,… Inclusive culture statement Creemos que una fuerza de trabajo diversa e inclusive es una ventaja para operar un negocio sustentable y exitoso. Estamos dedicados a crear un ambiente inclusivo donde todos nuestros empleados estén motivados a alcanzar su máximo potencial, y donde las diferencias individuales son valoradas y respetadas. #J-18808-Ljbffr

Certificador de Aeronaves (Aviación General - Escuela de pilotos) Buscamos un/a Certificador/a de Aeronaves de Aviación General para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de garantizar que las aeronaves cumplen con la normativa vigente en materia de aeronavegabilidad y seguridad. Ubicación: centro de mantenimiento ubicado en el Aeropuerto de Agoncillo (La Rioja). Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa o Parcial Funciones principales Realizar inspecciones técnicas de aeronaves de aviación general. Emitir certificados de aeronavegabilidad y conformidad. Verificar el cumplimiento de la normativa aplicable (EASA/autoridades nacionales). Supervisar tareas de mantenimiento y modificaciones. Elaborar informes técnicos y documentación asociada. Coordinarse con equipos de mantenimiento, ingeniería y operaciones. Requisitos Licencia o certificación habilitante en mantenimiento aeronáutico (ej. LMA o equivalente). Experiencia previa en certificación o mantenimiento de aeronaves de aviación general. Conocimiento de normativa EASA Parte-M / Parte-145 / Parte-66 (según aplique). Nivel de inglés técnico. Capacidad de análisis, atención al detalle y responsabilidad. Se valorará Experiencia con aeronaves ligeras (pistón). Habilitaciones específicas de tipo. Experiencia en entornos CAMO o centros de mantenimiento. Ofrecemos Salario competitivo acorde a la experiencia. Desarrollo profesional en un entorno aeronáutico especializado. Buen ambiente de trabajo. Formación continua. #J-18808-Ljbffr

L, empresa de control de plagas en Madrid, busca un técnico/a aplicador/a para servicios de control de plagas en sanidad ambiental y vegetal. Requieren certificado de profesionalidad, carnet de conducir B, y habilitaciones fitosanitarias; experiencia mínima de un año y manejo de IGEO ERP. Se trab

Overview TARMAC Aerosave, con presencia en Francia y España, es una empresa líder en la gestión integral del ciclo de vida de aeronaves. Es el principal grupo europeo en almacenamiento de aviones, un referente en mantenimiento y el líder mundial en reciclaje ecológico de aeronaves. Comprometida con la sostenibilidad, la compañía desarrolla técnicas avanzadas de desmantelamiento y reciclaje bajo los estándares de su certificación ISO 14001. TARMAC Aerosave también mantiene un firme compromiso con sus clientes, con el medio ambiente y con sus empleados, promoviendo la igualdad profesional, la no discriminación, la igualdad de oportunidades y la diversidad de trayectorias. Para acompañar el crecimiento del grupo y afrontar sus próximos desafíos, TARMAC Aerosave busca: Experto, con contrato indefinido, para nuestra sede de Teruel Responsibilities El/la experto/a técnico/a es el/la responsable del soporte técnico y de calidad para el jefe de equipo. Observa las tareas realizadas por los mecánicos y técnicos en las tareas de mantenimiento y modificación, investiga e interviene cuando es necesario, con el fin de validar los trabajos realizados. Requisitos del puesto Los futuros retos a asumir al incorporarse a nuestra empresa incluyen: Soporte técnico y experiencia: Proporcionar apoyo técnico y de calidad a los equipos operativos, aportar su experiencia en actividades complejas y dar soporte a los Project Manager en cuestiones técnicas con los clientes. Controles, inspecciones y conformidad: Realizar controles de ejecución (físicos o documentales), llevar a cabo las inspecciones finales, redactar y firmar los documentos necesarios para garantizar que todas las actividades se realizan de acuerdo a los procedimientos de la organización, así como con las normas y requisitos de la EASA/FAA. Formación y transmisión de competencias: Participar en la formación de mecánicos y técnicos en su especialidad. Planificación y documentación: Contribuir a la planificación de las actividades de producción y a la elaboración de presupuestos para nuevos proyectos. Calidad, seguridad y mejora continua: Respetar las instrucciones de seguridad, utilizar los equipos de protección, aplicar las normas del SMS (Sistema de Gestión de la Seguridad), promover la seguridad en el trabajo y contribuir al proceso de mejora continua. Requisitos del puesto: Disponer de la licencia PART-66 B1 y/o B2 , así como de habilitaciones tipo en aeronaves Airbus y/o Boeing. Aportar una experiencia sólida en mantenimiento bajo las normativas PART M y/o PART 145, desempeñando funciones de control en las actividades planificadas en producción. Es imprescindible contar con un nivel de inglés avanzado , con dominio en lectura, conversación y redacción. Se espera que el candidato sea capaz de asumir objetivos y retos, garantizando una gestión eficaz del rendimiento. Se deberá actuar con autonomía, rigor y organización, sabiendo estructurar las actividades y gestionar las prioridades de manera eficiente. Además, el espíritu de equipo y la capacidad para tomar decisiones serán elementos clave para el éxito en el puesto. Beneficios y compensación Los pequeños beneficios de TARMAC Aerosave que marcan la diferencia: Acuerdos de participación en los beneficios y de incentivos Ayuda a la movilidad geográfica Apoyo y patrocinio de la práctica deportiva de los empleados Nuestra región y entorno de trabajo Nuestra región, con ventajas que transforman tu trabajo en una verdadera oportunidad Vivir y trabajar en Teruel significa disfrutar de una ciudad única que combina historia , cultura y naturaleza . Su patrimonio arquitectónico y su estilo mudéjar declarado Patrimonio de la Humanidad hacen que pasear por sus calles sea toda una experiencia ✨. Rodeada de parajes naturales espectaculares ️, la ciudad ofrece un entorno ideal para el ocio al aire libre y momentos de tranquilidad. Además, su rica gastronomía, la calidad de vida y la cercanía a Valencia y Zaragoza permiten acceder fácilmente a grandes ciudades sin renunciar al encanto de la vida en Teruel. Con todos los servicios públicos necesarios, cultura y ocio , Teruel es el lugar perfecto para crecer profesionalmente y disfrutar de tu día a día. ¡Únete a un equipo dinámico y dale un nuevo impulso a tu carrera! ¡Esperamos con interés tu candidatura en TARMAC! #J-18808-Ljbffr

En SATI, empresa del Sistema Binter, buscamos un Técnico/a de Control de Conformidad para nuestro hangar de Telde. La misión consiste en colaborar con el Responsable de Control de Conformidad y su equipo en la supervisión del cumplimiento y la adecuación de los procedimientos, garantizando las buenas prácticas del mantenimiento y el cumplimiento de la Parte 145. Funciones Colaborar en la elaboración del Manual de la Organización de Mantenimiento (MOE). Establecer el plan de auditorías internas. Atender las auditorías externas. Apoyar en el establecimiento del plan de formación. Emisión de las autorizaciones de certificación de acuerdo al alcance del centro. Desarrollo de los programas SMS y SNS. Dar soporte en el desarrollo del plan de vigilancia de seguridad operacional (PVSO). Vigilancia del cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales. Requisitos mínimos Formación: Grado en Ingeniería Aeronáutica, Aeroespacial o similar. Máster valorable. Informática: Nivel medio de Paquete Office (Word, Excel, Power Point). Idiomas: Inglés nivel intermedio (B2). Conocimientos específicos: Conocimientos de la Parte 145 y de los requisitos aplicables de las Partes M/ML. Valorable familiarización con ATR72‑212A, EMB 195‑E2, PWC100 series, PW1900 series. Formación en Fuel Tank Safety según Decisión 2009/007/R. Formación en EWIS según AMC 20‑22. Conocimientos de Sistemas y Auditorías de Calidad. Formación en Factores Humanos según GM 145.A.30 e). Valorable conocimientos de programación. Valorable LMA B1.1 o C con habilitaciones de tipo incluidas. Experiencia: Valorable experiencia en la industria aeronáutica o puestos de responsabilidad similar en otra industria. En Binter, creemos en la igualdad de oportunidades y promovemos la diversidad, equidad e inclusión en nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Instructor de Vuelo con Habilitaciones CRI e IRI Salario: €3.300 brutos mensuales. Empresa: Grupo One Air Aviación SL. Ubicación: Monturque, Reino de España. Descripción del trabajo Se busca Instructor de vuelo con habilitaciones CRI e IRI para impartir principalmente cursos avanzados en Diamond DA42 y Tecnam P2006T en una empresa líder en formación aeronáutica en Málaga. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Se tendrán en cuenta también perfiles de instructor de vuelo sin dichas habilitaciones. Incluye las revalidaciones para mantenimiento de licencia y certificado médico, cursos para promoción como instructor y otros incentivos. Contrato indefinido de 40 horas semanales con periodo de prueba de 3 meses. Jornada: definida con mucha antelación con dos días libres seguidos, incluyendo siempre al menos uno en fin de semana. Responsabilidades Instrucción de vuelo principalmente en bimotores Diamond DA42 y Tecnam P2006T. Instrucción de vuelo en monomotores Diamond DA20, DA40, Cirrus SR20 y Tecnam P2008. Instrucción en simuladores. Instrucción teórica. Requisitos Habilitación CRI e IRI (se valorará candidatos sin estas habilitaciones). Buen nivel de inglés. Español básico. Capacidad de resolución y trabajo en equipo. Capacidad para desplazarse al puesto de trabajo. Condiciones Sueldo bruto: €3.300 al mes. Sede: Málaga capital. Contrato indefinido. Jornada determinada. #J-18808-Ljbffr

Overview Kalin Electricity Solution S.L. (KES) es una EPC joven y ambiciosa que desarrolla y ejecuta proyectos energéticos: fotovoltaica, almacenamiento (BESS) y soluciones eléctricas para industria y empresa. Nacimos para crecer rápido, con procesos simples, decisión ágil y foco en la calidad técnica. Lo que harás Actuar como RT conforme REBT (ITC-BT-03). Redactar y firmar MTD/Proyectos BT y asumir la dirección técnica hasta la puesta en servicio. Tramitar legalizaciones ante la administración y distribuidoras y coordinar OCA. Definir y mantener procedimientos técnicos (plantillas, checklists, as-built) y KPI de calidad/plazos. Aportar documentación técnica para habilitaciones y expedientes de la empresa (p. ej., RII, ROLECE, REA). Asesoramiento técnico en ofertas y memorias cuando se requiera. Lo que pedimos Grado en Ingeniería Eléctrica / I.T.I. Electricidad y colegiación (COGITI). Experiencia en REBT: proyectos/MTD, legalizaciones, relación con OCA y distribuidoras. Manejo de AutoCAD y Microsoft 365; valorable PVsyst/EPLAN y AutoFirma/tramitación electrónica. Inglés B2/C1 (valorable). Lo que ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa o 30–35 h/sem (modelo híbrido). Salario competitivo + variable por hitos (legalizaciones y puestas en servicio). Revisión anual de condiciones y objetivos. Formación incluida (PRL específica, riesgo eléctrico BT, tramitación electrónica y formación técnica en BESS). Plan de carrera con ruta real hacia Dirección Técnica. Ubicación Valencia Cómo aplicar Contáctanos por LinkedIn o envía tu CV a yuliial@kesenergy.com #J-18808-Ljbffr

Agencia Estatal de Seguridad Ferroviaria (AESF) del Ministerio de Fomento para la obtención y mantenimiento de las diferentes habilitaciones del personal ferroviarioy formar a Maquinistas ferroviarios. Actualmente necesitamos formadores para nuestros cursos de Maquinista ferroviario en Madrid y Sev

Instructor de vuelo Se busca Instructor de vuelo con habilitaciones CRI e IRI para impartir principalmente cursos avanzados en Diamond DA42 y Tecnam P2006T en empresa líder en formación aeronáutica en Málaga. Incluye las revalidaciones para mantenimiento de licencia y certificado médico, cursos para promoción como instructor y otros incentivos. Sueldro bruto: 3.300 € Sede: Málaga capital. Contrato indefinido de 40 horas semanales con periodo de prueba de 3 meses. Jornada: Definida con mucha antelación con dos días libres seguidos, incluyendo siempre al menos uno en fin de semana. Responsabilidades Instrucción de vuelo en bimotores Diamond DA42 y Tecnam P2006T Instrucción de vuelo en monomotores Diamond DA20, DA40, Cirrus SR20 y Tecnam P2008 Instrucción en simuladores Instrucción teórica Requisitos Buen nivel de inglés Español básico Resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo Capacidad para poder desplazarse al puesto de trabajo #J-18808-Ljbffr

Avincis, uno de los operadores de servicios aéreos de emergencias, busca Técnicos/as de Mantenimiento de Aeronaves para distintas ubicaciones de España. Tu labor garantizará la operación segura de la flota mediante inspección y mantenimiento, cumpliendo la normativa aeronáutica vigente. Se valorarán habilitaciones en tipo de aeronave, nivel intermedio de inglés y manejo de herramientas ofimáticas. Si buscas un puesto con propósito real y crecimiento profesional, inscríbete o envía tu candidatura #J-18808-Ljbffr

Grupo One Air Aviación SL busca instructor de vuelo con habilitaciones CRI e IRI para impartir principalmente cursos avanzados en aeronaves bimotoras Diamond DA42 y Tecnam P2006T, en Málaga. Se valorarán perfiles con experiencia y disposición para desplazarse. Contrato indefinido, 40 horas semanales, salario bruto de 3.300 € al mes y periodo de prueba de 3 meses. Se exige buen inglés y español básico; se ofrecen formaciones y revalidaciones de licencia. #J-18808-Ljbffr

IJES SOLAR S.L. es una empresa joven y en expansión dedicada al diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas para instalaciones fotovoltaicas. Funciones a desarrollar Garantizar la correcta aplicación del Plan de Seguridad y Salud en obra. Elaborar Planes de Seguridad y Salud y evaluaciones de riesgos. Identificar peligros y evaluar riesgos asociados a trabajos en altura, izado de cargas, uso de maquinaria y herramientas, soldadura y corte, y manipulación de cargas. Verificar el orden, limpieza y condiciones seguras de trabajo. Realizar inspecciones periódicas de seguridad en obra. Controlar el uso adecuado de EPIs y protecciones colectivas. Proponer, implantar y hacer seguimiento de medidas preventivas y correctivas. Impartir charlas de seguridad (toolbox talks) al personal propio y subcontratado. Realizar reuniones de acogida al personal propio y subcontratado. Coordinarse con jefes de obra, Project Managers, subcontratas, coordinadores de Seguridad y Salud y SPS (Sécurité et Protection de la Santé) en Francia. Solicitar, revisar y controlar la documentación preventiva de personal propio y subcontratado, incluyendo evaluaciones de riesgos, planes de Seguridad y Salud, PPSPS y permisos de trabajo. Controlar accesos, habilitaciones y documentación del personal en obra. Investigar accidentes, elaborar informes y participar en análisis de causas y propuestas de mejora. Realizar seguimiento de indicadores básicos de seguridad (incidencias, observaciones, acciones preventivas). Apoyar en funciones relacionadas con Calidad y Medioambiente en obra y planta. Condiciones Contrato indefinido. Incorporación inmediata. Jornada completa. Formación continua. Salario: No disponible, según valía del candidato. Requisitos Estudios Mínimos: Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado superior en prevención de riesgos profesionales. Recomendable: Arquitectura Técnica o Ingeniería de la construcción; amplio conocimiento de normativa de prevención en Francia. Experiencia Mínima: 3 años en puesto similar, con experiencia demostrable en el sector. Recomendable: experiencia en fotovoltaica, estructuras metálicas y energías renovables. Idiomas Mínimos: Español lengua materna; francés B2. Recomendables: francés C1; inglés B2. Conocimientos Mínimos: Manejo fluido de paquete Office; nivel alto de AutoCAD (valorable). Perfil Capacidad de trabajar en equipo. Persona ordenada y constante. Gestión de estrés. Habilidades de gestión del tiempo y planificación. Curso trabajos en altura. Disponibilidad de desplazamientos a obra. Carnet B1. Beneficios Consideramos a las personas como el principal activo, es por ello que apostamos por el crecimiento profesional y la formación continua de cada uno de nuestros integrantes. Buscamos personas apasionadas por su trabajo. Valoramos una buena preparación, pero lo que de verdad nos interesa son personas con una gran capacidad de implicación, que persigan la excelencia y que sean capaces de trabajar en equipo. Personas con una actitud proactiva y un espíritu innovador. #J-18808-Ljbffr

• Profesor/a Lengua Gallega - Septiembre 2026NEWFast Apply# Profesor/a Lengua Gallega - Septiembre 2026EmployerLocation: Santiago de Compostela, SpainContract Type: PermanentHours: Full TimeSalary: TBCPosted: 30th June 2026Start Date: 1st September 2026Expires: 11th August 2026 11:59 PMContract Type: PermanentStart Date: 1st September 2026Job ID: 1563122Start Date: 1st September 2026 Contract Type:Permanent Job ID: 1563122* Share :Colegio Manuel Peleteiro es un centro educativo privado de referencia ubicado en Santiago de Compostela, con una sólida trayectoria en la formación integral de alumnos desde edades tempranas hasta el acceso a la universidad. Reconocido por su excelencia académica y su compromiso con una educación de calidad, el centro fomenta el desarrollo de las competencias lingüísticas, comunicativas y culturales como pilares fundamentales de la formación de su alumnado.E l colegio promueve el respeto y la valorización de la lengua y la cultura gallegas, contribuyendo al desarrollo de una identidad cultural sólida y al dominio de las competencias lingüísticas necesarias para el éxito académico y personal de los estudiantes.Actualmente buscamos incorporar un/a Docente de Lengua Gallega para unirse a nuestro equipo en septiembre de 2026. | El/la candidato/a ideal deberá contar con: Grado universitario en Lengua y Literatura Galega, Filología Gallega o titulación equivalente. Máster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria, CAP o titulación docente equivalente. Habilitaciones de la Xunta de Galicia para impartir las materias de Lingua Galega. Experiencia docente en Secundaria y Bachillerato, valorándose especialmente la experiencia previa en centros educativos. Sólidos conocimientos de lengua, literatura y cultura gallegas. Capacidad para promover el interés por la lectura, la escritura y el uso correcto de la lengua gallega. Habilidad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas, motivadoras y adaptadas a las necesidades del alumnado. Competencias para fomentar el pensamiento crítico, la expresión oral y escrita y el análisis literario. Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con el resto del profesorado. Buenas habilidades comunicativas con alumnado y familias. Permiso de trabajo en España / Unión Europea. Disponibilidad para incorporarse en septiembre de 2026. | Principales responsabilidades: Impartir las asignaturas de Lengua Gallega en las etapas de Secundaria y Bachillerato. Planificar y desarrollar programaciones didácticas alineadas con el currículo vigente. Fomentar la competencia comunicativa, la comprensión lectora, la expresión escrita y el interés por la literatura gallega. Promover el conocimiento y la apreciación de la cultura gallega dentro y fuera del aula. Evaluar el progreso académico del alumnado y proporcionar retroalimentación constructiva. Adaptar la enseñanza a los diferentes niveles y necesidades de los estudiantes. Crear un entorno de aprendizaje positivo, inclusivo y estimulante. Colaborar con el equipo docente en proyectos educativos, actividades culturales y acciones de mejora pedagógica. Mantener una comunicación fluida con las familias sobre el progreso y desarrollo académico de los alumnos. Participar activamente en reuniones, actividades escolares y programas de formación continua. | Ofrecemos: Puesto a tiempo completo. Contrato temporal. Salario según convenio. Incorporación a un centro educativo consolidado y de referencia. Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia. Participación en un proyecto educativo que valora la formación artística.* Oportunidades de desarrollo profesional y experiencia en el ámbito educativo.| Diversidad e InclusiónColegio Manuel Peleteiro está comprometido con la creación de un entorno laboral inclusivo y equitativo. Promovemos la igualdad de oportunidades independientemente de la raza, color, cultura, etnia, religión, sexo, identidad de género o edad, y apoyamos activamente la diversidad y la inclusión en toda nuestra comunidad. Si compartes nuestros valores y crees en una educación inclusiva y de alta calidad, estaremos encantados de recibir tu candidatura.### Safeguarding Statement:Colegio Manuel Peleteiro está comprometido con la protección y la promoción del bienestar de niños, jóvenes y adultos vulnerables, y espera que todo su personal y voluntariado compartan este compromiso. Asimismo, damos especialmente la bienvenida a candidaturas de grupos infrarrepresentados, incluyendo por motivos de etnia, género, identidad transgénero, edad, discapacidad, orientación sexual o religión.Las candidaturas seleccionadas estarán sujetas a procesos de verificación en materia de protección infantil, incluyendo procedimientos de comprobación rigurosos, referencias de empleadores anteriores y evaluaciones relevantes en materia de safeguarding.### Colegio Manuel Peleteiro #J-18808-Ljbffr