Empresas temporal jobs in El Prat De Llobregat - Page 2Create job alerts

¿Dónde trabajarás? Trabajarás en una destacada compañía farmacéutica italiana con presencia global y una sólida trayectoria de más de 130 años en el sector localizada en Badalona. Con un equipo de más de 700 profesionales en España, se encuentran entre las 15 principales empresas farmacéuticas del país. Su enfoque actual abarca áreas clave como riesgo cardiovascular, respiratorio, analgesia, salud sexual masculina y aparato digestivo. Además, están comprometidos con la investigación y el desarrollo de nuevos productos en diversas áreas terapéuticas, incluyendo la oncología. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! ¿Qué harás? • Operarás las máquinas de acondicionado., • Realizarás el control de calidad de los productos envasados., • Verificarás el correcto etiquetado y empaquetado de los productos., • Reportarás cualquier incidencia o fallo en el proceso de acondicionado., • Cumplirás con las normativas GMP (Good Manufacturing Practices) y SOPs (Standard Operating Procedures) en todo momento., • Llevarás a cabo la limpieza y desinfección de los equipos y áreas de trabajo. ¿A quién buscamos? • Tienes finalizado el Grado Superior., • Has trabajado previamente en el sector farmacéutico en el área de acondicionado., • Te interesa trabajar con un contrato temporal. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal., • Salario: 28. /año en 14 pagas., • Plus por tarde trabajada, • Jornada completa de lunes a viernes de las 14h a las 22h, • Seguro Médico en modalidad de retribución flexible., • Comedor subvencionado. xohynlm, • Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral.

ph3Overview /h3p¿Quieres generar impacto con lo que haces en una empresa donde las personas son lo primero? ¿Eres una persona con orientación al servicio, empática y comunicativa? En Q-ready te estamos esperando. Pertenemos al Grupo Quirónsalud, el grupo sanitario más significativo de Europa. Dentro de la multinacional, en Q-ready nos ocupamos de la gestión integral de la salud en las empresas, con más de 35 años de experiencia, somos referentes en la gestión de la incapacidad temporal en España, prestamos servicios asistenciales de alta calidad y somos referentes en la valoración del daño corporal. /ph3Responsibilities /h3pRealiza visitas, prepara informes periciales y asiste a juicios en el área de Valoración del Daño Corporal. /ph3Qualifications /h3ulliGraduado/a – Licenciad/a en Medicina o disponer de titulación análoga homologada para ejercer en territorio español. /liliMáster en Valoración de Daño Corporal finalizado. /liliValorable experiencia en Valoración del Daño Corporal. /liliDisponibilidad para realizar informes periciales y asistir a los juicios asignados para la ratificación de los mismos. /li /ulh3Benefits /h3ulliContrato Mercantil (el/la candidato/a deberá estar dado de alta como autonomo/a). /liliFlexibilidad horaria. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEl marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. /p pSomos un bGrowth-Tech Partner /b. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. /p pNuestra plataforma, bAdsmurai Marketing Platform /b, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. /p pCon una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. /p pSomos partner oficial de bMeta, Google, Pinterest y TikTok /b, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. /p h3People Business Partner Junior – Barcelona /h3 pBuscamos un/a People Business Partner Junior con 2 años de experiencia para formar parte de nuestro equipo de People, Talent Culture en las oficinas de Barcelona. /p h3Responsabilidades /h3 ul liResponsable del proceso de selección de principio a fin, tanto de perfiles Tech como de otros perfiles de la compañía. /li liBuscar y seleccionar activamente perfiles tech a través de LinkedIn Recruiter. /li liResponsable del proceso de Onboarding/Offboarding interno. /li liTrabajar en conseguir la mejor experiencia de candidato. /li liDar apoyo en la actualización de procesos internos y la implementación de nuevas herramientas. /li liActuar como partner directo de los Managers para apoyarlos en sus necesidades de selección. /li liDar apoyo en el área administrativa y de Relaciones Laborales del departamento. /li liDar apoyo en las actividades de teambuilding e iniciativas de la compañía. /li liSer un referente y transmitir los valores y cultura de empresa. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liTienes 2 o más años de experiencia llevando a cabo procesos de selección de perfiles IT (Backend, Frontend, UX/UI Designer, UX Researcher, Data Engineer, Data Scientist, MLOps, Data Analyst, Web Designer y/o Product Manager). /li liLinkedIn Recruiter forma parte de tu día a día. /li liUtilizas múltiples portales de empleo para la búsqueda de perfiles. /li liPosees conocimientos básicos en legislación laboral y normativas vigentes. /li liTienes experiencia en tareas administrativas correspondientes al área. /li liManejas herramientas ofimáticas (Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint). /li liEres un/a team player. /li liTienes increíbles habilidades interpersonales y un enfoque entusiasta y práctico. /li liEres una persona estratégica y estás orientada a objetivos y al detalle. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato por sustitución temporal (6 meses) /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liModelo híbrido oficina-remoto. /li liJornada intensiva los viernes, prefestivos laborales, mitad de julio y agosto. /li li23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). /li liAdsmubirthday — día libre por tu cumpleaños. /li liFormación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. /li liAdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). /li liActividades de equipo y afterworks. /li liClases de inglés. /li liConvenio con gimnasios (WellHub). /li liPlan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. /li /ul h3Valores /h3 ul liMake things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. /li liWalk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. /li liPassionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. /li liWork together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. /li /ul pNuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. /p /p #J-18808-Ljbffr

Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Localidad: Llinars del Vallès Modalidad: Presencial Jornada: Completa – Lunes a viernes (8:00 a 17:00h) – 40 horas semanales Incorporación: Julio de 2026 Salario: 18.000 € – 23.000 € brutos/año Requisitos clave: Vehículo propio imprescindible (coche o moto) Referencia: QUI126 Contrato: Opción 1- Persona con experiencia para incorporar a finales de agosto/septiembre contrato indefinido Opción 2-Pensamos en incorporar a una persona con disponibilidad inmediata para sustitución temporal (aprox. 1 mes) con posibilidad de continuidad . Formarás parte de una empresa especializada en complementos alimenticios, con un entorno productivo técnico, estructurado y enfocado a la calidad. Una empresa con una forma de trabajar muy clara: orden, rigor y mejora continua. Aquí encontrarás un equipo comprometido y la oportunidad de aprender y consolidarte en un entorno industrial. Si el encaje es bueno, esta sustitución puede evolucionar hacia algo más estable. . Importante: la empresa cierra del 8 al 23 de agosto. Estos días no se trabajan. . ¿Qué encontrarás en esta posición? Incorporación inmediata Cubres una sustitución de aprox. 1 mes, con posibilidad real de continuidad. Entorno técnico y organizado Trabajo con procesos definidos y normativa GMP. Aprendizaje continuo Desarrollo en maquinaria, producción y calidad. Buen ambiente de trabajo Equipo cercano, colaborativo y con comunicación directa. Horario estable Jornada de lunes a viernes que facilita la conciliación (8:00 a 17:00h). . ¿Cuál será tu día a día? • Manejo y supervisión de maquinaria de envasado (cápsulas, sobres, stick, toypack), • Preparación y ajuste de líneas de producción, • Control de calidad del producto final, • Cumplimiento de procedimientos y normativa GMP, • Registro de datos de producción, • Detección de incidencias y propuesta de mejoras, • Apoyo en tareas básicas de mantenimiento . ¿Qué te hará encajar en esta posición? • Experiencia en entornos productivos (envasado o similar), • Valorable experiencia en sector químico, alimentación o farma, • Persona responsable, organizada y con atención al detalle, • Residencia en Llinars del Vallès o alrededores, • Vehículo propio imprescindible (coche o moto), • Catalán y castellano, • Disponibilidad inmediata para trabajar en horario de 8:00 a 17:00h . ¿Por qué confiar en esta empresa y en mí (Dina Cardona)? Colaboro con empresas que tienen algo en común: quieren hacer las cosas bien y cuidar a las personas. Conozco de cerca esta posición y lo que realmente se necesita para encajar. Si decides dar el paso, hablarás directamente conmigo. Y te acompañaré durante todo el proceso con cercanía y transparencia. Puedes conocer más sobre mí aquí: in/dinacardona/ . xkdbapo ¿Te interesa? Envía tu CV a través de LinkedIn o directamente a: Indicando la referencia: QUI126 Si quieres, puedes añadir: • Tu formación en química y/o tu experiencia en envasado o producción, sector químico o farma, • Medio de transporte en el que irías (coche y/o moto), • Vacaciones ya previstas (indica día de inicio y fin en las que no podrías trabajar), • Días de preaviso que necesitas (cero, 1 semana... o más de 1 semana...) #LlinarsDelVallès #VallèsOriental #Producción #Envasado #SelecciónDePersonal #Química

ph3Buscamos Sales Lead para cubrir una baja de maternidad en VAIB — con vocación de quedarse. /h3 pEn VAIB llevamos dos años trabajando en algo muy concreto: conectar comercio local sostenible con las personas que quieren consumir de otra manera. Ya tenemos 50 comercios en la plataforma, 700 usuarios y financiación confirmada. Ahora estamos empujando también una línea B2B: un perk laboral para que empresas de más de 100 empleados den a sus equipos acceso a comercio local sostenible como parte de su paquete de beneficios. /p pNuestra líder de ventas se va de baja de maternidad, y necesitamos a alguien que coja el testigo sin que se note el cambio de manos. Pero esto no es solo “cubrir un hueco”: es una oportunidad real de entrar en el equipo de forma indefinida. /p h3Requisitos clave /h3 ul liExperiencia en Ventas B2B de más de 3 años, idealmente vendiendo a empresas medianas o grandes /li liExperiencia real gestionando sistemas de CRM organizados /li liHaber cerrado ventas corporativas de cierto volumen o recurrencia /li liComodidad hablando con desconocidos, con RRHH y con dirección de empresa /li liVivir en Barcelona o alrededores, con disponibilidad de reunirte presencialmente con clientes /li /ul h3Lo que nos enamora /h3 ul liExperiencia previa vendiendo beneficios sociales, perks laborales o similares (wellness, formación, etc.) /li liHas trabajado en startups early-stage donde tocabas de todo /li liTe interesa realmente el tema de sostenibilidad (no solo de palabra) /li /ul h3¿Eres tú la persona que buscamos? /h3 h3Te va a encantar este trabajo si: /h3 ul liTe motiva entrar en una empresa en un momento clave, con la presión (buena) de demostrar en poco tiempo lo que vales /li liTe gusta vender a nivel corporativo: hablar con RRHH, con gente de compensación y beneficios, y entender qué mueve a una empresa a decir sí /li liPrefieres una reunión cara a cara o una demo bien preparada antes que 20 emails /li liTe ilusiona la idea de que un contrato temporal se convierta en tu sitio fijo si haces las cosas bien /li liSabes trabajar con autonomía desde el minuto uno, pero también sabes aprender de quien lleva más tiempo que tú /li liUsas la IA generativa, pero antes de lanzar tu primer prompt, estás 30 minutos pensando y escribiendo lo que le quieres pedir /li /ul h3Cómo funciona: /h3 ul liSeptiembre: contrato temporal, trabajando codo a codo con nuestra CSO actual para el traspaso completo del proceso y la cartera /li liDurante la baja: contrato de sustitución, con autonomía para seguir abriendo cuentas nuevas /li liDespués: si los resultados de venta son buenos, te quedas en el equipo con contrato indefinido /li /ul pNo buscamos a alguien que solo mantenga lo que ya funciona. Buscamos a alguien con ganas de demostrar en pocos meses lo que vale, y que se quede. /p pSi te reconoces en esto, escríbenos: — Asunto: "Sales Lead Cobertura - (Tu nombre)" /p /p #J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Comercial Macresac - La Selva del Camp (Tarragona) En Macresac seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Administrativo/a Comercial para reforzar nuestro equipo comercial. Si eres una persona organizada, resolutiva, con orientación al cliente y disfrutas trabajando en coordinación con diferentes departamentos, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía sólida, innovadora y con presencia internacional. Serás la persona responsable de dar soporte administrativo al departamento comercial, garantizando una correcta gestión de los pedidos, la comunicación con clientes y delegados comerciales, y la coordinación interna necesaria para ofrecer un servicio ágil, eficiente y de calidad. Gestionar y tramitar pedidos en coordinación con el delegado comercial, atendiendo a las prioridades establecidas. Revisar los requisitos solicitados por los clientes y asegurar que toda la información necesaria esté correctamente definida. Elaborar, emitir y mantener actualizada la documentación comercial (pedidos, ofertas y formatos asociados). Mantener actualizada la información técnica relativa a productos y modificaciones. Gestionar los requisitos especiales solicitados por los clientes (certificados de análisis, especificaciones técnicas, etc.). Colaborar con los distintos departamentos para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con el cliente. ¿Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Comercio Internacional o similar. Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, preferiblemente en entorno industrial. Nivel de inglés B2. Dominio avanzado de Microsoft Office. Estudios universitarios, postgrado o máster en Marketing y Ventas. Conocimientos de francés. Experiencia en departamentos comerciales de empresas industriales. Buscamos una persona que destaque por: Organización y planificación. Orientación al cliente. Análisis y resolución de problemas. Trabajo en equipo. ¿Desarrollo profesional dentro de una compañía líder y consolidada. Contrato inicial temporal con vocación de incorporación indefinida. Jornada flexible: Jornada intensiva los viernes, vísperas de festivos y durante el periodo estival para favorecer la conciliación. Centro de trabajo en La Selva del Camp (Tarragona). Si buscas un proyecto estable donde desarrollar tu carrera profesional, formar parte de un equipo comprometido y contribuir al éxito de una compañía referente en su sector, ¡queremos conocerte! xohynlm

ppCon más de 30 años de experiencia, Meditempus te ayuda a encontrar el trabajo que buscas. Somos una empresa española de trabajo temporal con agencias en toda España. Te acompañamos paso a paso para que consigas un empleo que encaje contigo, ofreciéndote: Ofertas adaptadas a tu perfil y formación Orientación personalizada Apoyo constante para que alcances tus objetivos profesionales Ofrecemos servicios de selección a medida: trabajo temporal, contratación indefinida y externalización (outsourcing). Trabajamos en sectores como logística, industria, química, hostelería y servicios. Lo que nos hace diferentes es nuestra cercanía. Somos un equipo pequeño, estable y experto, que se esfuerza por comprender tus necesidades y ofrecerte las mejores oportunidades. Tu próximo empleo está a un clic. ¡Únete a Meditempus y da el siguiente paso en tu carrera! /p h3Funciones /h3 ul liCarga y descarga de camiones con carretilla frontal /li liUbicación de los contenedores en almacén /li liAbastecimiento a la línea de producción /li liManejo de maquinaria especializada y gestión de mercancía de gran valor /li liOtras tareas derivadas del puesto de trabajo /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años como carretillero en empresas de automoción mayormente /li liCarnet de carretillero/a en vigor /li liDisponibilidad de incorporación inmediata /li liDisponibilidad para realizar turnos rotativos de mañana o tarde o fijo de noche /li liResidir cerca del puesto o, en su defecto, tener vehículo para acceder al centro de trabajo /li /ul h3Condiciones /h3 ul liJornada de 40 horas semanales /li liTurnos rotativos de mañana y tarde o posibilidad de turno fijo de noche /li liSalario 10,50€ brutos / hora + nocturnidad /li /ul pNo buscamos simplemente carretilleros/as; buscamos personas que quieran construir una carrera profesional en una empresa que valora el esfuerzo, la implicación y el talento. Si buscas estabilidad, desarrollo y un lugar donde crecer profesionalmente, esta es tu oportunidad! /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta. Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos. Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas. Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos. Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto. Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias. Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de "cero accidentes". Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS). Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción. Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas. Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis. Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE). Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales. Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía. 4/5 años de experiencia en una posición similar. Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global. Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube). Certificación eléctrica (valorable). Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados. Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio. Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables Formación en Seguridad ADR. Formación y experiencia en gestión de Legionella. Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001). Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua. Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución. Salario: según experiencia. Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales. Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional. Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta. Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos. Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas. Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos. Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto. Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias. Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de "cero accidentes". Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS). Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción. Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas. Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis. Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE). Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales. Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía. 4/5 años de experiencia en una posición similar. Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global. Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube). Certificación eléctrica (valorable). Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados. Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio. Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables Formación en Seguridad ADR. Formación y experiencia en gestión de Legionella. Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001). Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua. Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución. Salario: según experiencia. Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales. Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional. Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades • Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta., • Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos., • Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas., • Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos., • Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto., • Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias., • Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de "cero accidentes"., • Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS)., • Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción., • Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas., • Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis., • Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE)., • Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales., • Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos • Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía., • 4/5 años de experiencia en una posición similar., • Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global., • Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube)., • Certificación eléctrica (valorable)., • Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio., • Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables • Formación en Seguridad ADR., • Formación y experiencia en gestión de Legionella., • Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001)., • Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. • Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución., • Salario: según experiencia., • Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes., • Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales., • Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional., • Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. xohynlm Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

ppEsade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. /p pSi está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. /p pbDo Good Do Better /b es nuestra identidad y construimos esta cultura a través de los siguientes valores: Integridad, Diversidad, Sensibilidad, Contribución al bien común, Justicia y sostenibilidad. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLlevar a cabo la primera atención a las personas interesadas y proveer información sobre el portfolio y la documentación necesaria. /li liRealizar el primer filtro comercial de los solicitantes. /li liRecopilar y revisar la documentación entregada en el formulario de las solicitudes de admisión. /li liExtraer los datos de la documentación recibida y preparar los listados para el Comité de Admisiones, verificando la calidad de los datos introducidos. /li liOfrecer soporte en tareas comerciales. /li liDar soporte en la organización de eventos (preparación de material y espacios, contacto con proveedores, etc.). /li liResolver las incidencias de su ámbito de responsabilidad. /li liDetectar y proponer acciones de mejora continua para la optimización de los procesos de trabajo. /li liVelar por la actualización y la fiabilidad de las bases de datos del ámbito. /li liCumplir los plazos establecidos en aquellas acciones que lo requieran. /li liCualquier otra función inherente al puesto de trabajo o grupo profesional al que pertenece, que le sea atribuida. /li liContribuir a la privacidad y seguridad de la información de Esade, garantizando la protección de datos sensibles y el cumplimiento de normativas vigentes. /li /ul h3Competencias /h3 ul liAtención y orientación al cliente. /li liFlexibilidad y capacidad de priorización de tareas. /li liPositivismo y automotivación. /li liOrientación al detalle. /li liCompromiso con los valores Esade. /li liHabilidades comunicativas. /li liTrabajo en equipo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación académica: Grado Superior y/o Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas u otras áreas afines. /li liExperiencia mínima: 2 años en gestión administrativa con alto componente de atención al cliente. /li liIdiomas: Inglés avanzado (mínimo C1); Castellano alto. /li liConocimiento informático avanzado en Microsoft 365; se valorarán conocimientos en Salesforce. /li /ul h3Qué Te Ofrecemos /h3 ul liVacaciones y tiempo libre: Más de 35 días laborables de vacaciones. /li liContratación temporal de 4 a 6 meses. /li liOportunidades de desarrollo profesional: acceso a plataformas digitales de primer nivel. /li liAmbiente de trabajo positivo: entorno colaborativo y dinámico donde su bienestar es prioridad. /li liPolítica de teletrabajo: 2 días por semana. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liJornada intensiva: 32,5 horas semanales durante Navidad, Semana Santa y todo el mes de julio y agosto. /li /ul h3Otros Beneficios /h3 ul liPlan de pensiones. /li liDescuentos en programas formativos para el trabajador y su familia. /li liSubvención al comedor del campus. /li liDescuentos exclusivos en el portal de compras. /li liParking subvencionado. /li /ul h3Compromiso con la diversidad y la inclusión /h3 pEn ESADÉ estamos comprometidos con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. /p pLe informamos que Fundació Esade como responsable del tratamiento tratará sus datos con la finalidad de gestionar su candidatura. El interesado puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación y supresión de los datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, cuando proceda, así como a retirar su consentimiento en cualquier momento dirigiéndose al Delegado de Protección de Datos en la dirección Av. Pedralbes, 60-62, 08034 Barcelona a través de correo electrónico a la dirección /p pPuede consultar información adicional y detallada sobre Protección de Datos en J-18808-Ljbffr /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato.Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta. Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos. Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas. Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos. Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto. Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias. Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de “cero accidentes”. Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS). Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción. Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas. Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis. Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE). Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales. Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía. 4/5 años de experiencia en una posición similar. Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global. Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube). Certificación eléctrica (valorable). Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados. Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio. Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables Formación en Seguridad ADR. Formación y experiencia en gestión de Legionella. Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001). Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua. Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución. Salario: según experiencia. Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales. Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional. Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. xhfqzwm Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

BME Spain, con una facturación que supera los 200 millones de euros, con sede en Hospitalet de Llobregat, Somos una de las empresas líderes del mercado español en la distribución de materiales de construcción, además de contar con filiales de fabricación e instalación. Con una densa red de suministro y asesoramiento de más de 50 delegaciones en el territorio y más de 600 empleados cualificados, garantizamos un alto nivel de competencia en la distribución especializada en toda la geografía nacional. Ofrecemos todo lo que los profesionales de la construcción necesitan para desarrollar sus actividades, ofreciéndole a nuestros clientes desde la financiación, logística, planificación y el mejor asesoramiento en construcción. Como Técnico/a de Compras tu misión será la de realizar los pedidos de compras, de acuerdo con los procedimientos del departamento e instrucciones del responsable, con la finalidad de abastecer con los productos a todos los clientes en cualquier punto de España de manera eficaz. Funciones: · Realizar pedidos a los proveedores para disponer de stock y que el cliente final reciba el material adquirido. · Controlar las compras y las ventas para optimizar los costes de los pedidos y reducir los obsoletos de la empresa. · Coordinar las entregas con los proveedores y compras entre delegaciones, jefes de tiendas, jefes de almacenes y comerciales, resolviendo posibles incidencias, para lograr una mayor calidad y eficacia en el proceso de compra. · Aprobar las peticiones de prepedidos de compras hechas por parte de las delegaciones para realizar el ajuste dentro de los márgenes preestablecidos de cada delegación. · Aprobar los traspasos entre almacenes para lograr la optimización de los stocks y ventas de material. · Reclamar los albaranes de entregas directas para poder facturar al cliente correctamente y cuadrar la contabilidad de la empresa. · Revisar las facturas pendientes, las incidencias de precios y las tarifas, conjuntamente con facturación, reclamando al proveedor en caso necesario, para evitar discrepancias en la facturación y asegurar su correcta contabilización. · Proponer cambios en los procedimientos y asesorar sobre mejores opciones de compras, analizando e identificando errores, para mejorar y optimizar los tiempos de compras, y asegurar una mayor rentabilidad. · Realizar suplencias del resto de miembros del equipo para garantizar el correcto funcionamiento del departamento en caso de ausencias o vacaciones de alguno de ellos. Encajarás a la perfección si dispones de... - Formación profesional en Administración o similar. - Manejo de herramientas informáticas, especialmente AS400 y Excel. - Entre 1 y 3 años de experiencia en una departamento de compras/suministros/abastecimiento en empresas B2B. Estas son las habilidades que más vamos a valorar en ti: ·Orientación al cliente. ·Gestión del trabajo. ·Resolución de incidencias Nuestros beneficios: - Contrato temporal para cobertura de sustitución. - Salario según experiencia aportada. - Retribución flexible (seguro médico, comida, trasporte, guardería..). - Horario de lunes a jueves de 8 a 17:30 con una hora para comer. - Viernes intensivo rotativo. - Teletrabajo (1 día/semana). Nuestro compromiso En Grupo BME Spain tenemos como propósito ayudar a construir un mundo más confortable y sostenible. Estamos comprometidos en fomentar un ambiente basado en la equidad, diversidad e inclusión. Nuestros procesos de selección se centran en buscar el mejor talento para nuestra organización, ofreciendo igualdad de condiciones y oportunidades, independientemente de la nacionalidad, etnia, religión, identidad sexual, género, discapacidad o edad.

ph3Técnico/a de Fidelización y Captación de Fondos (Sustitución) /h3pbContexto /b /ppLa Fundación Pasqual Maragall se creó en 2008 con la misión de promover y desarrollar investigación biomédica de excelencia. La Fundación está totalmente comprometida para ser decisiva en la contribución de soluciones globales al problema de la enfermedad del Alzheimer y demencias relacionadas, así como para sensibilizar socialmente para conseguir que los apoyos científicos a estos retos alcancen la prioridad adecuada. La investigación de la Fundación se realiza en el Barcelonaßeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación constituido con la participación de la Universidad Pompeu Fabra. /ppLa visión de la Fundación Pasqual Maragall es conseguir "Un futuro sin Alzheimer", en el marco de un envejecimiento activo y saludable que está asociado a experiencias positivas y libre de problemas y declives cognitivos. Con este fin, la investigación del BBRC se dirige a la prevención primaria y secundaria de la enfermedad de Alzheimer, lo que es posible gracias a la participación de miles de personas que, de manera voluntaria, contribuyen a unos estudios científicos para conseguir que, en un futuro próximo, existan muchas menos personas enfermas. /ppLa Fundación Pasqual Maragall es una entidad privada sin ánimo de lucro. Sus recursos económicos provienen de donaciones filantrópicas de entidades y empresas, así como de una extensa red de más de 115.000 socios que contribuyen a financiar la investigación. El personal científico del centro de investigación también consigue de manera competitiva ayudas y subvenciones, principalmente de fondos europeos y fundaciones internacionales. Para más información, visita nuestras páginas web: y /ppLa Fundación Pasqual Maragall es una fundación joven, consolidada y en crecimiento que junto con el BBRC actualmente suma más de 300 personas. El equipo científico está formado por personal investigador y profesionales de las áreas de la medicina, biología, psicología y enfermería, entre otros. También cuenta con áreas transversales de mantenimiento, IT, finanzas, compras, recursos humanos, comunicación y captación de fondos. Todo en un entorno dinámico, en el que los retos continuos forman parte del ámbito de trabajo de la Fundación. /ppbDescripción de la posición /b /ppLa Fundación Pasqual Maragall busca un/a Técnico/a de Fidelización y Captación de Fondos para incorporarse de manera temporal al equipo del Área de Fidelización. Bajo la supervisión de la responsable de Fidelización, el principal objetivo de la persona será fomentar el sentimiento de pertenencia de los socios, socias y donantes hacia la entidad, así como promover su participación e incrementar su compromiso mediante comunicaciones periódicas, acciones específicas y campañas de fidelización. Una de sus principales responsabilidades será la creación de contenidos para el Área de Fidelización, así como su difusión a través de los canales correspondientes. /ppbTareas principales /b /pulliApoyo en la creación de contenidos (correos electrónicos, publicaciones para redes sociales, vídeos, folletos, etc.) dirigidos a la base social, de forma coordinada con otras áreas y bajo la supervisión de la responsable de Fidelización. /liliApoyo en la creación de contenidos para otras áreas de captación de fondos. /liliApoyo en la gestión de los envíos de campañas de correo electrónico dirigidas a la base social. /liliApoyo en la gestión del diseño y la producción de materiales. /liliApoyo en la organización y difusión de eventos. /li /ulpbTitulación y Experiencia /b /pulliLicenciatura o Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual o Publicidad. /lili1-2 años de experiencia en un Departamento de Comunicación o Marketing. /liliExperiencia en redacción de contenidos. /liliExperiencia en el uso de plataformas de e-mail marketing. /liliDominio avanzado de herramientas ofimáticas. /liliSe valorarán conocimientos de diseño y edición de vídeo. /liliConocimientos de herramientas de gestión del tiempo y de gestión de proyectos (Project Management). /liliConocimientos de herramientas de reporting. /liliNivel nativo en Catalán y castellano. /liliNivel alto de inglés. /li /ulpbAptitudes personales /b /pulliExcelentes habilidades comunicativas, tanto orales como escritas. /liliCapacidad de ejecución y orientación a resultados. /liliAutonomía y proactividad. /liliCapacidad de planificación y organización. /liliCapacidad para trabajar en equipo. /li /ulpbQue ofrecemos /b /pulliContrato temporal. /liliJornada semanal de 38h con flexibilidad horaria de entrada y salida. /liliModelo de trabajo híbrido/semanal (teletrabajo + presencialidad). /liliNivel Salarial acuerdo a la experiencia del candidato/a. /li /ulpEn la Fundación Pasqual Maragall se promueve un ambiente diverso e inclusivo, en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional. Damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, discapacidad, género, nacionalidad, etnia, religión, orientación sexual o identidad de género. /ppbPara aplicar a la posición /b /pulliEn un único documento PDF:ulliCarta de interés justificando la motivación y experiencia previa (máx. 1 f). /liliCV (máx. 2 f). /li /ul /liliIndica dónde has visualizado la oferta publicada. /liliRemitir al correo electrónico: /lilibAsunto: /b Técnico/a de Fidelización y Captación de Fondos. /li /ulpbNORMATIVA DE PROTECCIÓN DE DATOS /b /ppEn cumplimiento de la normativa de protección de datos, le informamos que sus datos personales serán tratados por la Fundación Pasqual Maragall para gestionar el proceso de selección de la oferta de empleo que ha solicitado. /ppPuede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición y demás derechos reconocidos en la Ley, enviando un correo electrónico a y consultar la política completa de protección de datos en nuestra web. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Localidad: Llinars del Vallès Modalidad: Presencial Jornada: Completa – Lunes a viernes (8:00 a 17:00h) – 40 horas semanales Incorporación: Julio de 2026 Salario: 18.000 € – 23.000 € brutos/año Requisitos clave: Vehículo propio imprescindible (coche o moto) Referencia: QUI126 Contrato: Opción 1- Persona con experiencia para incorporar a finales de agosto/septiembre contrato indefinido Opción 2-Pensamos en incorporar a una persona con disponibilidad inmediata para sustitución temporal (aprox. 1 mes) con posibilidad de continuidad . Formarás parte de una empresa especializada en complementos alimenticios, con un entorno productivo técnico, estructurado y enfocado a la calidad. Una empresa con una forma de trabajar muy clara: orden, rigor y mejora continua. Aquí encontrarás un equipo comprometido y la oportunidad de aprender y consolidarte en un entorno industrial. Si el encaje es bueno, esta sustitución puede evolucionar hacia algo más estable. . Importante: la empresa cierra del 8 al 23 de agosto. Estos días no se trabajan. . ¿Qué encontrarás en esta posición? Incorporación inmediata Cubres una sustitución de aprox. 1 mes, con posibilidad real de continuidad. Entorno técnico y organizado Trabajo con procesos definidos y normativa GMP. Aprendizaje continuo Desarrollo en maquinaria, producción y calidad. Buen ambiente de trabajo Equipo cercano, colaborativo y con comunicación directa. Horario estable Jornada de lunes a viernes que facilita la conciliación (8:00 a 17:00h). . ¿Cuál será tu día a día?- Manejo y supervisión de maquinaria de envasado (cápsulas, sobres, stick, toypack)- Preparación y ajuste de líneas de producción - Control de calidad del producto final - Cumplimiento de procedimientos y normativa GMP - Registro de datos de producción - Detección de incidencias y propuesta de mejoras - Apoyo en tareas básicas de mantenimiento . ¿Qué te hará encajar en esta posición?- Experiencia en entornos productivos (envasado o similar)- Valorable experiencia en sector químico, alimentación o farma - Persona responsable, organizada y con atención al detalle - Residencia en Llinars del Vallès o alrededores - Vehículo propio imprescindible (coche o moto)- Catalán y castellano - Disponibilidad inmediata para trabajar en horario de 8:00 a 17:00h . ¿Por qué confiar en esta empresa y en mí (Dina Cardona)? Colaboro con empresas que tienen algo en común: quieren hacer las cosas bien y cuidar a las personas. Conozco de cerca esta posición y lo que realmente se necesita para encajar. Si decides dar el paso, hablarás directamente conmigo. Y te acompañaré durante todo el proceso con cercanía y transparencia. xbhjioe Puedes conocer más sobre mí aquí: ¿Te interesa? Envía tu CV a través de LinkedIn o directamente a: Indicando la referencia: QUI126 Si quieres, puedes añadir: - Tu formación en química y/o tu experiencia en envasado o producción, sector químico o farma - Medio de transporte en el que irías (coche y/o moto)- Vacaciones ya previstas (indica día de inicio y fin en las que no podrías trabajar)- Días de preaviso que necesitas (cero, 1 semana... o más de 1 semana...) #LlinarsDelVallès #VallèsOriental #Producción #Envasado #SelecciónDePersonal #Química

• Comercial# Comercial Barcelona (Barcelona) Barcelona Hace más de 100 días (Actualizada) ### Área - Puesto ### Categoría o nivel Empleado/a Técnico/a ### Vacantes 1 ### Inscritos 53### Descripción de la oferta### Descripción de la ofertaProceso de selección continuo.### Funciones```TAREAS:· Comercializar locales, viviendas y pk, analizando precios de mercado para tras aprobación de la propiedad acordar precio definitivo, realizar reportaje fotográfico· Visitar con candidatos los departamentos.· Recibir documentación de los candidatos, estudiarlas seleccionar las mejores y presentar al administrador y propiedad para su aprobación definitiva· Rellenado de contratos de arrendamiento, firma con los arrendatarios y presentación ante los organismos correspondientes.· Relación con las empresas suministradoras a efectos de cambios de titularidad.· Inspeccionar departamentos previo al arriendo y a su finalización por si fuera necesario efectuar alguna reparación, contactar con industriales para tal fin.· Asistir a los arrendatarios durante la permanencia en los departamentos.· En caso de renuncia o fin de contrato concretar con arrendatarios fecha de entrega de llaves.· Gestiones de calle y/o telefónica-online ante organismos oficiales, compañías suministradoras, industriales etc```### Requisitos```El horario de trabajo será de lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 2:00 p.m. y de 3:00 p.m. a 6 p.m. Este horario permitirá un equilibrio adecuado entre el trabajo y la vida personal.La duración del contrato inicial será de 6 meses a través de Ananda, la empresa de trabajo temporal. Sin embargo, existe la posibilidad de que te incorpores a la plantilla de la empresa al finalizar estos 6 meses, dependiendo del desempeño laboral.El salario ofrecido para este puesto es de 16,47 euros la hora/bruto. Además del salario competitivo, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y la posibilidad de formar parte de un equipo dedicado y colaborativo.Si te apasiona el campo de la administración y deseas unirte a una empresa en crecimiento que valora a sus empleados, esta es tu oportunidad.Si estás interesado/a en esta posición, no dudes en postularte, Estaremos encantados de revisar tu solicitud y programar una entrevista para discutir más a fondo tus capacidades y expectativas.¡Esperamos contar con tu participación y te deseamos mucho éxito en el proceso de selección!```## ANANDA GESTION ETT . ETTsGRUPO CRITPolinyà EspañaHace 8 horasTECNY-FARMA SLÁlava, Alicante, Almería, Asturias, Barcelona, Cantabria, Girona, Guipúzcoa, Islas Baleares, León, Lleida, Murcia, Tarragona, Valencia, Vizcaya, ZaragozaHace 32 horasAreajob Spain ETTBarcelona EspañaHace 32 horas------Formación RelacionadaEscuela de Veterinaria MasterD---Instituto Tecnológico MasterD---CESUR. Centro Oficial de Formación Profesional- ### Experiencia Experiencia de 1 año- ### Salario Entre 30.000 y 32.000€ Brutos/anualesComercial, ventas Comercial Comercial Inmobiliario#### Personalised ads and content, ad and content measurement, audience insights and product developmentAds and content can be personalised based on a profile. More data can be added to better personalise ads and content. Ad and content performance can be measured. Insights about audiences who saw the ads and content can be derived. Data can be used to build or improve user experience, systems and software. ##### Select basic ads Ads can be shown to you based on the content you’re viewing, the app you’re using, your approximate location, or your device type. ##### Create a personalised ads profile A profile can be built about you and your interests to show you personalised ads that are relevant to you. ##### Select personalised ads Personalised ads can be shown to you based on a profile about you. ##### Create a personalised content profile A profile can be built about you and your interests to show you personalised content that is relevant to you. ##### Select personalised content Personalised content can be shown to you based on a profile about you. ##### Measure ad performance The performance and effectiveness of ads that you see or interact with can be measured. ##### Measure content performance The performance and effectiveness of content that you see or interact with can be measured. ##### Apply market research to generate audience insights Market research can be used to learn more about the audiences who visit sites/apps and view ads.* ##### Develop and improve products Your data can be used to improve existing systems and software, and to develop new products#### Use precise geolocation dataYour precise geolocation data can be used in support of one or more purposes. This means your location can be accurate to within several meters.br#J-18808-Ljbffr

ppEn bBETWEEN /b te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si deseas desarrollar tus capacidades en Ingeniería e IT, ¡este es tu próximo destino! /p pDamos soporte en una gran variedad de sectores como bPetroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción, Obra Civil /b y muchos más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros bBETWEEN Labs. /b /p pBuscamos un/a bDiseñador/a de Plant 3D /b con experiencia en tuberías para dar soporte a un proyecto industrial en bBarcelona /b. La personas que se incorporará a un equipo técnico multidisciplinar participando en el desarrolllo y actualización de modelos 3D de tuberías e instalaciones industrialesb. El proyecto será temporal con una duración hasta principios de agosto. /b /p h3Funciones /h3 ul liModelador 3d de tuberías e instalaciones industriales en Autodesk Plant 3D. /li liGeneración y actualización de planos de piping, isométricos y soportes. /li liRevisión e incorporación de modificaciones sobre modelos existentes. /li liCoordinación con disciplinas de procesos, mecánica y estructuras. /li liExtracción de documentación técnica y apoyo al equipo de ingeniería. /li liSeguimiento de estándares y criterios de diseño del proyecto. /li /ul h3Beneficios /h3 pEn BETWEEN valoramos el talento y el compromiso de nuestros empleados, por ello ofrecemos un paquete integral de beneficios diseñado para tu bienestar y desarrollo profesional: /p ul libSeguro médico: /b Cobertura completa para ti y tu familia, con acceso a una amplia red de profesionales y centros médicos. /li libOportunidades de formación: /b Acceso a programas de formación continua, incluyendo cursos de idiomas, certificaciones técnicas y bootcamps especializados para potenciar tus habilidades y conocimientos. /li libMultitud de eventos: /b Participa en nuestra vibrante cultura de empresa a través de eventos exclusivos como BETWEEN Night, torneos deportivos (pádel, fútbol, etc.) y actividades de team building. /li libRetribución flexible: /b Disfruta de un plan de retribución flexible que te permite optimizar tus gastos en áreas como restauración, transporte y cuidado de hijos, adaptándose a tus necesidades personales. /li libIncentivos por talento: /b Reconocemos tu aportación y la de tu red de contactos a través de nuestro programa de incentivos por validar o recomendar nuevo talento para unirte a nuestra compañía. /li libDesarrollo profesional: /b Te ofrecemos un plan de carrera personalizado y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa líder en el sector tecnológico y de ingeniería. /li libAmbiente de trabajo: /b Un entorno dinámico, colaborativo e innovador donde podrás desarrollar tus proyectos y aportar tu visión. /li libEstabilidad laboral: /b Contrato indefinido y proyectos a largo plazo en empresas de primer nivel. /li /ul pSi eres un profesional apasionado por el diseño de instalaciones industriales, con experiencia en Plant 3D, PID y sistemas de tuberías, y buscas un entorno donde crecer y aportar valor, ¡queremos conocerte! Únete a la familia BETWEEN y forma parte de proyectos desafiantes que marcarán el futuro de la ingeniería. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Localidad: Llinars del Vallès Modalidad: Presencial Jornada: Completa – Lunes a viernes (8:00 a 17:00h) – 40 horas semanales Incorporación: Julio de 2026 Salario: 18.000 € – 23.000 € brutos/año Requisitos clave: Vehículo propio imprescindible (coche o moto) Referencia: QUI126 Contrato: Opción 1- Persona con experiencia para incorporar a finales de agosto/septiembre contrato indefinido Opción 2-Pensamos en incorporar a una persona con disponibilidad inmediata para sustitución temporal (aprox. 1 mes) con posibilidad de continuidad . Formarás parte de una empresa especializada en complementos alimenticios, con un entorno productivo técnico, estructurado y enfocado a la calidad. Una empresa con una forma de trabajar muy clara: orden, rigor y mejora continua. Aquí encontrarás un equipo comprometido y la oportunidad de aprender y consolidarte en un entorno industrial. Si el encaje es bueno, esta sustitución puede evolucionar hacia algo más estable. . Importante: la empresa cierra del 8 al 23 de agosto. Estos días no se trabajan. . ¿Qué encontrarás en esta posición? Incorporación inmediata Cubres una sustitución de aprox. 1 mes, con posibilidad real de continuidad. Entorno técnico y organizado Trabajo con procesos definidos y normativa GMP. Aprendizaje continuo Desarrollo en maquinaria, producción y calidad. Buen ambiente de trabajo Equipo cercano, colaborativo y con comunicación directa. Horario estable Jornada de lunes a viernes que facilita la conciliación (8:00 a 17:00h). . ¿Cuál será tu día a día?- Manejo y supervisión de maquinaria de envasado (cápsulas, sobres, stick, toypack)- Preparación y ajuste de líneas de producción - Control de calidad del producto final - Cumplimiento de procedimientos y normativa GMP - Registro de datos de producción - Detección de incidencias y propuesta de mejoras - Apoyo en tareas básicas de mantenimiento . ¿Qué te hará encajar en esta posición?- Experiencia en entornos productivos (envasado o similar)- Valorable experiencia en sector químico, alimentación o farma - Persona responsable, organizada y con atención al detalle - Residencia en Llinars del Vallès o alrededores - Vehículo propio imprescindible (coche o moto)- Catalán y castellano - Disponibilidad inmediata para trabajar en horario de 8:00 a 17:00h . ¿Por qué confiar en esta empresa y en mí (Dina Cardona)? Colaboro con empresas que tienen algo en común: quieren hacer las cosas bien y cuidar a las personas. Conozco de cerca esta posición y lo que realmente se necesita para encajar. Si decides dar el paso, hablarás directamente conmigo. Y te acompañaré durante todo el proceso con cercanía y transparencia. xbhjioe Puedes conocer más sobre mí aquí: ¿Te interesa? Envía tu CV a través de LinkedIn o directamente a: Indicando la referencia: QUI126 Si quieres, puedes añadir: - Tu formación en química y/o tu experiencia en envasado o producción, sector químico o farma - Medio de transporte en el que irías (coche y/o moto)- Vacaciones ya previstas (indica día de inicio y fin en las que no podrías trabajar)- Días de preaviso que necesitas (cero, 1 semana... o más de 1 semana...) #LlinarsDelVallès #VallèsOriental #Producción #Envasado #SelecciónDePersonal #Química

Todos los profesionales y empresas del Grupo Planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo. Desde la división Editorial de Grupo Planeta, estamos en búsqueda de un/a bTécnico/a Administrativo/a (Temporal) /b para nuestra

• Comercial# Comercial Barcelona (Barcelona) Barcelona Hace más de 100 días (Actualizada) ### Área - Puesto ### Categoría o nivelEmpleado/a Técnico/a ### Vacantes1 ### Inscritos53### Descripción de la oferta### Descripción de la oferta Proceso de selección continuo.### Funciones```TAREAS:· Comercializar locales, viviendas y pk, analizando precios de mercado para tras aprobación de la propiedad acordar precio definitivo, realizar reportaje fotográfico· Visitar con candidatos los departamentos.· Recibir documentación de los candidatos, estudiarlas seleccionar las mejores y presentar al administrador y propiedad para su aprobación definitiva· Rellenado de contratos de arrendamiento, firma con los arrendatarios y presentación ante los organismos correspondientes.· Relación con las empresas suministradoras a efectos de cambios de titularidad.· Inspeccionar departamentos previo al arriendo y a su finalización por si fuera necesario efectuar alguna reparación, contactar con industriales para tal fin.· Asistir a los arrendatarios durante la permanencia en los departamentos.· En caso de renuncia o fin de contrato concretar con arrendatarios fecha de entrega de llaves.· Gestiones de calle y/o telefónica-online ante organismos oficiales, compañías suministradoras, industriales etc```### Requisitos```El horario de trabajo será de lunes a viernes, de 9:00 a.M. a 2:00 p.M. y de 3:00 p.M. a 6 p.M. Este horario permitirá un equilibrio adecuado entre el trabajo y la vida personal. La duración del contrato inicial será de 6 meses a través de Ananda, la empresa de trabajo temporal. Sin embargo, existe la posibilidad de que te incorpores a la plantilla de la empresa al finalizar estos 6 meses, dependiendo del desempeño laboral. El salario ofrecido para este puesto es de 16,47 euros la hora/bruto. Además del salario competitivo, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y la posibilidad de formar parte de un equipo dedicado y colaborativo. Si te apasiona el campo de la administración y deseas unirte a una empresa en crecimiento que valora a sus empleados, esta es tu oportunidad. Si estás interesado/a en esta posición, no dudes en postularte, Estaremos encantados de revisar tu solicitud y programar una entrevista para discutir más a fondo tus capacidades y expectativas.¡Esperamos contar con tu participación y te deseamos mucho éxito en el proceso de selección!```## ANANDA GESTION ETT. ETTs GRUPO CRITPolinyà España Hace 8 horas TECNY-FARMA SLÁlava, Alicante, Almería, Asturias, Barcelona, Cantabria, Girona, Guipúzcoa, Islas Baleares, León, Lleida, Murcia, Tarragona, Valencia, Vizcaya, Zaragoza Hace 32 horas Areajob Spain ETTBarcelona España Hace 32 horas------Formación Relacionada Escuela de Veterinaria Master D---Instituto Tecnológico Master D---CESUR. Centro Oficial de Formación Profesional- ### ExperienciaExperiencia de 1 año- ### SalarioEntre 30.000 y 32.000€ Brutos/anualesComercial, ventas Comercial Comercial Inmobiliario#### Personalised ads and content, ad and content measurement, audience insights and product development Ads and content can be personalised based on a profile. More data can be added to better personalise ads and content. Ad and content performance can be measured. Insights about audiences who saw the ads and content can be derived. Data can be used to build or improve user experience, systems and software. ##### Select basic adsAds can be shown to you based on the content you’re viewing, the app you’re using, your approximate location, or your device type. ##### Create a personalised ads profileA profile can be built about you and your interests to show you personalised ads that are relevant to you. ##### Select personalised adsPersonalised ads can be shown to you based on a profile about you. ##### Create a personalised content profileA profile can be built about you and your interests to show you personalised content that is relevant to you. ##### Select personalised contentPersonalised content can be shown to you based on a profile about you. ##### Measure ad performanceThe performance and effectiveness of ads that you see or interact with can be measured. ##### Measure content performanceThe performance and effectiveness of content that you see or interact with can be measured. ##### Apply market research to generate audience insightsMarket research can be used to learn more about the audiences who visit sites/apps and view ads.* ##### Develop and improve products

Dentro de la multinacional, en Q-Ready nos ocupamos de la gestión integral de la salud en las empresas, con más de 35 años de experiencia, somos referentes en la gestión de la incapacidad temporal en España, prestamos servicios asistenciales de alta calidad y somos referentes en la valoración

¿Quiénes somos?GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo.Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados.A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado.Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident!Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025.Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional.¿Qué necesitamos de ti?Tener estudios universitarios de grado (Derecho, Ingeniería o ADE) y haberlos finalizado hace menos de tres años.Experiencia en el sector asegurador, en puestos similares, en atareas de Suscripción de Autos sería valorado positivamente.Disponibilidad inmediata para incorporación.Usuario avanzado de Office (Excel, Word, PowerPoint, Access). Especialmente Excel.Conocimientos de Inglés: B2 mínimo.Capacidad de trabajo en equipo y compromiso.Persona observadora, ágil y comprometida.Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas.¿En qué funciones puedes colaborar?Participación y colaboración con el área de Suscripción Autos en las siguientes tareas:Gestión de pólizas ramo de autos.Revisar y analizar solicitudes de seguro y su documentación.Evaluar y analizar riesgos.Establecer coberturas, exclusiones y límites.Realizar presupuestos y cotizaciones de peticiones de pólizasCálculo de primas.Bases de datos y gestión documentalAtención a la red comercial. Comunicar decisiones, negociar términos y aclarar dudas a la red comercial.Reevaluar y ajustar pólizas antes de la renovación.Garantizar el correcto cumplimiento normativo.¿Qué te podemos ofrecer?Contrato temporal (6 meses de duración) a partir de enero.Salario: 18.500€ brutos anualesIncorporación a una empresa líder en el sector aseguradorIncorporación inmediata.Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora)Posibilidad de teletrabajo (3 días semanales)Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Valles.Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

Empresas: Gargallo Hotels Camarera/o de Pisos – Hotel Barcelona Centro (Temporal) Te gusta el trabajo bien hecho y cuidar cada detalle? En Hoteles Gargallo, grupo hotelero con más de 60 años de trayectoria y presencia en Cataluña y Aragón, buscamos camareras/os de pisos para nuestros hoteles en

Actualmente buscamos para la empresa INGEUS incorporar profesionales para diferentes programas de orientación e inserción sociolaboral desarrollados en la ciudad de Barcelona. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será generar oportunidades laborales adecuadas para las personas participantes de los programas, conectando sus perfiles profesionales con las necesidades de contratación de las empresas. Serás una figura clave en la relación con el tejido empresarial, la captación de ofertas de empleo, la intermediación laboral y el seguimiento de los procesos de selección e incorporación. Tareas ¿Cuáles serán tus principales funciones? En tu día a día te encargarás de: - Analizar el tejido empresarial de Barcelona y su área metropolitana para identificar sectores, empresas y oportunidades laborales. - Contactar, captar y fidelizar empresas colaboradoras. - Realizar visitas a empresas y participar en encuentros, jornadas o acciones de networking. - Identificar ofertas de empleo y oportunidades de colaboración alineadas con los perfiles de las personas participantes. - Conocer las competencias, intereses, experiencia y objetivos profesionales de las personas atendidas. - Realizar el ajuste entre las oportunidades laborales detectadas y los perfiles disponibles. - Llevar a cabo la preselección de candidaturas y presentar a las empresas los perfiles más adecuados. - Hacer seguimiento de las candidaturas, los procesos de selección, las incorporaciones y la posterior adaptación al puesto de trabajo. - Actuar como enlace entre las empresas, las personas participantes y el equipo técnico del programa. - Detectar y compartir tendencias, necesidades y oportunidades del mercado laboral. - Generar propuestas de colaboración relacionadas con la responsabilidad social, la diversidad, la inclusión y el compromiso social de las empresas. - Diseñar o dinamizar acciones grupales vinculadas a la búsqueda de empleo, la preparación de entrevistas, las competencias transversales y la mejora de la empleabilidad. - Registrar la actividad realizada y colaborar en la elaboración de informes de seguimiento. Requisitos ¿Qué perfil buscamos? Buscamos personas con vocación social y motivación por generar oportunidades laborales reales. Profesionales comunicativos, resolutivos y proactivos, capaces de combinar la orientación a resultados con una mirada humana y respetuosa hacia los procesos de cada persona. Personas con iniciativa comercial, capacidad para relacionarse con empresas y voluntad de contribuir a proyectos con un impacto social positivo. Buscamos profesionales que cumplan los siguientes requisitos: - Titulación universitaria en Psicología, Trabajo Social, Educación Social, Pedagogía, Sociología u otras titulaciones del ámbito de las Ciencias Sociales. - Experiencia mínima de un año en alguna de las siguientes áreas: - Prospección empresarial. - Intermediación laboral. - Captación y gestión de ofertas de empleo. - Selección de personal o consultoría de Recursos Humanos. - Empresas de trabajo temporal. - Responsabilidad Social Corporativa. - Programas de empleo o intervención sociolaboral. - Conocimiento o experiencia de trabajo con personas en situación o riesgo de exclusión social. - Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito. - Buen manejo de herramientas ofimáticas y entornos digitales. - Capacidad para registrar la actividad y redactar informes de seguimiento. Para una de las posiciones será imprescindible disponer de carné de conducir y disponibilidad para realizar desplazamientos y visitas a empresas. Valoraremos especialmente - Experiencia en captación de empresas y generación de oportunidades laborales. - Conocimiento del mercado de trabajo de Barcelona y su área metropolitana. - Conocimiento de los recursos públicos, privados y asociativos de empleo y formación. - Experiencia en procesos de selección y preselección de candidaturas. - Experiencia en dinamización de acciones formativas o sesiones grupales. - Capacidad para identificar sectores y empresas alineados con los perfiles de las personas participantes. - Habilidades comunicativas, capacidad de argumentación y orientación a la relación con empresas. - Capacidad para generar relaciones de confianza y colaboraciones a largo plazo. - Autonomía, organización, iniciativa y orientación a resultados. - Sensibilidad social, escucha activa y capacidad de adaptación a diferentes realidades. - Capacidad para trabajar de manera coordinada con equipos multidisciplinares. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Centros de trabajo ubicados en diferentes distritos de Barcelona. - Modalidad presencial o híbrida, según el programa. - Horario de lunes a viernes, con condiciones específicas según el proyecto. - Retribución bruta anual entre 25.000 y 26.368 euros, según el programa y la experiencia aportada. - Formación inicial y continuada. - Acompañamiento durante el proceso de acogida y adaptación al programa. - Acceso a herramientas y recursos digitales para el desarrollo del trabajo. - Buen ambiente de trabajo, cercano, colaborativo y comprometido. - Jornadas de equipo y espacios para compartir experiencias y aprendizajes. El proceso de selección incluirá las siguientes fases, en función del avance de las candidaturas: 1. Revisión de candidaturas. 2. Entrevista telefónica inicial. 3. Entrevista con el equipo de selección. 4. Entrevista con las personas responsables del programa. 5. Asignación al proyecto que mejor se ajuste a la experiencia y disponibilidad de la persona candidata. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto social y contribuir a generar oportunidades reales de empleo, nos encantará conocerte.

Desde Temporing estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Comercial para nuestra delegación de Zaragoza.Únete a nosotros y ayúdanos a transformar el futuro de los Recursos Humanos.Tu misión: Asesoramiento a empresas sobre las diferentes soluciones de RRHH (trabajo temporal, consultoría, external

Una destacada empresa del sector siderometalúrgico ubicada en Les Franqueses del Vallès, está en la búsqueda de un/a carretillero/a para incorporarse a su equipo de trabajo. Este puesto ofrece una jornada laboral completa, con un contrato de carácter temporal y un horario fijo en turno de mañana. La persona seleccionada desempeñará sus labores de manera presencial en las instalaciones de la empresa, colaborando activamente en las operaciones logísticas y de almacén, así como en el manejo seguro y eficiente de equipos industriales. Entre las responsabilidades asignadas se encuentran la realización de tareas de picking, la gestión de inventarios y el manejo de maquinaria especializada como carretillas elevadoras y puente grúa. Esta posición representa una excelente oportunidad para quienes cuenten con experiencia sólida en almacenes y estén interesados/as en formar parte de un entorno dinámico y profesional. Se valorarán especialmente los/las competencias técnicos/as, las habilidades organizativas y el compromiso con la seguridad laboral. Funciones: - Carretilla elevadora y puente grúa. - Participar en la organización y optimización del almacén. - Realizar tareas de picking para la preparación de pedidos según los requerimientos establecidos. - Llevar a cabo inventarios periódicos, garantizando la precisión en el control de existencias. - Supervisar el estado de las herramientas y equipos utilizados, reportando cualquier incidencia o necesidad de mantenimiento. - Colaborar con el equipo en la planificación de las actividades diarias del almacén. - Aplicar las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales en todo momento. - Utilizar herramientas informáticas básicas para registrar movimientos de inventario y generar reportes. ¿Tienes experiencia como operario/a? ¿Has realizado funciones de control numérico? ¿Buscas trabajo en la localidad de las Franquesas del Valles? ¡Esta es tu oferta! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia sólida en el ámbito de almacenes, preferiblemente en empresas del sector industrial o siderometalúrgico. Permiso vigente de carretillero/a y puente grúa, con conocimientos prácticos en su manejo. Familiaridad con tareas de picking e inventarios, así como con el uso de herramientas tecnológicas para su gestión. Nociones básicas de informática para la utilización de sistemas de almacén. Habilidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Compromiso con la seguridad laboral y el cumplimiento de las normativas vigentes. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Les Franqueses del Vallès en horario de mañana. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de trabajar en una empresa reconocida dentro del sector siderometalúrgico. Posibilidad de adquirir experiencia en el manejo de maquinaria especializada. Jornada laboral completa con horario fijo en turno de mañana, facilitando la conciliación personal y profesional. Condiciones laborales que priorizan la seguridad y el bienestar de las personas trabajadoras. Horario de Lunes a Jueves de 07:00 a 15:00 horas y los viernes de 06:00 a 14:00 horas. Salario: 15,76

Únete a nosotros y ayúdanos a transformar el futuro de los Recursos Humanos. Estamos en búsqueda de un/a Delegado/a Comercial para nuestra oficina de Vecindario en Las Palmas. Tu misión: Asesoramiento a empresas sobre las diferentes soluciones de RRHH (trabajo temporal, consultoría, externalización y formación). Prospección de nuevos clientes y mantenimiento de cartera de clientes activos. Realización y negociación de presupuestos aplicando la política de ventas de Temporing. Reporte de la actividad comercial en CRM. Aplicar técnicas de venta actuales y proyectar nuevas técnicas para mejorar resultados de venta. ¿Qué esperamos de ti? Que puedas incorporarte lo antes posible. Que te comprometas a mantener una comunicación fluida con tus compañeros y managers y a cumplir los timings establecidos. Que hayas cursado estudios superiores de ADE, Relaciones Laborales o similares. Que domines el paquete Office y tengas experiencia en manejo de CRM o similares. Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de trabajo. Que seas proactivo/a con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y liderazgo. En Temporing no nos importa cómo seas, de dónde vengas o qué edad tengas, nos importa que seas tú. Que tengas ganas de aprender, de mejorar, de asumir nuevos retos. Que te guste trabajar en equipo, compartir tus ideas y tener un trato cercano con nuestros clientes. ¿Cómo es trabajar en Temporing? Es trabajar en una empresa en la que, a pesar de ser más de 180 empleados, cada voz es escuchada. En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades. En la que te animamos y te acompañamos a crecer dentro de la empresa. En la que creemos que trabajando juntos podemos llegar más lejos. En la que tendrás posibilidad de formar parte del cambio involucrándote en proyectos sociales y medioambientales. Te ofrecemos jornada completa de lunes a viernes en horario de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas con contrato indefinido. Y en la que te daremos las facilidades necesarias para que puedas conciliar tu vida laboral y personal de la manera más cómoda posible. Y tú, ¿Tienes actitud Temporing?