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Te invitamos a unirte a nuestro equipo y ser parte del cambio real. En Save the Children, estamos comprometidos con asegurar un futuro mejor para la infancia, trabajando en España y en más de 100 países. Buscamos personas apasionadas para concienciar y movilizar el apoyo necesario para nuestras causas. Como Captador/a, serás un pilar fundamental en la sensibilización pública y la recaudación de fondos para los proyectos de Save the Children. Tu labor será establecer un vínculo directo con la sociedad, informando sobre el impacto de nuestra organización y motivando la colaboración. Ofrecemos: • Contrato indefinido con alta en la Seguridad Social desde el primer día., • Jornada parcial de 22.5 horas semanales, en horario de mañana (9:30 a 14:00) o tarde (16:00 a 20:30h)., • Salario fijo de 805€ brutos mensuales, más un atractivo sistema de incentivos que puede elevar tus ingresos entre 911€ y 3450€ brutos al mes., • 22 días de vacaciones anuales, además de un día libre adicional en tu cumpleaños o aniversario de empresa., • Un programa de formación inicial completo y apoyo continuo para asegurar tu éxito., • Oportunidades reales de crecimiento profesional y movilidad entre diferentes ciudades., • Flexibilidad para compatibilizar el trabajo con estudios u otros proyectos personales., • Un entorno que favorece la conciliación familiar., • Zona de trabajo en Madrid (áreas A y B1). Buscamos: • Personas con diversidad de perfiles, con una actitud positiva, empatía y sentido del humor. Valoramos tu esencia y ganas de contribuir., • Si tienes experiencia previa en el ámbito de las ONGs, será un valor añadido, ¡pero si no la tienes, te proporcionaremos toda la formación necesaria! Tus responsabilidades principales incluirán: • Trabajar en equipos colaborativos de 4 a 6 personas., • Concienciar a la sociedad sobre la misión y los proyectos de Save the Children., • Motivar e invitar a las personas a unirse y colaborar activamente con nuestra organización., • Experimentar la satisfacción de contribuir a una causa significativa y sentirte realizado/a con tu trabajo.

¿Te apasiona la hostelería y quieres formar parte de uno de los grupos de restauración y ocio más potentes del sector? En Mandala Group estamos en búsqueda de Cocineros que sean dinámicos, responsables, creativos y con ganas de crecer dentro de un ambiente profesional, exigente y lleno de energía para nuestro restaurante Li-Onna Madrid. 🚀*¿Qué ofrecemos?* • Incorporación inmediata a uno de los grupos más consolidados con proyección nacional e internacional., • Contrato indefinido a jornada completa de 40h., • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo interno., • Salario competitivo + propinas., • Uniforme de trabajo., • Descuentos en locales del grupo y ventajas para empleados. 🎯 Funciones principales • Preparación y elaboración de menús y platos según las recetas establecidas., • Control y conservación de materias primas y productos alimenticios., • Organización y limpieza de la zona de trabajo., • Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC)., • Colaboración con el equipo de cocina para garantizar un servicio eficiente., • Control de stock y apoyo en la recepción de mercancías. ✅ Requisitos • Experiencia mínima de 1 año como cocinero/a., • Formación en Cocina, Gastronomía o similar (valorada)., • Conocimiento de técnicas culinarias y manipulación de alimentos., • Conocimientos en cocina asiática y/o fusión., • Capacidad de trabajo en equipo., • Organización, responsabilidad y orientación a la calidad., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos., • Permiso de trabajo. 📩 ¿Quieres unirte a nuestro equipo? Si estás buscando una oportunidad para crecer, aprender y trabajar en un entorno donde cada detalle cuenta, ¡Aplica a la oferta! ¡Te estamos esperando!✨

👨‍🍳 Oferta de Empleo: Cocinero/a – Cocina Central 📍 Centro de trabajo (hasta el 29 de junio): Calle Brinell 19, Getafe (Madrid). 📍 A partir del 1 de julio: Nueva Cocina Central C. Abril, 62, San Blas-Canillejas, 28022 Madrid. 📄 Tipo de contrato: Indefinido. 🕒 Jornada y horario • Lunes a viernes, • De 06:00 h a 14:00 h, • Jornada completa (40 horas semanales) 💰 Salario • 1.424,50 € brutos al mes, con las pagas extraordinarias prorrateadas., • Salario según convenio colectivo. 🚀 Incorporación: Inmediata. Importante: Hasta el 29 de junio el puesto se desarrollará en nuestra cocina central de Getafe. A partir del 1 de julio, toda la actividad se trasladará a la nueva cocina central situada en San Blas (Madrid), por lo que es imprescindible disponer de vehículo propio para poder desplazarse al centro de trabajo. ¿Quiénes somos? Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, dedicada a ofrecer comidas equilibradas y de calidad en residencias geriátricas, hospitales y centros educativos. Nuestro compromiso es ofrecer una alimentación saludable y un servicio de calidad, trabajando siempre con profesionalidad y cercanía. ¿Qué funciones realizarás? • Elaboración de menús diarios siguiendo las fichas técnicas establecidas., • Preparación, cocinado y emplatado de los diferentes servicios., • Control y conservación de materias primas., • Organización y limpieza del puesto de trabajo., • Cumplimiento de los protocolos de higiene, seguridad alimentaria (APPCC) y prevención de riesgos., • Colaboración con el resto del equipo de cocina para garantizar un servicio eficiente y de calidad. ✅ Requisitos • Experiencia previa como cocinero/a, preferiblemente en colectividades, restauración organizada o cocina central., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo planificación., • Persona organizada, responsable y con iniciativa., • Conocimientos de higiene y manipulación de alimentos., • Imprescindible disponer de coche propio, debido al traslado de la cocina central a San Blas a partir del mes de julio. Se valorará • Experiencia en cocinas de producción o colectividades., • Carnet de manipulador de alimentos., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario intensivo de mañana (06:00 h a 14:00 h), ideal para favorecer la conciliación., • Estabilidad laboral dentro de una empresa consolidada y en crecimiento., • Formación inicial y apoyo por parte del equipo. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

En Workout Retail buscamos perfiles dinámicos y con experiencia para colaborar en el montaje de las infraestructuras de un importante evento internacional del sector de la automoción. Si quieres vivir desde dentro uno de los mayores espectáculos del mundo del motor, ¡esta es tu oportunidad! TAREAS: • Montaje y adecuación de diferentes infraestructuras del recinto., • Trabajos de albañilería, carpintería y pintura., • Instalación y colocación de telas, lonas y otros elementos de acondicionamiento., • Apoyo en el montaje de estructuras temporales y acabados., • Colaboración en las distintas tareas operativas necesarias para la preparación del recinto. FECHAS Y HORARIOS: • Del 15 de agosto al 11 de septiembre., • Jornada completa., • Diferentes turnos de trabajo, incluyendo turnos nocturnos debido a las condiciones meteorológicas., • Trabajo de lunes a domingo, con los descansos legalmente establecidos. SALARIO: • 17.100 € brutos, • Contrato fijo-discontinuo. REQUISITOS: • Experiencia o conocimientos en:, • Albañilería., • Carpintería., • Pintura., • Instalación de telas y lonas., • Se valorará positivamente la experiencia en montaje de pladur., • Persona responsable, con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad durante todo el periodo del proyecto. OFRECEMOS: • Incorporación a una de las empresas referentes del sector de los eventos., • Participar en el montaje de uno de los eventos del motor más importantes del calendario internacional., • Formación, desarrollo profesional y posibilidad de continuidad en futuros proyectos., • Un entorno de trabajo dinámico dentro del mundo de los grandes eventos. Si tienes experiencia en trabajos de montaje y acondicionamiento de espacios y quieres formar parte de un gran proyecto del sector de los eventos, ¡únete al equipo de Workout Retail!

Descripción del puesto: Buscamos un/a Community Manager con experiencia en TikTok Shop para gestionar y hacer crecer nuestras tiendas de ecommerce, enfocado/a en conversión, ventas y creación de contenido optimizado para social commerce. Responsabilidades: Gestión integral de la cuenta de TikTok Shop,instagram,meta. Creación y publicación de contenido orientado a ventas. Gestión integral de la cuenta de TikTok Shop Creación y publicación de contenido orientado a ventas Coordinación con influencers y afiliados Seguimiento de métricas: ventas, CTR, conversión y ROI Optimización de catálogos y productos en TikTok Shop Colaboración con el departamento de marketing Requisitos: Experiencia demostrable en TikTok Shop Conocimiento de tendencias y algoritmo de tikok. Experiencia en ecommerce y social commerce Capacidad analítica y orientación a resultados Creatividad y enfoque comercial Se valora: Experiencia con TikTok Ads Gestión de afiliados Experiencia en marketplaces .Proyecto estable y en crecimiento Libertad creativa Posibilidad de crecimiento profesional Remuneración según experienciaTrabajo presencial en nuestra oficina Madrid.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el bienestar integral de las personas usuarias, asistiéndolas y ayudándolas en las actividades básicas de la vida diaria, promoviendo su máxima autonomía, la actividad física y cognitiva, su autoestima y valoración de sí mismo/a, hábitos de cuidados personales, estilos de vida saludables y potenciando sus relaciones sociales. . ¿Qué aportarás como auxiliar de ayuda a domicilio? • Realización del aseo personal del/la usuario/a en los casos de personas impedidas y ayuda o supervisión en los casos de las no impedidas, fomentando la mayor autonomía de la persona, así como el hábito de higiene y orden., • Ayuda personal a la persona usuaria para el vestido, alimentación, así como para el resto de sus actividades de la vida diaria, procurando siempre la mayor autonomía que sea posible., • Fomento y ayuda en la movilización y desplazamientos de la persona dentro del hogar, • Supervisión y ayuda en la administración de la medicación, observando y cumpliendo la prescripción médica de cada usuario/a., • Solicitud telefónica de citas médicas, cuando la persona esté impedida para ello y no exista ningún familiar que pueda hacerlo, • En el caso de usuarios/as menores con discapacidad, atender a su cuidado en el entorno del hogar, así como acompañamiento al centro escolar o de actividades. Lo que ofrecemos: • Contrato: Temporal, • Jornada: 30H Lunes a Sábado en horario continuo con disponibilidad horaria de 7:00h a 16:00h. 20h Lunes a Viernes con disponibilidad horaria de 15:00h a 22:00h. 35h Lunes a Viernes en horario partido de 7.00h a 22.00h. FINES DE SEMANA Y FESTIVOS, horario partido con disponibilidad de 7:00h a 22:00h • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución Requisitos mínimos • Formación profesional de grado medio en Técnico/a en Atención Sociosanitario, en Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia y CP Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio, • Recomendable experiencia previa en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad Formación profesional de grado medio en Técnico/a en Atención Sociosanitario, en Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia y CP Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio. Formación complementaria en el ámbito gerontologico, manipulación de alimentos o similar. Gerocultora / Geriatria/ Certificado profesionalidad en instituciones sociales. Valorable certificado de discapacidad Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad.

Movistar Prosegur Alarmas, líder en el sector de la seguridad, busca incorporar a su equipo en Madrid a un/a Comercial Telefónico/a con experiencia en ventas y orientación a resultados. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y un ambiente de trabajo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Tu Misión: Serás clave en la expansión de nuestros servicios, asesorando a clientes y cerrando ventas de manera consultiva, generando confianza y satisfacción a largo plazo. Responsabilidades Principales: • Realizar la emisión de llamadas para la venta telefónica de nuestros productos y servicios., • Gestionar el ciclo de venta de principio a fin, desde la cualificación hasta la postventa., • Mantener el seguimiento de la actividad y los clientes en el sistema CRM., • Trabajar para el cumplimiento de los objetivos de venta mensuales., • Participar en programas de formación continua ofrecidos por la empresa. Requisitos: • Formación mínima de Bachillerato, FP II o equivalente., • Experiencia demostrable de al menos 1 año en venta telefónica o roles similares., • Excelentes habilidades de comunicación y un enfoque centrado en el cliente., • Proactividad, orientación clara a resultados y capacidad para trabajar por objetivos., • Habilidad para el trabajo en equipo y la colaboración., • Manejo fluido de herramientas informáticas, CRM y sistemas telefónicos. Condiciones del Puesto: • Contrato indefinido desde el primer día, garantizando estabilidad laboral., • Jornada laboral de 25 horas semanales., • Disponibilidad para trabajar 1 fin de semana al mes., • Salario base de 14.202,45 € brutos/año (para 25 horas semanales)., • Atractivas comisiones mensuales, superiores al promedio del mercado actual., • Un excelente ambiente de trabajo y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Ubicación: Juan Ignacio Luca de Tena, 6 – Madrid (puesto 100% presencial).

¡UNETE A NUESTRO EQUIPO! Somos un nuevo proyecto gastronómico que nace en el corazón del barrio de Salamanca (Madrid) con una misión clara: compartir nuestra pasión y amor por los tacos. Creemos en la comida real, en los sabores que cuentan historias y en cuidar cada detalle, desde el marinado hasta el momento en que el taco llega a la mesa. Apostamos por una cocina honesta, hecha con producto, técnica y mucho cariño. Buscamos personas auténticas, con pasión por lo que hacen y con ganas de sumar y crecer en un proyecto que está dando sus primeros pasos, pero con una visión grande de futuro. Descripción del puesto Buscamos un/a Cocinero/ a Planchaste para sumarse a nuestra taquería en Madrid de manera temporal cubriendo una baja. Serás la persona encargada de cortar y montar los trompos durante el servicio en nuestra cocina abierta, convirtiéndote en el rostro visible y el espectáculo de la barra. Buscamos a alguien que combine técnica, ritmo y orgullo por el oficio, manteniendo la calidad y consistencia en cada plato y ofreciendo un servicio cordial y profesional a nuestros clientes. Responsabilidades • Preparación de guarniciones para tacos siguiendo las recetas y estándares del local., • Corte, montaje y mantenimiento de trompo durante todo el servicio, cuidando ritmo, técnica y presentación, • Apoyo a plancha y emplatado colaborando con el resto del equipo cuando se requiera, • Control de calidad garantizando consistencia en el corte, el porcionado y tiempos de servicio., • Limpieza y mantenimiento conforme al a la normativa de los trompos, utensilios, tablas de corte y superficies., • Control de inventarios verificando existencias de materias primas, etiquetado y almacenamiento, • Colaboración en apertura y cierre del local, apoyando en mise en place al inicio y limpieza profunda al final del turno Qué buscamos • Experiencia mínima de 1 año como taquero/a en taquerías mexicanas., • Preferible tener dominio del corte al pastor (técnica, ritmo y porcionado)., • Conocimiento en cortes de carne, manejo de plancha y control de cocción., • Pulcritud, velocidad y orgullo por el oficio., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al trabajo en equipo., • Indispensable: permiso de trabajo en regla para España., • Valorable: experiencia en manejo de trompos de carne y carnet de manipulador de alimentos en vigor (en caso contrario, la empresa lo facilita al inicio). Qué ofrecemos • Contrato: temporal (cubriendo baja), • Jornada: completa, • Horario: turno partido (comida + cena) Beneficios • Comida incluida durante el turno, • Ambiente de trabajo cercano, dinámico y con mucha pasión por lo que hacemos

Se busca Ayudante de Camarero/a para incorporación en Florida Park, con contrato de 20 horas semanales. Funciones principales: • Apoyo al equipo de sala en el servicio de comidas y bebidas., • Preparación y limpieza de mesas., • Atención básica al cliente., • Colaboración con camareros/as durante el servicio., • Funciones propias de barra. Condiciones: • Contrato indefinido de 20 horas semanales., • Incorporación inmediata., • Buen ambiente de trabajo en un entorno dinámico. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería., • Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo., • Buena atención al cliente., • Disponibilidad inmediata.

Buscamos un/a Director/a General para asumir el liderazgo integral de un restaurante de referencia en Madrid, con una sólida trayectoria y un alto nivel de exigencia en su operativa y servicio. Principales responsabilidades: • Asumir la dirección global del establecimiento, asegurando la coordinación eficaz de las distintas áreas y el correcto desarrollo de la operación., • Liderar y desarrollar un equipo de más de 30 profesionales, fomentando una cultura de compromiso, colaboración y orientación a resultados., • Garantizar la excelencia del servicio y la aplicación consistente de los estándares de calidad definidos., • Supervisar la planificación operativa y la adecuada organización de los equipos, incluyendo turnos, dimensionamiento y necesidades de personal., • Acompañar a los responsables de las diferentes áreas, favoreciendo una gestión coordinada y una comunicación fluida entre los equipos., • Trabajar estrechamente con el equipo de cocina para asegurar la correcta ejecución de la propuesta gastronómica, la calidad del producto y la eficiencia de los procesos., • Analizar y realizar el seguimiento de los principales indicadores de gestión, costes, productividad y rentabilidad., • Identificar oportunidades de mejora y poner en marcha iniciativas orientadas a optimizar la operación y los resultados del negocio., • Tomar decisiones y liderar la resolución de incidencias con criterio, agilidad y orientación a la solución., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable, así como de los procedimientos internos en materia de seguridad alimentaria, prevención y operación. Perfil requerido • Experiencia de al menos 5 años en posiciones de Dirección General, Dirección de Restaurante, Gerencia o gestión integral de establecimientos de restauración., • Experiencia demostrable liderando equipos numerosos y estructuras operativas complejas., • Perfil con visión de negocio, capacidad de análisis y orientación a la mejora continua., • Liderazgo maduro, capacidad para desarrollar equipos y habilidad para generar compromiso., • Elevada orientación al cliente, al servicio y a la consecución de objetivos., • Capacidad de organización, priorización y toma de decisiones en entornos de elevada exigencia., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas., • Experiencia en restauración con un alto nivel de actividad y exigencia operativa., • Nivel alto de inglés., • Se valorará formación especializada en Hostelería, Turismo o Gestión de Empresas. Se ofrece • Incorporación a un restaurante de referencia y a un proyecto estable con visión de largo plazo., • Contrato indefinido, tras el correspondiente periodo de prueba., • Posición de máxima responsabilidad y visibilidad dentro de la operación., • Integración en un equipo profesional y comprometido con la excelencia., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y el alcance de la posición., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

PERSONAL DE COCINA PARA IMPORTANTE EVENTO EN SEPTIEMBRE Buscamos personal de cocina para un importante evento que se celebrará en el mes de septiembre. Puesto: ensamblaje de cocina. Requisitos: • Experiencia previa en cocina rápida, catering, colectividades o comedores., • Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos de alta demanda., • Agilidad, dinamismo y energía para mantener un alto ritmo de trabajo., • Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos de forma precisa., • Compromiso con la calidad, el orden y la higiene alimentaria., • Actitud positiva y orientación al trabajo en equipo., • Puntualidad, responsabilidad y disponibilidad para jornadas intensivas. Funciones: • Apoyo en la preparación y ensamblaje de alimentos., • Cumplimiento de los estándares de calidad e higiene establecidos., • Organización y reposición de productos durante el servicio., • Colaboración con el equipo para garantizar un servicio eficiente., • Mantenimiento del orden y limpieza de las áreas de trabajo. Buscamos personas que: • Disfruten trabajando en equipo., • Mantengan una actitud proactiva ante los desafíos., • Sean resolutivas y capaces de adaptarse a cambios operativos., • Comprendan la importancia de cada detalle en la experiencia del cliente. Si eres una persona con energía, ganas de trabajar y experiencia en cocinas de gran volumen, esta es una excelente oportunidad para formar parte de un evento de primer nivel. • Ubicación: Madrid (Presencial), • Salario: 12 € brutos/hora (experiencia requerida), • Horario: Sueltos por día de evento ENVIANOS TU CV PARA PODER VALORAR TU CANDIDATURA.

🏡 Asesor/a Inmobiliario/a - Engel & Völkers Madrid 📍 Madrid y zonas residenciales premium ¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollar tu carrera en una de las marcas inmobiliarias más prestigiosas del mundo? En colaboración con Engel & Völkers Madrid, buscamos perfiles comerciales con mentalidad emprendedora y orientación a resultados para incorporarse a su equipo de asesores inmobiliarios. ¿Qué harás? ✅ Captación y gestión de propiedades en venta y alquiler. ✅ Asesoramiento personalizado a propietarios y compradores. ✅ Realización de valoraciones y análisis de mercado. ✅ Organización y realización de visitas comerciales. ✅ Desarrollo de tu zona de influencia mediante networking y acciones comerciales. ✅ Seguimiento de clientes a través de CRM y gestión integral de operaciones. ✅ Acompañamiento durante todo el proceso de compraventa o alquiler. ¿Qué ofrecemos? 💰 Sueldo fijo + atractivo sistema de comisiones, con posibilidad de alcanzar hasta un 75% de comisión. 🌍 Trabajar bajo una marca internacional líder en el sector inmobiliario de lujo. 📚 Formación continua y plan de desarrollo profesional. 🤝 Apoyo constante de Team Leader, Team Assistant y equipos especializados. 📸 Soporte de marketing, fotografía profesional, asesoramiento legal y arquitectura. ⏰ Flexibilidad y autonomía para gestionar tu actividad comercial. ¿Qué buscamos? ✔ Experiencia mínima de 1-2 años en ventas, atención al cliente o áreas comerciales. ✔ Perfil orientado a objetivos y con habilidades de negociación. ✔ Excelente nivel de español. ✔ Inglés valorable. ✔ Manejo de herramientas digitales, Office y CRM. ✔ Persona organizada, proactiva y con espíritu emprendedor. ¡Da el siguiente paso en tu carrera! Si quieres formar parte de una compañía referente en el sector inmobiliario internacional y desarrollar un negocio con altas posibilidades de crecimiento, inscríbete ahora. 🚀 Engel & Völkers Madrid: mucho más que vender propiedades, acompañamos a nuestros clientes en las decisiones patrimoniales más importantes de su vida. 🏡✨

Sala de Juegos (KELI), busca incorporar a su equipo un/a Coctelero/a apasionado/a por la mixología y el servicio de calidad. Si te entusiasma el ambiente dinámico de la gastronomía y el ocio nocturno, y buscas un lugar donde crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Funciones principales: • Elaboración y preparación de una amplia variedad de cócteles clásicos y de autor., • Atención y asesoramiento a los clientes sobre la carta de bebidas, garantizando una experiencia excepcional., • Mantenimiento y limpieza de la barra y la zona de trabajo, cumpliendo con los estándares de higiene., • Gestión de stock de licores, frutas y otros ingredientes, asegurando la disponibilidad en todo momento., • Colaboración con el equipo para garantizar un servicio fluido y eficiente. Requisitos: • Experiencia demostrable como Coctelero/a en entornos de alto volumen o coctelerías., • Sólidos conocimientos de mixología y técnicas de preparación de bebidas., • Habilidades de atención al cliente, comunicación y capacidad para trabajar en un ambiente dinámico., • Proactividad, organización y atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar en horario de noche, fines de semana y festivos. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo hostelero sólido y en constante crecimiento en el corazón de Madrid., • El mejor ambiente laboral de la capital, en un equipo joven y profesional., • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Contrato y condiciones laborales acordes a la experiencia y valía.

💰 Gana 50 € por cada demo cualificada que asista a la reunión + 10 % de comisión sobre cada implementación pagada. Sin límite de ingresos. ¿Se te da bien el teléfono y quieres ingresos por resultados, con total flexibilidad horaria? Únete a PitchMaster. Sobre PitchMaster Somos una plataforma de entrenamiento en ventas impulsada por IA: conversaciones realistas, feedback instantáneo y análisis automático de llamadas. Estamos creciendo en España y buscamos un/a appointment setter con nivel nativo de español. Qué harás • Llamadas en frío a empresas españolas., • Hablar con propietarios y responsables de ventas., • Presentar PitchMaster e identificar oportunidades cualificadas., • Agendar demostraciones de producto para nuestro equipo comercial. Qué buscamos • Español nativo., • Experiencia en cold calling, concertación de citas, SDR, BDR o ventas B2B., • Capacidad para gestionar objeciones., • Persona autónoma, fiable y orientada a resultados., • Imprescindible estar dado/a de alta como autónomo/a y poder emitir factura. Qué ofrecemos • Formación en ventas y guiones de llamada probados., • Acceso al CRM., • Apoyo directo de los fundadores., • Colaboración freelance a largo plazo para los mejores perfiles., • La oportunidad de ayudar a construir una empresa internacional de IA SaaS. 📩 ¿Te interesa? Postúlate y hablamos.

• Experiencia Demostrable: Como barista en cafeterías de especialidad., • Conocimiento del Café: Habilidad para calibrar la máquina de espresso y profundo conocimiento de cafés y tostadores, con interés en explorar diferentes orígenes., • Idiomas: Dominio del inglés., • Actitud: Energía positiva, iniciativa y capacidad de organización., • Atención al Cliente: Pasión por el trato al cliente y por crear un ambiente cálido y cercano., • Proactividad y Trabajo en Equipo: Disfrute del trabajo en equipo y capacidad proactiva., • Empatía: Sensibilidad y empatía en entornos con familias y niños pequeños. Tus responsabilidades principales serán: • Preparación de Café: Experta preparación de café de especialidad (espresso, batch brew, latte art)., • Elaboración de Bebidas: Creación de una variedad de bebidas frías, smoothies y tés., • Gestión del Espacio: Apoyo en la gestión general del local, incluyendo limpieza, cobro y atención al cliente., • Presentación de Productos: Colaboración en la presentación y reposición de bollería y productos baby-friendly., • Preparación de Alimentos Sencillos: Elaboración de tostadas, sándwiches y otras opciones fáciles. Ofrecemos: • Horario: Contrato de 20-30 horas/semana, con disponibilidad para mañanas y fines de semana., • Ambiente de Trabajo: Incorporación a un proyecto nuevo, con alma y un ambiente familiar y respetuoso., • Desarrollo Profesional: Oportunidades de formación continua y crecimiento profesional., • Incorporación Inmediata. Si te apasiona el café de especialidad y te entusiasma la idea de trabajar en un ambiente donde las familias disfrutan y los más pequeños juegan, ¡te invitamos a presentar tu candidatura!

Buscamos incorporar un/a Cocinero/a para un nuevo concepto gastronómico especializado en bocadillos y productos del mar, ubicado en el Estadio Santiago Bernabéu, el Bernabeu Market. Se trata de una cocina completamente abierta al público, por lo que valoramos especialmente la profesionalidad, la organización y el cuidado de la imagen personal. Responsabilidades: • Elaboración y montaje de los productos siguiendo las recetas y estándares establecidos por la empresa., • Correcta manipulación, conservación y almacenamiento de materias primas, respetando la cadena de frío y las normas de seguridad alimentaria., • Control de mercancías, verificando calidad, frescura, cantidades y estado de los productos recibidos., • Realización de tareas de preparación previa (mise en place), porcionado y acondicionamiento de ingredientes., • Mantenimiento del orden, limpieza e higiene de la cocina durante toda la jornada., • Colaboración activa con el resto del equipo para garantizar un servicio ágil y eficiente., • Comunicación de incidencias, faltantes o necesidades de reposición al responsable correspondiente. Perfil buscado: • Experiencia previa como cocinero/a en restaurantes o conceptos de servicio rápido., • Conocimientos de manipulación de alimentos, conservación de productos y seguridad alimentaria., • Capacidad para trabajar de forma organizada, limpia y metódica., • Atención al detalle en la presentación y acabado de los productos. Además de interactuar con el cliente., • Responsabilidad en el control de mermas y aprovechamiento de materias primas., • Capacidad para trabajar bajo presión en momentos de alta demanda., • Puntualidad, compromiso y actitud positiva hacia el trabajo en equipo., • Excelente presencia personal, manteniendo siempre el uniforme de la empresa limpio y en perfectas condiciones., • Valorable experiencia previa con productos del mar. Buscamos un profesional de cocina responsable, organizado, limpio, comprometido con la excelencia en la ejecución diaria y de buena comunicación para presentación de los productos.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

Lidera un equipo. Haz crecer una base. Crece con nosotros. Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, organizada y con pasión por el servicio, que quiera dirigir una base y desarrollar a las personas que forman parte del equipo. No buscamos únicamente a alguien que supervise un turno. Queremos incorporar a una persona que lidere con el ejemplo, que ayude a crecer a los demás y que disfrute consiguiendo que cada cliente viva una gran experiencia. Si eres una persona comprometida, resolutiva y con ganas de seguir desarrollándote profesionalmente, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable del funcionamiento diario de la sede durante tu turno, asegurando que el equipo trabaje coordinado y que cada cliente reciba un servicio excelente. Además, serás una pieza clave en el desarrollo de las personas y en la mejora continua. Tus responsabilidades Liderazgo del equipo • Organizar y coordinar al equipo durante cada turno., • Motivar y acompañar a los empleados en su desarrollo., • Formar e integrar a las nuevas incorporaciones., • Favorecer un ambiente de trabajo basado en el respeto, la colaboración y la responsabilidad. Gestión operativa • Garantizar el correcto desarrollo del servicio., • Resolver incidencias con rapidez y criterio., • Supervisar la calidad de los productos y del servicio., • Gestionar aperturas y cierres del establecimiento., • Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos. Gestión del negocio • Controlar costes y mermas., • Supervisar inventarios y pedidos., • Analizar indicadores de rendimiento., • Proponer mejoras para aumentar la eficiencia y la satisfacción del cliente. Atención al cliente • Garantizar una experiencia excelente en cada visita., • Resolver reclamaciones con profesionalidad., • Transmitir una cultura de hospitalidad y servicio. ¿Qué buscamos? Más que experiencia, buscamos actitud y liderazgo. Queremos una persona que inspire confianza, tome decisiones y ayude al equipo a dar lo mejor de sí. Valoramos especialmente: • Liderazgo cercano., • Capacidad de organización., • Responsabilidad., • Orientación al cliente., • Comunicación efectiva., • Capacidad para resolver problemas., • Iniciativa., • Mentalidad de mejora continua. Requisitos • Experiencia previa como encargado, segundo encargado o responsable de turno., • Experiencia gestionando equipos., • Conocimientos básicos de gestión operativa y control de costes. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato estable. ✅ Salario entre 24.000 € y 27.000 € brutos anuales. ✅ Incentivos por objetivos. ✅ Formación continua. ✅ Posibilidades reales de crecimiento profesional. ✅ Empresa en expansión. ✅ Buen ambiente de trabajo. ✅ Equipo comprometido. Nuestra forma de liderar Creemos que un buen encargado no es quien da más órdenes. Es quien consigue que su equipo quiera dar lo mejor de sí. Por eso buscamos líderes cercanos, que escuchen, enseñen y acompañen, creando un entorno donde las personas puedan crecer y desarrollar todo su potencial. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque queremos construir un equipo estable, comprometido y con oportunidades reales de desarrollo. Si buscas una empresa donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas liderar personas y seguir creciendo profesionalmente, estaremos encantados de conocerte.

NEO es una empresa de consultoría tecnológica con sede en España. Ayudamos a las empresas a mejorar sus operaciones, organizar sus datos, automatizar procesos manuales, desarrollar software personalizado de alta gama e interfaces complejas de bases de datos, crear herramientas SaaS y sistemas de parametrización, desarrollar paneles de control avanzados, diseñar sistemas CRM e integrar procesos empresariales mediante soluciones digitales a medida. Ayudamos a las empresas a comprender sus ineficiencias operativas, estructurar su información, mejorar la toma de decisiones, reducir el trabajo manual, obtener ventajas competitivas y convertir problemas empresariales en soluciones tecnológicas prácticas. También apoyamos a las empresas en procesos de crecimiento, expansión, desarrollo de nuevos proyectos o internacionalización, utilizando la tecnología como herramienta para escalar sus operaciones y crear nuevas oportunidades de negocio. Buscamos: • Un profesional freelance de ventas consultivas B2B, capaz de gestionar el ciclo completo de ventas, desarrollar negocio o actuar como socio comercial para ayudar a NEO a generar oportunidades de negocio cualificadas., • Una persona capaz de gestionar el proceso comercial desde la prospección y cualificación hasta la creación de relaciones, las reuniones, el seguimiento, el apoyo en la negociación y el cierre., • Experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocio, captación de clientes, concertación de reuniones, generación de leads o venta consultiva de servicios de alto valor., • Experiencia en sectores como servicios profesionales, logística, fabricación, salud, inmobiliario, SaaS, tecnología, comercio minorista, consultoría, empresas industriales o negocios con procesos internos complejos., • Un enfoque orientado a la calidad, centrado en empresas cuidadosamente seleccionadas, con un encaje comercial real y necesidades operativas concretas., • Una mentalidad a largo plazo y el interés por ayudar a construir junto a NEO un proceso comercial repetible y escalable. Modelo inicial de colaboración: • Colaboración freelance y basada en comisiones, sin salario fijo., • Para proyectos de mayor tamaño, pagos por fases, ingresos recurrentes o contratos a largo plazo, la estructura de comisiones se acordará de forma clara y por escrito antes de cerrar la oportunidad., • Proyecto piloto inicial centrado en un número limitado de empresas cuidadosamente seleccionadas, con el objetivo de definir el mercado objetivo más adecuado, perfeccionar el enfoque comercial, generar conversaciones cualificadas y construir la primera versión de un proceso de ventas repetible., • NEO se encargará del alcance técnico, las demostraciones, las propuestas finales, la fijación de precios y la definición del proyecto cuando sea necesario. Qué ofrece NEO: • Información clara sobre los servicios, explicaciones técnicas y apoyo en el posicionamiento comercial., • Ejemplos de proyectos, casos de uso y materiales comerciales., • Apoyo para definir el perfil de cliente ideal y los sectores objetivo., • Soporte técnico para conversaciones avanzadas con clientes potenciales., • Herramientas internas de CRM, gestión del pipeline o seguimiento, cuando sea necesario.

Seleccionamos una persona para el puesto de maître / responsable de sala para una icónica Taberna centenaria del centro de Madrid. Condiciones de la contratación: Contrato indefinido Categoría I del Convenio con 3 meses de prueba. Salario a convenir de 26.000 a 29.000 € bruto / anuales 30 días de vacaciones más festivos trabajados. Jornada completa a 40 horas semanales en turnos partidos. Los perfiles a seleccionar deben contar con experiencia en ofrecer un servicio cuidado y detallado al cliente teniendo como riesgo principal el cuidado de la experiencia del comensal interesándose durante el servicio por la satisfacción de cliente. Perfiles acostumbrados a ofrecer platos y explicarlos, que sepan dominar el producto y la gastronomía Madrileña. Gestionar correctamente asignación de rangos y organizar todas las tareas comunes del servicio de sala (repaso de cubiertos / cristalería, imagen - aseo de los espacios de trabajo, colaboración con los compañeros, etc). Experiencia mínima de 4 años en las funciones descritas. Ofimática: Ágora TPV/PDA Covermanger - Gestión Reservas Gstock - Control de gestión Esta posición requiere de habilidades con: Gestión de Horarios Gestión de Reservas (Covermanager) Inventarios Caducidades Mermas APPCC Planificación de Vacaciones Orden de documentos, albaranes y facturas. Comunicación y trabajo en equipo con el jefe de cocina

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, implantar e impulsar los procesos y procedimientos de los cuidados, físicos y psicológicos, a los/as usuarios/as facilitando a los centros o servicios la información y formación óptima de calidad asistencial, teniendo en cuenta la normativa de aplicación. ¿Qué aportarás como Responsable DTA? • Diseñar, implantar y hacer continuo seguimiento de Procedimientos, protocolos y planes de actuación según el Modelo Asistencial de la compañía garantizando la calidad, desarrollo e innovación en atención a las necesidades de los/las usuarios/as., • Diseñar y planificar la formación técnico-operativa que impulsen el conocimiento y aplicación de los procesos asistenciales corporativos en todas las áreas de la organización., • Gestión en la adecuación de la herramienta operativa GCR (Gestión de Centro Residencial) de los procesos y procedimientos asistenciales establecidos. Incluye el análisis de parámetros e información de aplicación a planes de actuación. Uso de COGNOS y PowerBI como herramienta de análisis estadístico de soporte., • Asesorar y resolver dudas y consultas con el objetivo de unificar respuestas a la implantación del Modelo Asistencial y de las respuestas a las quejas de las familias., • Colaborar con el área de Operaciones con el objetivo de mejorar la parte técnica del Modelo Asistencial de los centros., • Asistir a las diferentes reuniones, congresos, charlas que ayuden a crear relaciones consistentes con organismos públicos o privados., • Identificar, definir y realizar seguimiento de los indicadores (KPIs) de los procesos clave del área para poder realizar un análisis y seguimiento óptimo de la calidad de los servicios asistenciales. Lo que te ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa, • Modalidad híbrida de trabajo, • ++ Ofrecemos 2 vacantes ++ : zona Norte y zona Levante, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo, • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día, • Formación continua y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa, • Beneficios sociales. Plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera Requisitos mínimos: • Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Enfermería, Fisioterapia, Terapia Ocupacional, Medicina o similar, • Valorable formación complementaria en gestión y asistencia geriátrica, en salud mental y discapacidad, • Deseable formación complementaria en Atención Centrada en la Persona, • Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar, • Disponibilidad para viajar por la zona geográfica de asignación ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

🧽 Oferta de Empleo: Personal de Limpieza – Cocina Central 📍 Nueva Cocina Central C. Abril, 62, San Blas-Canillejas, 28022 Madrid. 📄 Tipo de contrato: Indefinido. 🕒 Jornada y horario Lunes a viernes De 12:00 h a 20:00 h Jornada completa (40 horas semanales). 💰 Salario 1.424,50 € brutos al mes, con las pagas extraordinarias prorrateadas. Salario según convenio colectivo. 🚀 Incorporación: Inmediata. Importante: disponer de vehículo propio para poder desplazarse al centro de trabajo, ya que la cocina central se encuentra ubicada en San Blas (Madrid). ¿Quiénes somos? Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, dedicada a ofrecer comidas equilibradas y de calidad en residencias geriátricas, hospitales y centros educativos. Nuestro compromiso es ofrecer una alimentación saludable y un servicio de calidad, trabajando siempre con profesionalidad y cercanía. ¿Qué funciones realizarás? • Limpieza general de las instalaciones de la cocina central., • Limpieza de utensilios de cocina, ollas, marmitas, bandejas y cazuelas de gran volumen., • Manejo del túnel de lavado industrial., • Limpieza de menaje y utensilios mediante el sistema de lavado industrial., • Uso de transpaleta eléctrica para el traslado de mercancías y materiales., • Mantenimiento del orden y la limpieza de las zonas de trabajo, cámaras y almacenes., • Gestión de residuos y cumplimiento de los protocolos de limpieza e higiene., • Cumplimiento de la normativa de seguridad alimentaria (APPCC) y prevención de riesgos laborales., • Colaboración con el equipo de cocina para garantizar el correcto funcionamiento del servicio. ✅ Requisitos • Experiencia previa en limpieza de cocinas industriales, colectividades, hospitales, residencias o cocinas centrales., • Experiencia utilizando túnel de lavado industrial., • Valorable experiencia en el manejo de transpaleta eléctrica., • Capacidad para realizar trabajos físicos y manipular utensilios de gran tamaño y peso., • Persona responsable, organizada y con buena actitud de trabajo en equipo., • Imprescindible disponer de vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Se valorará • Experiencia en cocinas de producción o colectividades., • Carnet de manipulador de alimentos., • Experiencia en limpieza industrial., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario intensivo de 12:00 h a 20:00 h., • Estabilidad laboral dentro de una empresa consolidada y en crecimiento., • Formación inicial y apoyo por parte del equipo. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

Desde Cliente Zero estamos seleccionando varios maîtres para varios proyectos en Madrid. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido con 3 meses de periodo de prueba., • Salario de 2000€ - 2200€ brutos / mensuales en función del perfil., • Jornada completa con turnos partidos y seguidos., • 30 dias de vacaciones., • Recuperación de festivos trabajados., • 2 días seguidos de descanso a la semana. Al cumplir un año de antigüedad en la empresa, tendrías beneficios sociales: • Seguro médico privado de empresa., • Plus de ayuda al transporte (Estos dos conceptos serían pago en especie). ¿Qué buscamos? Perfiles de una experiencia minima de 3 a 5 años en las funciones de maître (jefe/a de sala) que estén acostumbrados a: • Gestionar equipo a cargo., • Dimensionar servicio., • Mise en place de sala, • Control de procedimientos y protocolos, • Formación de nuevas incorporaciones, • Atención a cliente, • Resolución de incidencias, • Colaboración con cocina en platos fuera de carta Aunque no sea necesiario para algunos puestos nos gustaría contar con gente que ademas de lo anterior: • Hablen un segundo idioma (inglés, frances, ruso, chino), • Tengan carnet de conducir y vehículo propio. Si te interesa saber más, inscríbete y nos ponemos en contacto contigo.

👨‍🍳 Oferta de Empleo: Cocinero/a – Cocina Central 📍 Nueva Cocina Central C. Abril, 62, San Blas-Canillejas, 28022 Madrid. 📄 Tipo de contrato: Indefinido. 🕒 Jornada y horario • Lunes a viernes, • De 03:00 de la noche h a 11:00 h de la mañana., • Jornada completa (40 horas semanales) 💰 Salario • 1.800 € brutos al mes, con las pagas extraordinarias prorrateadas. plus de nocturnidad de 3hde la noche a 6h de la mañana., • Salario según convenio colectivo. 🚀 Incorporación: Inmediata. ¿Quiénes somos? Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, dedicada a ofrecer comidas equilibradas y de calidad en residencias geriátricas, hospitales y centros educativos. Nuestro compromiso es ofrecer una alimentación saludable y un servicio de calidad, trabajando siempre con profesionalidad y cercanía. ¿Qué funciones realizarás? • Elaboración de menús diarios siguiendo las fichas técnicas establecidas., • Preparación, cocinado y emplatado de los diferentes servicios., • Control y conservación de materias primas., • Organización y limpieza del puesto de trabajo., • Cumplimiento de los protocolos de higiene, seguridad alimentaria (APPCC) y prevención de riesgos., • Colaboración con el resto del equipo de cocina para garantizar un servicio eficiente y de calidad. ✅ Requisitos • Experiencia previa como cocinero/a, preferiblemente en colectividades, restauración organizada o cocina central., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo planificación., • Persona organizada, responsable y con iniciativa., • Conocimientos de higiene y manipulación de alimentos., • Imprescindible disponer de coche propio, debido al traslado de la cocina central a San Blas a partir del mes de julio. Se valorará • Experiencia en cocinas de producción o colectividades., • Carnet de manipulador de alimentos., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario intensivo de mañana (06:00 h a 14:00 h), ideal para favorecer la conciliación., • Estabilidad laboral dentro de una empresa consolidada y en crecimiento., • Formación inicial y apoyo por parte del equipo. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

Seleccionamos una persona para el puesto de maître / responsable de sala para una icónica Taberna centenaria del centro de Madrid. Condiciones de la contratación: Contrato indefinido Categoría I del Convenio con 3 meses de prueba. Salario a convenir de 26.000 a 29.000 € bruto / anuales 30 días de vacaciones más festivos trabajados. Jornada completa a 40 horas semanales en turnos partidos. Los perfiles a seleccionar deben contar con experiencia en ofrecer un servicio cuidado y detallado al cliente teniendo como riesgo principal el cuidado de la experiencia del comensal interesándose durante el servicio por la satisfacción de cliente. Perfiles acostumbrados a ofrecer platos y explicarlos, que sepan dominar el producto y la gastronomía Madrileña. Gestionar correctamente asignación de rangos y organizar todas las tareas comunes del servicio de sala (repaso de cubiertos / cristalería, imagen - aseo de los espacios de trabajo, colaboración con los compañeros, etc). Experiencia mínima de 4 años en las funciones descritas. Ofimática: Ágora TPV/PDA Covermanger - Gestión Reservas Gstock - Control de gestión Esta posición requiere de habilidades con: Gestión de Horarios Gestión de Reservas (Covermanager) Inventarios Caducidades Mermas APPCC Planificación de Vacaciones Orden de documentos, albaranes y facturas. Comunicación y trabajo en equipo con el jefe de cocina. La persona que se incorpore trabajará mano a mano con el equipo de sala y cocina asi como con la propiedad del restaurante.

Autónomo/a Visitador/a Inmobiliario – Madrid y revisor de propiedades. Buscamos una persona autónoma, dada de alta en la Seguridad Social, para realizar visitas a propiedades por la tarde en Madrid y revisar propiedades. ¿Qué ofrecemos? • 20 €/hora., • Trabajo compatible con otros clientes o actividades profesionales., • Horario totalmente flexible: cada semana nos indicas qué tardes tienes disponibles y organizamos las visitas para esos días., • Todas las visitas se gestionan desde una aplicación, por lo que solo tendrás que acudir a los inmuebles y atender a los clientes. Importante Este trabajo es un complemento de ingresos de otro trabajo que tengas de autónomo. Puedes facturar un mes nada y otro mes 500 euros u otra cantidad Nunca sabemos la cantidad de trabajo Que vamos a tener. No tenemos estabilidad por lo que no puedes depender de este trabajo para vivir Las visitas se agendan de 17.00 a 20.00 de la tarde generalmente. Es importante que vivas cerca de nuestra empresa que está en la zona arturo soria tirando para Ciudad Lineal ya que tendrás que recoger las llaves ¿Qué buscamos? • Persona amable, empática y con facilidad para el trato con las personas., • Buena presencia y actitud profesional., • Puntualidad, organización y responsabilidad., • No es necesaria experiencia previa en el sector inmobiliario. Si te gusta trabajar de cara al público y buscas una colaboración flexible estaremos encantados de conocerte.

Como Sous Chef , te comprometerás a ofrecer a nuestros clientes un servicio, una calidad y un valor excepcionales. Ayudarás en la formación, asignación de tareas y supervisión del personal de cocina durante la preparación, cocción y guarnición de los alimentos. También ayudará en el desarrollo de nuevas ofertas de menú, menús de banquetes y revisión de todos los pedidos de banquetes. ¿Qué tendrás que hacer? Organizar y coordinar la operativa del departamento, conjuntamente con el Chef Ejecutivo, en la optimización de los recursos humanos y materiales que el hotel pone a su disposición. Apoyar al Chef Ejecutivo en la creación, diseño, gestión y control de toda la oferta gastronómica del hotel de forma proactiva, con revisión periódica (Fichas, PSP, Ingeniería de Menús). Desarrollo constante de I+D en el departamento. Junto con el personal de cocina, supervisar la preparación, cocinado y presentación de los platos de alta calidad según recetas/menú dentro de las directrices de la empresa. Análisis constante de la cuenta de resultados de F&B para asegurar la consecución de objetivos. Supervisión en la gestión y control de stocks, pedidos e inventarios de utensilios, alimentos y bebidas necesarios para el funcionamiento del hotel. Supervisión de la calidad de los productos y utensilios utilizados en los servicios. Supervisión en el plan de limpieza de tareas de todas las instalaciones de cocina. Confeccionar los turnos y horarios del personal a su cargo, a la vez que gestionar todas las altas, bajas, ausencias, etc., del departamento. Apoyar al Chef Ejecutivo en la selección, formación y evaluación de todo el personal. Supervisar diariamente la correcta imagen del personal a cargo y el correcto trato con el cliente. Atender y resolver las quejas y sugerencias de los clientes y trasladarlas a su superior. Colaboración y apoyo a todos los departamentos del hotel. Supervisar y consolidar los estándares en materia de calidad, medio ambiente, APPCC y prevención de riesgos laborales en la empresa y colaborar con el hotel en su cumplimiento y mejora continua. En ausencia del Chef Ejecutivo, asumirá todas sus responsabilidades. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia como Chef de Partie, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Formación profesional en hostelería/F&B/cocina. Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc). Excelente capacidad de gestión y organización. Capacidad para trabajar bajo presión. Orientación al servicio al cliente. Atención al detalle. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorablle Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

FISIOTERAPEUTA AUTÓNOMO/A – INCORPORACIÓN INMEDIATA En nuestra clínica de fisioterapia estamos buscando un/a fisioterapeuta autónomo/a para incorporarse a nuestro equipo. ¿Qué buscamos? • Grado en Fisioterapia., • Alta como autónomo/a (o posibilidad de darse de alta)., • Profesional responsable, proactivo/a y con buen trato al paciente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Se valorará experiencia previa y formación en terapia manual, ejercicio terapéutico, punción seca o fisioterapia deportiva. ¿Qué ofrecemos? • Colaboración estable en una clínica consolidada., • Agenda de pacientes., • Buen ambiente de trabajo., • Horario a convenir., • la remuneración será el 50% del coste del tratamiento Si te apasiona la fisioterapia y quieres formar parte de un equipo comprometido con la atención personalizada y de calidad, ¡queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible.

Jefe/a de sector Misión: En The Principal Madrid, buscamos un/a Jefe/a de Sector para supervisar y coordinar el servicio en nuestro restaurante, asegurando una experiencia excepcional para nuestros comensales. Este puesto garantizará un servicio eficiente, profesional y de alta calidad, gestionando el personal de su sector y apoyando al Maître en la operativa del restaurante. Responsabilidades: Coordinación del servicio: Supervisar y organizar las tareas diarias del personal de sala dentro de su sector, asegurando la correcta asignación de mesas y la fluidez del servicio. Atención al cliente: Garantizar una atención personalizada, amable y profesional a los clientes, resolviendo dudas, inquietudes o incidencias de manera eficaz. Gestión del equipo: Coordinar y motivar al personal de sala dentro de su sector, asegurando un alto nivel de desempeño y colaboración. Supervisión de la sala: Asegurar la correcta presentación y mantenimiento del espacio, cumpliendo con los estándares de calidad y normativas de seguridad e higiene. Colaboración con el Maître: Apoyar en la organización del servicio, la formación del equipo y la optimización de la operativa del restaurante. ¿Qué necesitamos de ti? Formación en Hostelería/Restauración. Nivel de inglés alto. Experiencia mínima de dos años en una posición similar. Capacidad para liderar y motivar a un equipo. Excelentes habilidades comunicativas. Conocimientos de inventario y gestión de productos de restaurante. ¿Qué ofrecemos? Contrato fijo. Jornada completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Grandes proyectos de formación continua. Posibilidad de crecimiento en la compañía. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en

Quincé es un nuevo espacio gastronómico que pronto abrirá sus puertas, explorando cocinas del mundo con ingredientes locales y de temporada. Además, colaboramos con pequeños productores para resaltar sus productos de alta calidad y compartir sus historias, creando experiencias culinarias únicas. Buscamos un/a camarero/a con conocimiento de vino que comparta nuestra pasión por la gastronomía y que forme parte de nuestro equipo con profesionalismo, hospitalidad y dedicación al servicio de sala. Requisitos: • Experiencia de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en restaurantes de alta gastronomía o con un enfoque en productos de calidad., • Conocimiento sólido de vinos nacionales e internacionales, con especial énfasis en referencias artesanales, biodinámicas y de pequeños productores., • Capacidad para recomendar, servir y maridar vinos de manera experta, adaptándose a las preferencias y necesidades de nuestros comensales., • Actitud proactiva y enfoque en ofrecer un servicio de sala impecable, asegurando la satisfacción de los clientes en todo momento., • Experiencia en el manejo de las diferentes áreas de la sala, desde la recepción hasta el cierre, con una atención al detalle en la presentación y servicio., • Capacidad para trabajar bajo presión y mantener un ambiente cálido y profesional., • Nivel alto de inglés, valorándose conocimientos de otros idiomas. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo joven y dinámico, en un restaurante con una fuerte identidad gastronómica., • Un entorno donde se valora la excelencia, el aprendizaje y el crecimiento profesional., • Condiciones competitivas, acorde con la experiencia y el talento., • Oportunidades para profundizar tus conocimientos en el mundo del vino, a través de formaciones y catas., • Un entorno de trabajo en sala que fomenta la colaboración y la buena comunicación entre todo el equipo. Si te apasiona el mundo del vino y la restauración, y deseas formar parte de un proyecto con alma, envíanos tu CV. ¡Te esperamos en Quincé!

¿QUÉ OFRECEMOS? • Ubicación en nuestras oficinas de Madrid Centro (Metros a menos de 10 min: Diego de León, Avenida de América, Cartagena... + Intercambiador Avd América), • Contrato Indefinido., • Jornada Completa, • Flexibilidad horaria., • Salario fijo + ¿Cuánto eres capaz de comisionar?, • Porcentaje sobre objetivos., • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento., • Gran desarrollo y retos junto a una empresa joven e internacional en crecimiento. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Firmar contratos de colaboración con los profesionales del sector:, • Acercamiento a los profesionales del sector inmobiliario (agentes inmobiliarios, administradores de fincas, promotores, asesores independientes, proveedores de servicios, otros)., • Mantener un sistema de reporte detallando la relación con los profesionales del sector inmobiliario contactados. Animar la red de socios locales para maximizar la cantidad de leads transmitidos : • Facilitar la transmisión de leads., • Hacer un seguimiento regular con los profesionales inmobiliarios para maximizar el número de leads. Mantener informes mensuales con los siguientes puntos : • Una cuenta de resultados mensual que muestre los ingresos y gastos relacionados con su actividad., • Un resumen del número de leads recibidos, el número de leads tratados y el número de ventas realizadas., • Un resumen de las comisiones pagadas a los socios y las comisiones recibidas por Selectra por los servicios vendidos. ¿POR QUÉ ELEGIR SELECTRA? • Si estás en búsqueda de una empresa digital en pleno crecimiento, dinámica e internacional., • ¡Contamos con un equipazo! Selectra es un proyecto de todos y tenemos mucho que aportar en tu crecimiento., • Si estás preparado para seguir progresando y mejorando en tu trabajo día a día., • Si crees que la excelencia y el bienestar en el trabajo funcionan mejor de la mano. ¿TE UNES A NUESTRO RETO? Si te sientes identificado con nuestros valores no dudes en enviarnos tu CV.

Descripción de la empresa Grupo Galería es una empresa con más de 50 años de trayectoria, centrada en obtener el máximo rendimiento de sus divisiones internacional, alimentación, industrial e inmobiliaria, tanto de forma individual como en conjunto. Nos enfocamos en la satisfacción de los clientes, superando sus expectativas y construyendo relaciones duraderas. Contamos con marcas reconocidas en el sector automotriz, gastronómico e industrial, así como propiedades comerciales de alto valor en diferentes regiones. Nuestros valores clave son la integridad, la pasión por el servicio, la responsabilidad, la colaboración, el sentido humano y la resiliencia. En Grupo Galería Europa gestionamos marcas como Carl's Jr. o Tony Roma's. Descripción del puesto Como Gerente de Zona, tu misión principal será garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de los restaurantes bajo tu responsabilidad, asegurando la excelencia en la ejecución de los estándares de la marca, la rentabilidad del negocio y una experiencia de cliente consistente. Para ello, liderarás, desarrollarás y supervisarás a los equipos, impulsando la mejora continua, la optimización de los recursos y el cumplimiento de los indicadores clave de desempeño. Este es un puesto de jornada completa, ubicado en Madrid y en el que cabe la posibilidad de que tengas que viajar esporádicamente. Responsabilidades y Roles Principales Garantizar la excelencia operativa de los restaurantes: • Supervisar la correcta ejecución de los estándares operativos y de servicio en los restaurantes bajo su responsabilidad., • Realizar visitas operativas, auditorías y evaluaciones de cumplimiento., • Analizar los indicadores operativos para identificar oportunidades de mejora., • Definir, implementar y dar seguimiento a planes de acción orientados a la mejora continua y al cumplimiento de los estándares corporativos. Gestionar el desempeño operativo y económico: • Analizar semanalmente los principales indicadores financieros relacionados con ventas, costes controlables y rentabilidad., • Supervisar la evolución de los resultados económicos de cada restaurante, identificando desviaciones respecto al presupuesto y estableciendo medidas correctivas., • Colaborar con los responsables financieros, el Director de Operaciones y los equipos de restaurante para resolver incidencias que puedan afectar a la rentabilidad., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos económicos definidos por la compañía. Gestión y Desarrollo de Ventas: · Analizar periódicamente la evolución de las ventas, el tráfico de clientes y el ticket medio, identificando tendencias, oportunidades y desviaciones respecto al presupuesto y a los objetivos establecidos, definiendo acciones correctivas cuando sea necesario para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Garantizar la correcta ejecución de las campañas promocionales, lanzamientos de productos y estrategias comerciales definidas por la compañía, asegurando su implantación en todos los restaurantes · Impulsar las ventas mediante el desarrollo de iniciativas locales, la promoción de la venta sugerida y la optimización de la experiencia del cliente, fomentando la fidelización y el incremento de la frecuencia de visita. · Supervisar el desempeño de los canales de venta (restaurante, take away, delivery y plataformas digitales), identificando oportunidades para maximizar su contribución al negocio. Liderazgo y Desarrollo de los Equipos de los restaurantes a su cargo: · Dirigir y desarrollar a los equipos de los restaurantes, promoviendo una cultura de alto rendimiento, compromiso y orientación a resultados. · Garantizar una comunicación efectiva para asegurar que todos los colaboradores comprendan la estrategia de la organización, los objetivos del negocio, las metas de cada restaurante y los estándares operativos de la compañía. · Elaborar, supervisar y evaluar los planes de desempeño y desarrollo profesional de los equipos, identificando fortalezas, áreas de mejora y oportunidades de crecimiento profesional. · Coordinar y asegurar la correcta ejecución de los programas de formación dirigidos al personal de restaurante. Coordinar la ejecución transversal del negocio: · Coordinar la comunicación entre los restaurantes y las diferentes áreas de soporte de la compañía. · Gestionar las actividades administrativas asociadas a la dirección del negocio y la gestión de personas. · Preparar la información para Dirección de Operaciones, · Colaborar estrechamente con las áreas de Marketing, Recursos Humanos, Formación y Desarrollo, Finanzas, Cadena de Suministro y demás departamentos corporativos para garantizar la correcta ejecución de las estrategias de la compañía. Requisitos del perfil Formación: Bachillerato académico, Técnico superior en Administración, Grado en Administración, Técnico superior en Hostelería y Turismo, otra similar Experiencia: Experiencia de 2 a 5 años en restauración organizada o Retail. Aptitudes Técnicas y Analíticas: Gestión y liderazgo de equipos. Análisis y control de objetivos. Conocimientos operacionales avanzados. Supervisión en atención al cliente Competencias Personales: Orientación a resultados, Pensamiento analítico, Comunicación efectiva, Adaptabilidad y Capacidad para el desarrollo de colaboradores. Imprescindible carnet de conducir válido y en vigor. Se dispondrá de vehículo de empresa.

Proyectos La Floresta busca incorporar un Oficial de Albañilería para realizar trabajos de reformas integrales en viviendas y locales comerciales en la Comunidad de Madrid. Buscamos una persona responsable, con experiencia demostrable y capacidad para trabajar en equipo. Responsabilidades • Ejecución de trabajos de albañilería en reformas integrales., • Alicatado y solados., • Colocación de placas de yeso laminado (Pladur)., • Enlucido, emplastecido y pintura., • Trabajos básicos de fontanería., • Cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en obra. Requisitos • Experiencia previa como Oficial de Albañilería., • Conocimientos de alicatado, solados, Pladur y pintura., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Responsabilidad, compromiso y puntualidad., • Permiso de trabajo en España. Condiciones • Salario entre 10 € y 12 € por hora, según experiencia., • Incorporación inmediata., • Proyectos de reformas en la Comunidad de Madrid., • Posibilidad de colaboración continuada según desempeño.

Buscamos un/a profesional para incorporarse a un equipo de Atención al Cliente y Fidelización dentro del sector seguros. Si te gusta el contacto con las personas, tienes buenas habilidades comunicativas y un nivel alto de alemán, esta puede ser tu oportunidad. 📍 Ubicación: Nuevos Ministerios, Madrid 🕒 Horario: Lunes a viernes de 10:00 a 19:00 h (con 1 hora para comer) 💰 Salario: 22.000 € - 23.000 € brutos anuales Funciones • Atención y gestión de consultas de clientes., • Resolución de incidencias y seguimiento de solicitudes., • Asesoramiento sobre servicios y productos., • Fidelización y mantenimiento de la cartera de clientes., • Gestión administrativa relacionada con la atención al cliente., • Registro y actualización de información en las herramientas de gestión., • Colaboración con diferentes departamentos para ofrecer un servicio de calidad. Requisitos • Nivel de alemán C1 o nativo., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad de organización y resolución de incidencias., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo., • Valorable experiencia previa en atención al cliente o funciones similares. Se ofrece • Contrato estable., • Salario entre 22.000 € y 23.000 € brutos anuales., • Jornada completa de lunes a viernes., • Oficinas ubicadas en Nuevos Ministerios, Madrid., • Buen ambiente de trabajo y formación inicial. 📩 Si buscas una oportunidad profesional donde desarrollar tus habilidades de atención al cliente en un entorno internacional, ¡queremos conocerte!

ENVÍA EL CV POR CHAT Buscamos camareros entusiastas para unirse a nuestro equipo en uno de nuestros nueve restaurantes en Madrid. Los candidatos ideales deben tener pasión por ofrecer un servicio excepcional al cliente. Las responsabilidades incluyen la asistencia a los clientes en sus consultas y compras, el manejo de la caja, y la colaboración con los miembros del equipo para alcanzar los objetivos de ventas.

El/la Gestor/a de Reclamaciones Extrajudiciales es responsable de la gestión integral de las reclamaciones presentadas por clientes antes del inicio de la vía judicial. Su función principal consiste en analizar cada expediente, negociar con clientes, abogados y terceros implicados para alcanzar acuerdos satisfactorios y garantizar una resolución eficiente de las reclamaciones. Principales responsabilidades: Recepción, análisis y tramitación de reclamaciones extrajudiciales. Redacción y envío de respuestas a las reclamaciones conforme a la normativa y a los procedimientos internos. Realización de llamadas telefónicas como herramienta principal de negociación con clientes, abogados y otros interlocutores, con el objetivo de alcanzar acuerdos extrajudiciales y resolver conflictos de forma ágil y eficaz. Negociación y seguimiento de acuerdos mediante contacto telefónico y escrito. Gestión y seguimiento de expedientes de reclamaciones. Coordinación con agencias externas y despachos de abogados para la tramitación y seguimiento de los casos asignados. Control de plazos, documentación y estado de los expedientes, asegurando su correcta actualización. Colaboración con otros departamentos internos en la recopilación de la información necesaria sobre un caso ya judicializado y facilitar dicha información para su incorporación a la demanda Elaboración de informes y reporte del estado de las reclamaciones. Competencias clave: Imprescindible capacidad de negociación telefónica y gestión de conversaciones complejas. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de persuasión, escucha activa y orientación a la resolución de conflictos. Organización y gestión de múltiples expedientes simultáneamente. Orientación al cliente y a la consecución de acuerdos. Capacidad analítica y atención al detalle.

OFFICE En Grupo Paraguas creamos experiencias gastronómicas únicas que marcan tendencia en el sector. Reunimos talento en un entorno donde la excelencia, la pasión y la innovación son nuestro sello. Cada miembro de nuestro equipo contribuye a construir marcas icónicas con alma propia. Apostamos por el crecimiento profesional y el desarrollo, en un ambiente dinámico y exigente. Si buscas formar parte de una familia que transforma la alta restauración, este es tu lugar. Objetivo del puesto: Responsable de mantener la cocina y las áreas circundantes en un estado limpio, higiénico y seguro. Lavando los alimentos de platos sucios, ollas, sartenes, vasos, cubiertos, utensilios de servicio y lavándolos en el lavavajillas, con posible colaboración en la limpieza de la sala. Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones. · Asegurarse de que la cocina y los utensilios están limpios, bien mantenidos y la cocina en concreto siempre organizada. · Recoge y elimina la basura de todas las áreas de la cocina. · Organizar y clasificar correctamente los utensilios limpios en sus correspondientes espacios. · Transfiere suministros y equipos entre las áreas de almacenamiento y trabajo. · Responsable de mantener la higiene y la limpieza de su puesto durante y después del servicio. Se requiere: · Experiencia demostrable mínima de 6 meses a 1 año en el puesto. · Experiencia en servicios con más de 200 comerciales. · Persona metódica, organizada, con capacidad de trabajo bajo presión. · Actitud positiva, proactiva, con ganas de colaborar con el equipo de cocina y sala. · Disponibilidad para trabajar en jornada nocturna completa, incluyendo fines de semana y festivos. · Imprescindible contar con permiso de trabajo en vigor. Madrid centro. Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid o posibilidad de desplazamiento diario. Se ofrece: · Incorporación a un grupo de restauración de lujo en plena expansión, con fuerte presencia en Madrid y proyectos internacionales. · Estabilidad laboral y posibilidad real de promoción interna hacia otras posiciones operativas. · Remuneración competitiva. · Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Buscamos un/a Runner dinámico/a y organizado/a para unirse a nuestro equipo de sala y barra durante la temporada de actividad en FLORIDA PARK, apoyando las operaciones diarias y contribuyendo a una experiencia de cliente excepcional. Tus responsabilidades principales serán: • Apoyo continuo al equipo de camareros en el servicio de sala., • Transporte eficiente de platos y bebidas desde la cocina o barra hasta las mesas., • Mantenimiento impecable del orden y la limpieza en todas las zonas de servicio., • Reposición diligente de todo el material necesario para garantizar un servicio fluido., • Colaboración activa con el equipo para asegurar una atención ágil y de alta calidad para nuestros clientes. Lo que buscamos en ti: • Valorable experiencia previa en el sector de la hostelería o en roles similares., • Una persona dinámica, organizada y con una probada capacidad de trabajo en equipo., • Actitud positiva y una fuerte orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido con una jornada de 20 horas semanales., • Incorporación a un equipo joven y dinámico, en un excelente ambiente de trabajo., • Interesantes posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. ¡Si tienes ganas de formar parte de un equipo apasionado por la hostelería, esperamos tu candidatura!

En Másqueclases, empresa de gestión de clases particulares con más de 18 años de experiencia, buscamos profesores/as de Matemáticas, Física y Química para impartir clases particulares en el PAU de Vallecas, aunque gestionamos alumnos en todas las zonas de la ciudad. Funciones: • Impartir clases particulares a alumnos de primaria, ESO y Bachillerato., • Adaptar las clases a las necesidades de cada alumno, • Seguimiento del progreso académico Requisitos: • Buen dominio de Matemáticas, Física y/o Química, • Experiencia previa dando clases particulares o formación relacionada, • Compromiso, responsabilidad y buena comunicación Se ofrece: • Alumnos en todas las zonas de Madrid, asignados según tu ubicación y disponibilidad, • Horarios flexibles y compatibles con otros trabajos o estudios, • Gestión administrativa y apoyo continuo, • Colaboración estable con empresa educativa consolidada Si te gusta enseñar y quieres dar clases bien organizadas, con apoyo y sin complicaciones, queremos conocerte.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: 1. Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para vender/alquilar sus propiedades con Tecnocasa., 2. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas., 3. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad., 4. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos., 5. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas., 6. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos., 7. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden., 8. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa., 9. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario., 10. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa., 11. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas., 12. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones. Recuerda que ser un agente inmobiliario exitoso requiere habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, conocimientos sobre el mercado inmobiliario local y habilidades de negociación efectivas. Además, el trabajo puede ser dinámico y variado, ya que cada propiedad y cada cliente tienen sus propias circunstancias y necesidades.

En Gabriel Llano Hair & Makeup Designers buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Oficial de Peluquería con experiencia, pasión por la profesión y una clara orientación al cliente. Buscamos una persona con una base técnica sólida, capaz de desenvolverse con autonomía en servicios de corte, color, mechas, tratamientos y peinados, ofreciendo siempre un asesoramiento personalizado y una atención cuidada. Funciones principales: • Realización de servicios de corte, color, mechas, tratamientos y styling., • Diagnóstico y asesoramiento personalizado a cada cliente., • Seguimiento y cuidado de la experiencia del cliente durante todo el servicio., • Mantenimiento y organización del espacio de trabajo., • Colaboración activa con el resto del equipo. Requisitos: • Experiencia mínima demostrable de 3 años como oficial de peluquería., • Dominio de colorimetría, técnicas de mechas, corte y peinado., • Capacidad para trabajar de manera autónoma., • Excelente trato al cliente, buena presencia y atención al detalle., • Actitud positiva, compromiso y capacidad de trabajo en equipo., • Disponibilidad horaria. Se ofrece: • Incorporación a un proyecto estable y en crecimiento., • Contrato estable y remuneración acorde con la experiencia y el nivel profesional., • Buen ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Trabajo con una clientela consolidada en un salón ubicado en el Barrio de Salamanca, Madrid. Valoraremos especialmente perfiles con sensibilidad estética, experiencia en atención a una clientela exigente y ganas de evolucionar dentro de un proyecto profesional a largo plazo.

¿Buscas un trabajo con propósito para compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR buscamos personas energéticas, comunicativas y motivadas para dar a conocer la misión de ACNUR y la ayuda a las personas refugiadas. Como captador/a de socios/as, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en un contexto en el que la colaboración y el apoyo cada persona es clave para garantizar protección, asistencia y derechos. Una oportunidad laboral con impacto social real y proyección a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con el Comité español de ACNUR., • Salario bruto mensual: 964 € brutos por una jornada de 5 h al día o 749€ por una jornada de 4 h al día., • Atractivo pack de incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial por la mañana o por la tarde de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus actividades: conciliación familiar, estudios, freelance etc., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo. ¿Qué harás? • Hablar con personas en espacios públicos, centros comerciales, centros de salud., • Explicar y sensibilizar sobre la labor de ACNUR y la situación de las personas refugiadas., • Conseguir donantes, socios/as mensuales, clave para dar protección y asistencia que cambia la vida de millones de personas que lo han perdido todo. ¿Dónde? Zonas del Norte de Madrid: Alcobendas, San Sebastián de los Reyes, Tres Cantos, Colmenar Viejo y otros. ¡Crece dentro del Programa F2F! Este puesto es el inicio de una carrera profesional con recorrido. Ofrecemos desarrollo y promoción interna, con posibilidad de construir una carrera sólida y exitosa a 5 años vista. Perfil ideal si... • Eres una persona activa, enérgica con habilidades sociales y actitud positiva, empática y te gusta el trato directo con personas., • Conoces y te interesa la misión de ACNUR, la acción humanitaria y te sientes alineado/a con la causa y nuestros valores., • Experiencia o formación en ventas, marketing social, promociones o atención al público (valorable, no imprescindible)., • Igualmente te formamos desde el primer día. Tu puedes cambiar vidas. Si quieres un trabajo que encaje con tu vida y marque la diferencia, ¡únete a nuestro equipo!

Florida Park, empresa referente en el sector de la hostelería, ubicada en el parque del retiro "zona centro de Madrid" busca un/a Ayudante de Camarero/a para incorporación a su equipo. Descripción del puesto: La persona seleccionada dará apoyo en el servicio de Terraza, asegurando una atención al cliente de calidad, colaborando con el equipo de sala y garantizando el correcto funcionamiento del servicio. Funciones principales: • Atención y servicio al cliente., • Apoyo en la preparación y recogida de mesas., • Colaboración con camareros/as en el servicio de alimentos y bebidas., • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo., • Apoyo en funciones de barra Condiciones laborales: • Jornada: 25 horas semanales., • Tipo de contrato: Fijo discontinuo., • Salario: 11.972 € brutos anuales., • Disponibilidad: Turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería (valorable)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Orientación al cliente y buena actitud., • Disponibilidad horaria para turnos rotativos. Se ofrece: • Incorporación a un equipo dinámico., • Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa., • Buen ambiente de trabajo. Las personas interesadas pueden enviar su candidatura junto con su currículum actualizado. Florida Park apuesta por la igualdad de oportunidades y valora la diversidad en su equipo.

¡Buscamos Ayudante de Camarero/a para nuestro equipo en Madrid! ¿Te apasiona la hostelería, disfrutas del trato con la gente y quieres crecer en un ambiente dinámico? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos? • Una persona con ganas de aprender y trabajar en equipo., • Experiencia previa como ayudante de camarero/a (¡aunque valoramos la actitud!)., • Disponibilidad para jornada completa (40 horas semanales). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa: 40 horas semanales., • Salario acorde a convenio:, • Salario Bruto: 31.856,30€, • Dos días de descanso semanales, • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Formación continua a cargo de la empresa. Tus funciones serán: • Apoyo en el servicio de mesas y atención al cliente., • Preparación de la sala y mise en place., • Mantenimiento del orden y la limpieza en tu área., • Colaboración con el equipo de cocina y barra.

En HANDS FOR EVENTS, importante empresa de personal para eventos, estamos en la búsqueda de Montadores de estructura metálica para eventos, con experiencia en montaje y desmontaje de estructuras en suelo y , a poder ser, tambien en altura, para trabajar en la instalación de escenarios, torres de sonido, iluminación y graderías en eventos, festivales y espectáculos. Los candidatos seleccionados formarán parte de un equipo de profesionales con el que contaremos para trabajar en un gran número de montajes en colaboración REQUISITOS: • Experiencia mínima de 2 años en montaje de andamios y estructuras para eventos., • Certificación en trabajos en altura (Muy valorable)., • Manejo de herramientas y sistemas de andamiaje., • Conocimientos en normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y fines de semana. SE OFRECE: • Incorporación inmediata., • 9€ netos la hora y posibilidad de ascender a Climber (dependiendo de la experiencia) en jornadas completas. Como Climber la retribución ya seria de 10€-12€ netos la hora., • Contrato y alta en Seguridad Social., • Trabajo en eventos de alto nivel y festivales reconocidos con mucha continuidad., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Equipo de trabajo dinámico y profesional., • Mejora de condiciones en caso de poder hacer servicios fuera de Madrid., • Posibilidad de ofrecer Certificados de altura y montaje de estructuras tubulares pagados por la empresa.

GRUPO VIVA LAS VEGAS es uno de los grupos hosteleros más innovadores de la capital, nuestro concepto revolucionario mezcla la gastronomía con los espectáculos más cañeros creando una fusión en la que la diversión es el plato principal. Estamos buscando técnicos de sonido con nociones básicas de iluminación para unirse a nuestro equipo. Las funciones principales serán el correcto desarrollo de los espectáculos de nuestros locales (tanto a nivel de sonido como de luces), la preparación de los mismos, la resolución de problemas e imprevistos y el mantenimiento de los equipos técnicos especializados. Contrato de trabajo indefinido de 20h semanales, el horario podrá variar en función del día de la semana y el espectáculo a realizar, siendo estos mayoritariamente en horario de cenas/noche y excepcionalmente en horario de comidas. Responsabilidades: • Configuración y operación de sistemas de sonido y luces para eventos en vivo (conciertos, espectáculos, eventos de empresa...)., • Asegurar la calidad del sonido durante las representaciones., • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de sonido., • Identificar y solucionar problemas técnicos de manera eficiente., • Coordinar reparaciones con proveedores externos cuando sea necesario. Ofrecemos: • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y creativo., • Posibilidad de turnos fijos o rotativos., • Flexibilidad horaria (si la configuración de turnos lo permite)., • Remuneración competitiva según la experiencia. Requisitos mínimos: • Conocimientos sólidos en el manejo de equipos de sonido profesional., • Experiencia demostrada como Técnico de Sonido, preferiblemente en entornos de eventos en vivo., • Habilidades técnicas para el mantenimiento y reparación de equipos., • Flexibilidad para trabajar en horario nocturno, fines de semana y días festivos según las necesidades de los espectáculos., • Capacidad de trabajo en equipo, trabajarás en estrecha colaboración con otros miembros del equipo técnico y creativo. Si cumples con los requisitos y estás listo para unirte a un equipo de lo más cañero, ¡esperamos tu solicitud!

¡Leer el anuncio muy bien ANTES DE POSTULARSE! ¿Buscas una forma sencilla de obtener ingresos extra este verano? En Club Zurko buscamos personas que quieran formar parte de nuestro programa Embajadores Sun Club, ayudándonos a encontrar participantes para nuestros estudios de protectores solares. ¿En qué consiste? Tu función será recomendar hombres y mujeres de 18 a 70 años con piel clara para participar en nuestros estudios solares. Por cada persona que: ✅ Sea apta. ✅ Inicie el estudio. ✅ Lo finalice. ¡Recibirás 30 € de remuneración! Además, cada mes los embajadores con mayor número de referidos podrán conseguir premios exclusivos. ¿Qué ofrecemos? 💶 30 € por cada referido válido. 🏆 Premios mensuales para los mejores embajadores. 📈 Sin límite de referidos: cuanto más recomiendes, más ganas. 📱 Un enlace personalizado para gestionar todos tus referidos fácilmente. 🤝 Formación y seguimiento por parte de nuestro equipo. Requisitos • Ser mayor de 18 años., • Residir en Madrid o alrededores., • Disponer de una red de contactos o facilidad para recomendar personas., • Actitud proactiva y ganas de conseguir ingresos extra. ¿Cómo puedes empezar? Es muy sencillo. Solo tendrás que acudir a una valoración dermatológica gratuita para incorporarte a nuestra base de datos de colaboradores. Una vez validado/a, recibirás tu enlace personalizado para comenzar a referir participantes y empezar a generar ingresos. Tipo de colaboración ✔ Colaboración remunerada. ✔ Compatible con estudios o trabajo. ✔ Horario totalmente flexible. ¡Empieza a ganar dinero recomendando personas este mismo verano!

Jefe de Partida – Manifesto 13 Condiciones • Sueldo: 1.500 € netos mensuales + propinas, • Incorporación a un proyecto gastronómico sólido, • Ambiente profesional y dinámico, • Oportunidades reales de crecimiento Descripción del puesto En Manifesto 13 buscamos un Jefe de Partida con experiencia y pasión por la gastronomía para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de una sección de la cocina, garantizando calidad, ritmo de servicio y una ejecución impecable. Responsabilidades • Preparación, producción y pase de los platos de tu partida, • Control de mise en place y cumplimiento de fichas técnicas, • Supervisión y coordinación de ayudantes y cocineros, • Cumplimiento de estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria (APPCC), • Gestión de pedidos y control de stock, • Colaboración con el Sous Chef y el Chef Requisitos • Experiencia previa como Jefe de Partida o rol similar, • Dominio de técnicas culinarias, • Organización y capacidad de trabajo bajo presión, • Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo