Trabajos buen manejo excel en Pozuelo De AlarcónCrear alertas

Iberojet, aerolínea del grupo Ávoris Corporación Empresarial, busca un/a Técnico Revenue Accounting para Palma de Mallorca, con experiencia de 1 año en funciones similares y nivel medio de inglés. Se requiere buen manejo de Word y Excel y capacidad de análisis para resolver incidencias. La posición ofrece jornada completa con modalidad híbrida. Formará parte de un equipo dinámico, con desarrollo profesional y condiciones ventajosas para un entorno turístico y de viajes. #J-18808-Ljbffr

Call off planner Asegurar la disponibilidad de los materiales MMPP en la planta envasadora asignada a tiempo, minimizando los niveles de inventario (Working Capital) y el nivel de obsolescencia de MMPP. Ejecutar los procedimientos y políticas de suministro de materia prima marcadas desde Aprovisionamiento Central para cada familia de materiales (stock en proveedor, en consigna, lead time, lotes, compra conjunta etc..) y cumplir con las asignaciones y condiciones pactadas con nuestros proveedores. ¿Qué harías? Solicitar al Planificador de la Producción la actualización diaria de Órdenes Previsionales en el Sistema SAP, y toda información necesaria para poder realizar los Planes de Aprovisionamiento de MMPP en tiempo y forma. Cálculo de las necesidades de Pedidos de MMPP de acuerdo con las políticas de stock y parámetros de suministro que se debe aplicar en las familias, referencias y centros marcadas por los Responsables de Planificación Central. Comunicación de los pedidos a los proveedores en tiempo y forma. Grabación de los pedidos en el sistema SAP. Comunicación y reclamación a proveedores de las anomalías de suministro (aprovisionamiento, documentación, calidad, etc.). Facilitar la información y seguimiento del Control: niveles de stock y riesgos de excedente o faltas en las familias críticas: vidrio retornable, caja de plástico, concentrado, latas, films decorados, de acuerdo con las pautas y objetivos marcados por Aprovisionamiento Central. Planificar el cambio de materiales, decoraciones, reformulaciones derivados de acciones comerciales o acciones técnicas (KO, industrial etc...). De forma coordinada con el resto de Plantas y de acuerdo con las políticas, pautas y procedimientos marcados desde Aprovisionamiento Central, para minimizar el impacto en falta de disponibilidad (retraso del cambio) y/o obsolescencia de materiales. Asegurar que el plan de aprovisionamiento se ajusta a los acuerdos marcados por los Responsables de Aprovisionamiento Central siguiendo los requerimientos y condiciones pactadas (Asignaciones, precios, nivel de servicio, lead times, lotes, fiabilidad, stock en proveedor, stock en consigna, colaboración previsiones, escalados, etc...). Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas de planificación: MRP (APO) e informar al Usuario Clave (Central) en caso de fallos o resultados no deseados. ¿Qué ofrecemos? Contrato para la adquisición de la práctica profesional, con un salario competitivo y una experiencia única en una compañía líder en su sector. ¿Qué te pedimos? Experiencia: Valorable experiencia en el área de planificación y/o logística. Requisitos Deseable Ingeniero Organización Industrial o Grado en ADE/Administración o Grado relacionado con el puesto. Valorable conocimientos en planificación de producción, gestión almacenes e inventarios. Requerido buen nivel de inglés (B2-C1). Conocimientos valorables en SAP: R3, y valorable APO e IBP Conocimientos y manejo de herramientas ofimáticas: Outlook, Word, Excel, Powerpoint. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Estudios ¿Tienes experiencia preparando estudios técnico-económicos para proyectos de construcción, instalaciones u obra? Desde BRANDTY buscamos un/a Técnico/a de Estudios para incorporarse a una empresa ubicada en Villajoyosa , vinculada al sector técnico, construcción, ingeniería o instalaciones. Una posición ideal para una persona con capacidad analítica, orientación al detalle y experiencia en la preparación de ofertas, mediciones y presupuestos. ¿Cuál será tu misión? Analizar documentación técnica, elaborar mediciones y presupuestos, solicitar ofertas a proveedores y subcontratas, preparar comparativos y participar en la presentación de propuestas técnico-económicas competitivas y viables. Funciones principales: Analizar la documentación técnica de cada proyecto: planos, memorias, mediciones y pliegos. Elaborar mediciones y presupuestos detallados, revisando partidas, costes y posibles desviaciones. Solicitar, comparar y valorar ofertas de proveedores y subcontratas. Preparar estudios técnico-económicos para ofertas privadas y licitaciones. Detectar riesgos, indefiniciones o mejoras técnicas antes de la presentación de la propuesta. Coordinarse con oficina técnica, compras, producción y dirección para asegurar ofertas viables y competitivas. Dar soporte en el traspaso de información cuando el proyecto sea adjudicado. ¿Qué ofrece la empresa? Contrato indefinido Jornada completa Horario: L-J de 9h a 18h y V de 8h-15h Requisitos: Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Edificación, Obras Públicas, FP técnica o similar. Experiencia mínima de 2 años en estudios, presupuestos, oficina técnica o licitaciones. Buen manejo de Excel y herramientas de medición/presupuestación. Valorable conocimiento de AutoCAD, Presto, Arquímedes, Revit, BIM o plataformas de licitación. Capacidad de organización, rigor técnico y orientación a plazos. #J-18808-Ljbffr

Con una cooperativa agrícola francesa instalada en la llanura de Limagne-Val d’Allier, en el corazón de Auvernia, como casa matriz, Limagrain es un grupo semillista y agroalimentario que cuenta con más de 9 600 colaboradores y se encuentra presente en 53 países. 4º semillista mundial, Limagrain efectuó un volumen de negocio de 2 522 M€ durante el ejercicio 2023-2024, al que se suman 729 M€ de volumen de negocio de las actividades efectuadas junto a sus socios estratégicos. Función Dar soporte al Local Product Promoter y al departamento de Desarrollo en la gestión, seguimiento y coordinación de las actividades relacionadas con el desarrollo, posicionamiento y lanzamiento de productos. Objetivo principal Garantizar un apoyo eficiente en la gestión operativa y administrativa de los proyectos de desarrollo de producto, contribuyendo al correcto seguimiento del mercado y al éxito de los lanzamientos comerciales. Descripción del puesto Soporte en la gestión de la gama de productos en desarrollo. Apoyo en la coordinación del lanzamiento de nuevas variedades. Recopilación y actualización de información de mercado y competencia. Elaboración y mantenimiento de bases de datos, informes y presentaciones. Apoyo en el seguimiento de previsiones de nuevas variedades. Coordinación con equipos internos (comercial, desarrollo, marketing). Soporte en la preparación de materiales para acciones comerciales y presentaciones. Lo que esperamos de ti Formación en Ingeniería Agrónoma o similar. Nivel de inglés medio (valorable alto). Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel y PowerPoint). Interés por el sector agrícola/semillas. Capacidad de organización y gestión de tareas múltiples. Proactividad y ganas de aprender. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Competencias Adaptabilidad/Flexibilidad Ambiente de Trabajo/Seguridad Apoyo al Equipo de Ventas Calidad Capacidad de síntesis Colaboración Comunicación Enfoque en Resultados Ventajas y entorno de trabajo Integración en un equipo técnico especializado en un entorno internacional. Participación en proyectos de desarrollo de producto innovadores. Aprendizaje continuo en el sector agrícola y de semillas. Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Funciones principales Solicitud y análisis de ofertas para materiales, subcontratas y servicios. Comparativos de precios y propuestas de adjudicación. Negociación con proveedores y subcontratistas. Tramitación y seguimiento de pedidos y contratos. Coordinación con los jefes de obra y departamento técnico. Control de plazos de suministro y cumplimiento de condiciones pactadas. Mantenimiento y actualización de la base de datos de proveedores. Requisitos Formación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería de la edificación, ITOP, ICCP o similares). Experiencia mínima de 3 años en puesto similar en el sector de la construcción. Conocimientos de materiales de obra, procesos constructivos y contratación. Manejo avanzado de Excel y programas de gestión (ERP, Presto, etc). Capacidad de organización, negociación y trabajo en equipo. Se valorará Experiencia previa en obra y trato directo con industriales. Conocimientos de normativa aplicable en materia de contratación. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Buen ambiente de trabajo y equipo profesional consolidado. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área. Condiciones económicas según valía y experiencia. #J-18808-Ljbffr

Dentro del Grupo Econocom España , esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU . Buscamos un/a Workplace Service Manager con inglés avanzado que quiera formar parte de un proyecto internacional. Serás el responsable de coordinar la operación, asegurar la calidad del servicio y trabajar de la mano con equipos técnicos y clientes. Principales funciones Hacer seguimiento diario del servicio y asegurar que las incidencias y peticiones avanzan correctamente. Coordinar a los equipos implicados: Service Desk, Onsite, Workplace, Distribución, proveedores y otras áreas de soporte. Revisar SLAs, KPIs, backlog, tickets críticos y posibles desviaciones. Preparar y liderar reuniones de seguimiento con el cliente. Asegurar que cada tema tiene responsable, fecha y plan de acción. Detectar bloqueos operativos y escalarlos cuando sea necesario. Gestionar quejas, incidencias relevantes y situaciones de presión. Proponer mejoras reales en la forma de trabajar. Preparar reporting claro, útil y orientado a decisiones. Mantener una comunicación fluida con cliente, equipos técnicos y responsables internos. Asegurar que el servicio está bajo control y que los compromisos se cumplen. Competencias técnicas Gestión de servicios IT. Conocimiento práctico de ITIL. Seguimiento de SLAs, KPIs y backlog. Reporting operativo y ejecutivo. Excel y Power BI. Coordinación de equipos técnicos y proveedores. Gestión de incidencias críticas y escalados. Manejo de herramientas ITSM: Jira, sobre todo. Mejora continua del servicio. Inglés: avanzado Competencias personales Ownership y responsabilidad sobre el servicio. Comunicación clara. Orden y método. Capacidad para trabajar bajo presión. Enfoque práctico y operativo. Ubicación: Barcelona(Zona franca). Modalidad de trabajo presencial. Formación continua y plan de desarrollo profesional. Un equipo técnico colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso #J-18808-Ljbffr

Overview Hay proyectos que mantienen la operativa. Y hay proyectos que redefinen cómo una compañía responde a su negocio, a sus clientes y a su futuro. En NTT DATA buscamos una persona con experiencia sólida en gestión de proyectos IT complejos para liderar iniciativas estratégicas en el sector seguros. No buscamos solo a alguien que coordine entregables: buscamos a quien sea capaz de conectar visión, ejecución, negocio y tecnología en entornos donde la interlocución con cliente, la toma de decisiones y la capacidad de anticiparse marcan la diferencia. Formarás parte de una compañía global con escala real, pero con una forma de trabajar cercana, colaborativa y muy apoyada en el conocimiento compartido. Aquí el crecimiento profesional no depende solo del siguiente proyecto, sino de las oportunidades que encuentras en el camino: equipos expertos, aprendizaje continuo, movilidad interna y retos con impacto tangible. Responsabilidades Liderarás proyectos IT de gran escala, asegurando el equilibrio entre alcance, plazos, calidad y expectativas del cliente. Serás la persona de referencia ante cliente y stakeholders clave, dando visibilidad, generando confianza y facilitando la toma de decisiones. Coordinarás equipos multidisciplinares de aplicaciones, infraestructura y arquitectura para alinear estrategia y ejecución. Identificarás riesgos, dependencias y puntos críticos, activando planes de mitigación de forma anticipada. Gestionarás presupuesto, previsiones y márgenes del proyecto con foco en la sostenibilidad y los resultados. Impulsarás una dinámica de mejora continua, trasladando buenas prácticas y aprendizaje entre iniciativas. Acompañarás al equipo en su evolución, promoviendo autonomía, desarrollo y un alto nivel de colaboración. Requisitos Experiencia consolidada en gestión de proyectos IT, idealmente en entornos complejos y con múltiples interlocuciones. Experiencia demostrable liderando proyectos de gran escala con equipos multifuncionales. Capacidad para moverse con solvencia entre negocio, tecnología y cliente. Conocimiento práctico de metodologías de gestión de proyectos, tanto Agile como modelos híbridos o tradicionales cuando el contexto lo requiere. Experiencia en gestión de stakeholders, gobierno del proyecto, riesgos y control económico. Buen manejo de herramientas como JIRA, Excel y Power Point. Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Se valorarán certificaciones como PMP, Scrum Master o similares. Se valorará especialmente experiencia previa en sector seguros. Qué te vas a encontrar en NTT DATA En NTT DATA trabajamos con una idea clara: crecer profesionalmente no debería implicar renunciar a un entorno humano. Somos una organización global, con presencia internacional y capacidad para abordar proyectos de gran complejidad, pero seguimos dando mucho valor a la cercanía, al acompañamiento y a la posibilidad de construir una carrera con recorrido real. Aquí tendrás la oportunidad de participar en iniciativas relevantes, colaborar con perfiles expertos de distintas disciplinas y seguir desarrollando tu liderazgo en un contexto donde el impacto se ve, se mide y se reconoce. Beneficios Modelo de trabajo híbrido en Barcelona. Planes de formación y certificación para seguir evolucionando. Itinerarios de desarrollo y crecimiento interno en una compañía con gran movilidad. Acceso a proyectos de transformación con alcance real y equipos multidisciplinares. Programas de bienestar, medidas de conciliación y beneficios sociales. Entorno colaborativo, cercano y orientado al aprendizaje continuo. Por qué este proyecto puede interesarte Porque te permitirá estar en una posición de liderazgo real dentro de proyectos complejos, con interlocución directa, capacidad de influencia y espacio para aportar criterio. Si te motiva estar cerca de decisiones relevantes, trabajar con equipos diversos y liderar con visión de negocio y ejecución, este reto puede encajar contigo. #J-18808-Ljbffr

Overview Sobre Expleo Expleo somos una empresa global de ingeniería, tecnología y consultoría que impulsa la innovación para ayudar a las organizaciones a transformar sus negocios y afrontar los retos del futuro. Misión del puesto Buscamos un/a Ingeniero/a de Organización de Embalajes para definir, dimensionar y optimizar soluciones de packaging industrial, garantizando la eficiencia operativa y logística a lo largo de toda la cadena de suministro. Funciones principales Dimensionar y optimizar soluciones de embalaje industrial. Analizar flujos logísticos y proponer mejoras de rendimiento. Definir e implementar procesos de packaging. Coordinarse con equipos de logística, producción y calidad. Implantar estándares y herramientas de trabajo. Dar soporte a proyectos industriales y de transformación. Participar en iniciativas de mejora continua. Definir el roadmap de procesos. Liderar iniciativas estratégicas de optimización. Actuar con alta autonomía en la toma de decisiones. Lo que necesitas para la posición Titulación en Ingeniería (Industrial, Organización, Logística o similar). Experiencia en entorno industrial (valorable automoción). Conocimientos en logística y supply chain. Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. Buen manejo de Excel y herramientas Office. Nivel alto de inglés. Valorable Experiencia en packaging industrial. Conocimiento de estándares logísticos. Experiencia en transformación de procesos. Conocimientos de francés. ¿Por qué unirte a Expleo? En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial. Encontrarás, entre otras cosas: Ambiente de trabajo colaborativo, innovador y centrado en las personas. Incorporación en Multinacional en constante crecimiento, cuyo principal valor son las personas que trabajan en ella. Estabilidad y desarrollo profesional: plan de carrera personalizado y acompañamiento continuo. Algunos de nuestros beneficios Plan de formación continua Desarrollo profesional en proyectos de alto nivel tecnológico Retribución flexible: Ticket restaurante Transporte Guardería Seguro médico privado Seguro de vida 24 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre + días extras por antigüedad Beneficios sociales: eventos, descuentos y club de empleados Programa de recomendación con bonus económico ¿Te interesa dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a nuestro equipo y participa en proyectos innovadores en el sector automoción. ¡Queremos conocerte! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

Faerch Group busca un Especialista Contable en Buñol, España. Tu rol incluirá la gestión de cuentas a cobrar y a pagar, elaboración de informes financieros, y participación en auditorías, garantizando la precisión y cumplimiento de la normativa. Se requiere formación en contabilidad y experiencia previa en roles similares. Buscamos a alguien metódico y con capacidad analítica, con buen manejo de herramientas como Excel y sistemas ERP. Ofrecemos un entorno dinámico y orientado a la mejora continua dentro de un equipo colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Descripción: En Grupo NS buscamos un/a PM de Gestión de Demanda IT con un perfil técnico sólido en infraestructura (on-premise, cloud, workplace y seguridad) y una marcada capacidad de gestión, para liderar y coordinar la demanda de servicios IT de una entidad del sector bancario. La persona seleccionada será responsable de actuar como punto central de la demanda, asegurando que las propuestas y ofertas estén alineadas con el desarrollo y la calidad del servicio. Imprescindible: Experiencia en gestión de demanda, portfolio o PMO en entorno IT (no solo dirección de proyectos). Haber gestionado demanda de proyectos de infraestructura, no únicamente de desarrollo de aplicaciones. Interlocución demostrable con negocio, arquitectura, infraestructura y proveedores. Manejo de al menos una herramienta PPM/ITSM (ServiceNow, Jira, Azure DevOps o similar). Buen nivel de Excel/Power BI para reporting. Español nativo o fluido y presencia local (trabajo en remoto/híbrido). Valorable: Experiencia en sector financiero o entornos regulados. Certificaciones ITIL, Agile (Scrum/Kanban) o PPM. Recorrido previo como Project Manager IT o en gobierno de proyectos/portfolio. Soltura con business cases (CAPEX/OPEX, TCO) y modelos de scoring/priorización. Alfabetización técnica de infra suficiente para dialogar con arquitectura (redes, sistemas, virtualización, cloud, seguridad, backup/DR). Requisitos: Al menos 5 años de experiencia como Project Manager PM de Gestión de Demanda IT con un perfil técnico sólido en infraestructura (on-premise, cloud, workplace y seguridad) - Experiencia en gestión de demanda, portfolio o PMO en entorno IT (no solo dirección de proyectos). - Haber gestionado demanda de proyectos de infraestructura, no únicamente de desarrollo de aplicaciones. - Interlocución demostrable con negocio, arquitectura, infraestructura y proveedores. - Manejo de al menos una herramienta PPM/ITSM (ServiceNow, Jira, Azure DevOps o similar). - Buen nivel de Excel/Power BI para reporting. Español nativo o fluido y presencia local (trabajo en remoto/híbrido).

Lab Cave es una empresa ubicada en Madrid. Nuestra empresa se especializa en la creación de videojuegos propios para plataformas móviles y en la optimización de videojuegos de otros desarrolladores importantes del sector. Contamos con más de 400 títulos publicados desde 2014. Estamos buscando un Experto en Análisis de Apps proactivo y que se integre bien en nuestro equipo. ¿Te sientes orgulloso de tu trabajo y sabes lo que significa tener responsabilidad y entregar productos de calidad? ¿Te gusta trabajar en un entorno dinámico y ágil? ¿Te gustan los videojuegos y te interesa analizar y optimizar el tráfico para traducirlo en un incremento en descargas? Te ofrecemos la oportunidad de unirte a un equipo de profesionales, donde creemos que el talento alimenta al talento. No creemos en la burocracia, ni en las individualidades. Todos trabajamos juntos para lograr los mejores resultados. Todos nosotros tenemos la oportunidad de contribuir al producto final. Creemos en las habilidades y valoramos el trabajo de cada uno. Si estos son valores que te apasionan, entonces quizás seas la persona que estamos buscando. Como Analista de Apps , trabajarás coordinando la definición estratégica de los proyectos de ASO y analizando los resultados obtenidos para la optimización de las descargas orgánicas en la tienda de Apps. Buscamos una persona a la que realmente le guste lo que hace con altas capacidades de presentación en inglés, capaz de definir estrategias de posicionamiento y que garantice la consecución de los objetivos. Valoramos mucho la actitud y la proactividad que demuestren las ganas de aprender y de mejorar en lo que hacemos en nuestro día a día. ¿Qué vas a hacer? Gestión y planificación de recursos, personas y proyectos. Supervisión y presentación de Reportes de resultados de clientes. Creación y presentación de Auditorías de aplicaciones y juegos móviles. Consultoría y resolución de problemas de clientes de forma directa. Análisis profundo sobre el comportamiento y tendencias de apps de clientes importantes. Coordinación directa con el resto de los departamentos para ejecutar estrategias de ASO. Uso de herramientas internas y externas como Search Ads, Splitmetrics y AppTweak para la medición y ejecución de proyectos. Creación e innovación de herramientas internas. ¿Qué esperamos de ti? Carrera o Máster de SEO / Marketing Digital / Analítica Digital Mínimo C1 de inglés Conocimientos de posicionamiento: Búsquedas de Palabras Claves, Optimización On-Site & Off-Site y Herramientas de SEO Alta capacidad analítica, con interés por medir y analizar los resultados para entender la repercusión de las acciones llevadas a cabo. Excel y Power Point (nivel avanzado) Capacidad para trabajar en varios proyectos de forma simultánea. Ser Meticuloso y proactivo. Buena capacidad de comunicación, orientado al trabajo en equipo. Especial sentido por el detalle y la organización. Muitas ganas de aprender y mejorar en tu día a día. Que te gusten los videojuegos Muy valorable el manejo de las siguientes herramientas: Sensor Tower, App Annie, Tableau. ¿Qué ofrecemos? Trabajar en un equipo dinámico y joven con buen ambiente de trabajo. Contrato indefinido con período de prueba. Incorporación Inmediata. Promovemos la Formación interna dentro de la empresa Salario a convenir según el valor y experiencia del candidato. Horario Intensivo de Mañana – De 8:00 a 15:00 (35h Semanales) Equipo de trabajo de última generación. Frutas y café gratis en la oficina ¿Te apuntas? #J-18808-Ljbffr

En DICSA somos líderes en la fabricación de racores en acero inoxidable y un referente internacional en la distribución de componentes y conectores hidráulicos y neumáticos, con más de 40 años de experiencia. Contamos con uno de los stocks más completos y extensos de Europa (65,000 artículos). Actualmente contamos con más de 4.500 clientes, trabajamos en más de 100 países en los cinco continentes y disponemos de las entregas más rápidas del sector. Funciones Gestión y seguimiento de pedidos de compra. Coordinación diaria con proveedores internacionales (principalmente en inglés). Control y actualización de plazos de entrega, incidencias y estados de pedido. Gestión administrativa de compras en ERP (altas, pedidos, albaranes, etc.). Verificación de facturas y coordinación con el área financiera. Apoyo en la búsqueda y homologación de proveedores. Colaboración con logística para asegurar la correcta recepción de mercancía. Mantenimiento y actualización de bases de datos de proveedores y productos. Elaboración de reportes operativos del área. Requisitos mínimos Experiencia previa en departamento de compras, administración o supply chain. Nivel avanzado de inglés (uso habitual con proveedores). Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). Experiencia trabajando con ERP. Valorable Experiencia en entorno industrial o técnico. Conocimientos de logística y transporte internacional. Familiaridad con procesos de importación y documentación asociada. Formación en Administración, Comercio Internacional o similar. Qué te ofrecemos Continua formación Horario flexible y conciliación familiar Contrato indefinido Ubicación: Zaragoza, Barcelona. Área: Aprovisionamiento. Tipo de contrato: Indefinido. Modalidad: Negociable. #J-18808-Ljbffr

AECIM es una asociación empresarial de referencia en el sector del metal en la Comunidad de Madrid, comprometida con el desarrollo del talento y la mejora continua de la formación de profesionales y empresas. Tareas Buscamos una persona en prácticas para incorporarse al Área de Talento, con especial foco en formación, que apoye en la gestión y documentación de acciones formativas dirigidas a empresas y profesionales del sector. - Apoyo en la gestión administrativa de cursos de formación (presenciales, online y mixtos). - Elaboración, revisión y archivo de documentación formativa (inscripciones, listados, diplomas, informes, etc.). - Seguimiento de participantes y coordinación básica con docentes. - Actualización de bases de datos y plataformas de gestión de formación. - Colaboración en tareas generales del Área de Talento. Requisitos - Estudiante o recién titulado/a en RRHH, Psicología, ADE, Pedagogía o similar. - Interés por el ámbito de la formación y desarrollo del talento. - Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel y Word). - Capacidad organizativa y atención al detalle. - Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Valorable experiencia o formación previa en gestión de formación o e-learning. Beneficios - Oportunidad de adquirir experiencia práctica en el área de formación. - Aprendizaje en un entorno profesional dinámico y cercano. - Participación en proyectos reales con impacto en empresas del sector. - Tutoría y acompañamiento durante las prácticas. - Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la organización. Si quieres desarrollarte en el ámbito de la formación y gestión del talento, ¡nos encantará conocerte!

B-kaind es una asesoría especializada en la externalización de servicios, líder en el mercado de mediana y pequeña empresa. Si quieres formar parte de un equipo joven, rodeado de un buen ambiente de trabajo y empezar a desarrollar tu carrera profesional, no lo dudes y ¡únete a nuestra plantilla! Queremos incorporar a un/a Asesor/a Contable Fiscal Senior en nuestra división de contabilidad y fiscal de la oficina de Madrid. Te ofrecemos una posición estable y salario acorde a tu experiencia y formación. En B-Kaind creemos en el crecimiento y desarrollo de nuestros profesionales basado en la formación y la tecnología. Formaras parte de un equipo con un excelente ambiente de trabajo y profesionalidad. Funciones: Preparación y supervisión de la contabilidad de la cartera propia de clientes. Presentación de liquidaciones de impuestos mensuales, trimestrales y anuales. Comunicaciones, escritos y respuestas a requerimientos de AEAT. Elaboración y presentación de cuentas anuales y libros contables. Preparación de documentación para auditoría y reporting contable. Requisitos mínimos: Licenciado/a en Derecho, Economía o ADE siendo valorable positivamente Master en Asesoría Fiscal. Experiencia mínima de 4-6 años en auditoria, asesoramiento contable y fiscal. Nivel alto de inglés. Conocimientos avanzados de contabilidad, A3 y Excel. Manejo avanzado del paquete Office Facilidad de adaptación a situaciones bajo presión. Habilidad comunicativa y analítica. Capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a Senior de Nóminas que se incorpore al equipo actual de Administración de Personal y Nóminas, aportando experiencia, autonomía técnico/a y capacidad de gestión en entornos complejos y de alto volumen. La persona seleccionada formará parte de un equipo consolidado de profesionales especializado en la gestión laboral y retributiva de una plantilla nacional superior a 5.000 empleados/as. No se trata de una posición de gestión de equipo, sino de un perfil técnico senior con capacidad para trabajar de forma autónoma, asumir responsabilidades dentro del área y aportar conocimiento especializado en materia laboral y de Seguridad Social Responsabilidades principales Gestión completa del ciclo de nómina de principio a fin. Elaboración, revisión y cierre mensual de nóminas. Gestión de altas, bajas, modificaciones contractuales e incidencias. Tramitación de embargos salariales. Gestión de IT, maternidades, paternidades y otras situaciones especiales. Cierre y conciliación de seguros sociales. Utilización habitual de Sistema RED, SILTRA y CASIA. Resolución de incidencias laborales y administrativos/as. Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y de Seguridad Social. Participación en procesos de mejora y optimización de la administración laboral. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Perfil buscado Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares. Capacidad demostrada para gestionar el ciclo completo de nómina de forma autónoma. Dominio de Sistema RED, SILTRA y CASIA. Experiencia en cierre de seguros sociales. Dominio de A3 Innuva Nómina. Experiencia en entornos de gran volumen, multicentro y multiconvenio. Buen manejo de Excel. Rigor, autonomía y orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? Condiciones Contrato temporal + pase a plantilla. Salario fijo: 28.000 € brutos anuales. Variable: hasta 4.000 € anuales vinculado al cumplimiento de objetivos. Incorporación a un equipo consolidado y especializado dentro de una organización de gran tamaño OFICINAS: Calle Dehesa Vieja, Madrid. Calle Alustante, Madrid

Desde Melt Group buscamos un/a Procurement Specialist para incorporarse al departamento de compras centralizado , para una empresa del sector industrial, en Buñol . La persona seleccionada será responsable de materializar pedidos, gestionar el ciclo completo P2P, negociar con proveedores y supervisar tareas administrativas vinculadas al proceso de compras, asegurando eficiencia, cumplimiento y calidad en cada operación. Funciones a desarrollar Gestionar el ciclo completo P2P (Purchase-to-Pay) : desde la solicitud de compra (PR) hasta la emisión y seguimiento de órdenes de compra (PO). Materializar pedidos conforme a las necesidades internas, garantizando el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos. Negociar precios, plazos y condiciones con proveedores, manteniendo relaciones sólidas y eficientes. Realizar funciones administrativas relacionadas con el área de compras: documentación, control de contratos, actualización de bases de datos, reporting, etc. Analizar datos de compras, detectar oportunidades de mejora y optimizar procesos. Colaborar con otros departamentos para garantizar la correcta planificación y ejecución de las necesidades de suministro. Resolver incidencias relacionadas con pedidos, entregas, facturas o discrepancias en el sistema. Utilizar herramientas ERP (SAP MM, D365, Oracle) para la gestión diaria de compras. Requisitos mínimos Formación profesional comercial o título universitario en negocios, logística o áreas afines. 2 a 5 años de experiencia en funciones operativas de compras o cadena de suministro. Conocimiento sólido del proceso P2P y del ciclo de vida PR ? PO . Dominio de sistemas ERP como SAP MM, D365 u Oracle. Manejo avanzado de MS Excel y herramientas de oficina. Inglés avanzado. Y buen nivel en francés, valorable. #J-18808-Ljbffr

En ConfiARTE , consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Técnico/a de Nóminas y Gestión de Personal para incorporarse a una importante compañía del sector retail en pleno proceso de crecimiento y consolidación. Buscamos una persona rigurosa, organizada y resolutiva, con experiencia en administración de personal, gestión de nóminas y soporte laboral, que quiera integrarse en un entorno dinámico, profesional y con alta orientación a las personas. Sobre la posición La persona seleccionada formará parte del área de Recursos Humanos y asumirá un papel clave en la gestión administrativa laboral de la compañía, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, contratación, documentación laboral y atención interna a empleados. Es una posición especialmente indicada para profesionales que disfrutan trabajando con precisión, confidencialidad y sentido de responsabilidad, dentro de una empresa con volumen, actividad y recorrido. Funciones principales Elaboración, revisión y control de nóminas. Gestión de altas, bajas, variaciones de jornada y modificaciones contractuales. Tramitación de contratos, prórrogas, transformaciones y documentación laboral. Comunicación con asesoría externa, Seguridad Social, SEPE y otros organismos cuando proceda. Gestión de incidencias de nómina, permisos, vacaciones, absentismos, IT y otros movimientos laborales. Mantenimiento y actualización de bases de datos de personal. Archivo y custodia de documentación laboral. Atención y resolución de consultas internas de empleados en materia laboral y administrativa. Apoyo al departamento de Recursos Humanos en procesos de gestión de personas. Control de vencimientos contractuales, periodos de prueba, jornadas y documentación asociada. Colaboración en la mejora de procedimientos internos del área laboral. Perfil que buscamos Experiencia previa en gestión de nóminas y administración de personal. Conocimiento de normativa laboral española. Manejo habitual de herramientas de nómina, ERP o software de gestión laboral. Buen dominio de Excel y herramientas ofimáticas. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de prioridades. Discreción, responsabilidad y orientación al servicio interno. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con volumen de plantilla. Valorable experiencia previa en empresas de retail, distribución, servicios o entornos con alta rotación y múltiples centros de trabajo. Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Administración y Dirección de Empresas, FP de Administración o similar. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares. Conocimiento práctico de contratación, nóminas, seguros sociales, gestión de IT, vacaciones, permisos y documentación laboral. Valorable manejo de programas como A3, Sage, Meta4, SAP HR, Siltra, Contrat@, Sistema RED u otras herramientas similares. Beneficios Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector retail. Proyecto estable, con recorrido profesional y posibilidades de desarrollo. Integración en un equipo profesional, cercano y orientado a la mejora continua. Entorno dinámico, con contacto directo con la realidad operativa del negocio. Condiciones competitivas en función de la experiencia aportada. Posición con impacto real en la organización y en la experiencia interna de los empleados. Buscamos algo más que experiencia. Queremos incorporar a una persona fiable, metódica y comprometida. Alguien que entienda que detrás de cada nómina, cada contrato y cada gestión administrativa hay personas, familias y confianza. En un área tan sensible como la gestión laboral, la precisión importa. Pero también importa la actitud, la discreción y la capacidad de aportar tranquilidad a la organización. Si eres una persona seria, profesional y con vocación por hacer bien las cosas, esta oportunidad puede ser para ti. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo comercial y te motiva formar parte del sector energético? En Audax Renovables somos conscientes que el valor diferencial de una compañía, son las personas que la conforman. Por ello nuestro principal reto, se encuentra en impulsar el desarrollo y crecimiento de tu carrera profesional Si eres una persona con fuerte orientación comercial, experiencia en venta directa y ganas de crecer en un sector energético en plena transformación. Si te motiva el trato con el cliente, la autonomía y el logro de objetivos, esta oportunidad es para ti. Principales funciones En dependencia del Director Comercial, el/la candidato/a llevará a cabo las siguientes funciones dentro del área B2B Grandes Cuentas desde la Oficina de Barcelona: Generación de oportunidades comerciales de energía eléctrica y de gas natural. Presentación del porfolio de soluciones energéticas de la empresa al cliente final. Identificación y análisis de potenciales clientes, realizando llamadas, visitas y seguimiento personalizado para detectar nuevas oportunidades de negocio. Análisis de oportunidades y elaboración de propuestas. Negociación y cierre de contratos de energía. Presentación de ofertas y firma de contratos. Gestión y seguimiento de la cartera de clientes generada. Reportar su actividad comercial al Director Comercial. Requisitos y perfil Estudios mínimos: Valorable pero no imprescindible, estudios universitarios. Titulación mínima ciclos formativos, FP o similar. Experiencia: Imprescindible experiencia comercial demostrable en comercialización (luz y gas) en empresas mínimo 2 años. Valorable experiencia en venta de soluciones energéticas (autoconsumo, cargadores de vehículos eléctricos, aerotermias) así como servicios de eficiencia energética. Persona totalmente volcada en la relación comercial con el cliente y con capacidad para liderar el proceso de contratación desde la prospección hasta la firma del contrato. Alta capacidad de autonomía y buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. Buen conocimiento de Excel y buen manejo de ofimática. Valorable experiencia en CRM (Hubspot o Salesforce). Disponer de vehículo propio. Beneficios Incorporación indefinida a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector energético. Desarrollar la carrera profesional en una empresa cotizada multinacional presente en 9 países, productora y comercializadora de energía eléctrica y comercializadora de gas. Jornada completa presencial + teletrabajo Salario competitivo. Formar parte de un equipo joven y dinámico del que aprender cada día. Beneficios adicionales: Festivo en cumpleaños, jornada reducida en verano, retribución flexible (Seguro Médico y Servicio de catering), portal de descuentos para empleados y mucho más. La compañía facilitará toda la formación necesaria para la correcta comercialización del porfolio de productos y servicios. #J-18808-Ljbffr

Biogran, compañía líder en alimentación ecológica y plant-based, parte del grupo Ecotone, busca incorporar un KAM para nuestro equipo de Gran Consumo, con base en Madrid. Responsabilidades y cualidades solicitadas Experiencia y conocimiento de las principales cuentas de Supermercados Nacionales y Regionales en el mercado español. Experiencia en negociación comercial con retailers. Gestión de P&L de cliente (cuenta de resultados, rentabilidad, condiciones comerciales). Planificación y gestión de promociones. Forecast de ventas y planificación de la demanda para las introducciones de innovación. Manejo de Excel avanzado y Power Point. Perfil analítico, con conocimientos para análisis de la P&L y orientación a los resultados. Capacidad de manejo de varias categorías e iniciativa para la búsqueda de oportunidades y aceleración del negocio. Buen manejo de herramientas de análisis y presentación de datos, tanto de sell‑in como de sell‑out. Equipo Trabajarás en el equipo de Gran Consumo y OOH. Beneficios Excelente ambiente de trabajo y la oportunidad de ampliar conocimientos en categorías y productos en tendencia. Incorporarte a una compañía con propósito, líder en el segmento bio tanto a nivel español como internacional. Posibilidad de dos días a la semana de teletrabajo una vez finalizado el plan de inducción. ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

SEGULA Technologies necesita incorporar un/a Ingeniero/a Mecánico/a con al menos 6 años de experiencia para participar en proyectos de inversión y mejora de instalaciones dentro de una importante compañía del sector industrial y energético ubicada en Cartagena, Murcia. Responsabilidades Gestión integral de proyectos de inversión, ampliación y mejora de instalaciones industriales. Definición de alcances, análisis de viabilidad técnica y económica, y coordinación de las diferentes fases del proyecto. Supervisión de ingeniería, construcción y puesta en marcha, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. Coordinación multidisciplinar con Producción, Mantenimiento, Ingeniería, Compras y contratistas externos. Control y seguimiento de costes, presupuestos, planificación y recursos asociados al plan de inversiones. Gestión técnica de compras, proveedores y contratistas, asegurando el cumplimiento de los requisitos del proyecto. Revisión y validación de diseños, especificaciones técnicas y documentación de ingeniería conforme a la normativa aplicable. Soporte técnico en estudios de inversión, procesos de legalización y mejora continua de las instalaciones. Requisitos Ingeniería Técnica o Superior Experiencia mínima de 6 años como Ingeniero/a Mecánico/a Buen manejo de Excel, SAP, MS Project y Power BI Ubicación: Cartagena (Murcia) En SEGULA Technologies apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, promoviendo un entorno de trabajo respetuoso donde todas las personas puedan desarrollar su talento y potencial. Beneficios Incorporación inmediata en compañía de carácter internacional Remuneración flexible (seguro médico, transporte, guardería, cheques restaurante, etc.) Desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento #J-18808-Ljbffr

Se busca un/a Técnico/a Mecánico/a (Oficina) para incorporarse a una compañía multinacional del sector servicios industriales y gestión de infraestructuras. La posición está orientada a perfiles técnicos con experiencia en mantenimiento de maquinaria que quieran dar un paso hacia un entorno más analítico y de oficina, participando en la planificación, análisis y mejora de procesos de mantenimiento industrial. Requisitos Formación Profesional de grado medio o superior en Automoción, Maquinaria pesada, Mantenimiento electromecánico o similar. Permiso de conducir y vehículo propio. Buen manejo de herramientas Microsoft Office, especialmente Excel. Perfil analítico, organizado y orientado a la mejora continua. Beneficios Proyecto estable en una compañía multinacional consolidada. Entorno técnico dinámico con oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución . En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup). No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo . Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con los mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. ¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negocio? En Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto real. Tus funciones: Responsabilidades y tareas Analizarás ventas, márgenes y rentabilidad del cliente. Identificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comercial). Darás soporte directo al equipo de ventas con insights accionables. Participarás en forecast, budget y definición de objetivos. Desarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desempeño. Tienes 3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescindible). Perfil analítico con visión de negocio. Buen manejo de Excel y Power BI. Comodidad trabajando con equipos comerciales. Inglés avanzado (imprescindible). Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh. #J-18808-Ljbffr

Software Asset Management Officer (SAM) Se busca un/a profesional con experiencia en la gestión y control de activos de software para un proyecto de referencia en el sector de seguridad digital. Qualifications +3 años de experiencia en Software Asset Management, IT Asset Management o IT Compliance Conocimiento profundo de licenciamiento de software (Microsoft, Oracle, SAP, y otros grandes vendors) Experiencia en análisis de contratos y gestión de activos IT Nivel de inglés B2/C1 (entorno internacional) Buen manejo de Excel y Power Query Conocimiento de infraestructura IT (servidores, virtualización, clusters) Responsibilities Gestión y control del inventario de software en distintos entornos internacionales Análisis de licencias y métricas de proveedores (Microsoft, Oracle, SAP, Red Hat, Adobe, etc.) Elaboración de reportes de compliance y seguimiento de riesgos Identificación de posibles incumplimientos de licencias y escalado a management Colaboración con equipos de compras (procurement) en negociaciones de contratos Optimización del uso de software para reducir costes y riesgos Mejora continua de procesos de Software Asset Management Benefits Contrato indefinido, con estabilidad profesional Retribución flexible a la carta (seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar, etc.) Metodología SmartWorking que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo Instalaciones de bienestar en la sede (gimnasio, pista de pádel, rocódromo, coffee corner) Acceso a la IT & Engineering Academy, con cursos de Coursera, formación AdHoc e idiomas Oportunidad de movilidad geográfica e internacional Process of Selection Primera fase: llamada telefónica con el reclutador. Segunda fase: entrevista con el responsable de Talent / Operaciones y prueba técnica. Tercera fase: evaluación conjunta con el responsable del departamento. EEO Statement En SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo donde todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo. #J-18808-Ljbffr

Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. Ya somos más de 550 empleados y empleadas. En Dogfy Diet, estamos buscando a un/a Supervisor/a de Producción en turno de noche , para nuestra planta de Parets del Vallès. En tu día a día, te encargarás de: Responsabilidades Planificar y organizar la producción diaria de su turno/área, asignando recursos, personas y prioridades para cumplir los volúmenes, los plazos y los estándares de calidad y seguridad alimentaria. Liderar, coordinar y motivar al equipo de producción: gestionar turnos, asistencia, polivalencia y la asignación de tareas, resolviendo las incidencias del día a día y manteniendo un entorno de trabajo seguro y eficiente. Definir, monitorizar y analizar los KPI de su área (productividad/OEE, mermas, cumplimiento del plan, calidad y seguridad) y elaborar los reportes de resultados y desviaciones para el/la Production Manager. Impulsar la mejora continua y la optimización de procesos en planta: identificar ineficiencias y causas de mermas, y proponer, implantar y estandarizar acciones correctivas y buenas prácticas operativas. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad alimentaria (APPCC) y prevención de riesgos laborales, realizando controles periódicos y gestionando las incidencias. Desarrollar al equipo: detección de necesidades, formación, polivalencia y apoyo a la evaluación del desempeño, fomentando un buen clima de trabajo. Coordinarse con Calidad, Mantenimiento, Logística, I+D y Recursos Humanos para garantizar un flujo de trabajo continuo y eficiente. Velar por el uso eficiente de los recursos (materiales, personas y equipos) y contribuir al control de costes de su área. ¿Eres la pieza que nos falta? Requisitos CFGS en Industria Alimentaria, Producción, Fabricación o similar. 2–3 años en supervisión o coordinación de equipos en entornos industriales de producción, preferiblemente en el sector alimentario. Competencias Técnicas. Gestión de equipos; manejo e interpretación de KPIs y elaboración de reportes; ofimática (Excel) y ERP/MES; conocimiento del proceso productivo y de mejora continua. Competencias Personales Liderazgo, gestión de equipos, orientación a datos y a resultados, perfil analítico, resolutivo y comunicativo. Idiomas Español nativo/bilingüe. Ventajas Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. Horario de lunes a viernes, de 22:00 a 06:00h. Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte. Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café! También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es Seleccionamos un/a Ingeniero/a de Producción para incorporarse a una empresa industrial. La posición está orientada a una persona con experiencia en entornos productivos, interés por trabajar cerca de la operativa de fábrica y capacidad para participar de forma práctica en la mejora de los procesos de producción. Funciones principales Seguimiento de la actividad productiva y apoyo a la operativa diaria de fábrica. Identificación y desarrollo de mejoras en procesos, métodos de trabajo y recursos. Preparación y actualización de documentación técnica y productiva. Colaboración con las diferentes áreas implicadas en el proceso de fabricación. Apoyo en la resolución de incidencias y en el cumplimiento de los objetivos de producción. Participación en otras tareas técnicas vinculadas al funcionamiento de la planta. Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Organización Industrial o titulación técnica equivalente. Experiencia previa en producción o en un entorno industrial comparable. Buen manejo de Excel, que se comprobará mediante una prueba práctica durante el proceso. Capacidad para desenvolverse de forma autónoma y cercana a la operativa de fábrica. Perfil colaborativo, resolutivo y orientado a la ejecución. Interés por incorporarse a un entorno industrial de estructura cercana y práctica. Se valorará Experiencia aproximada de entre 3 y 5 años en funciones relacionadas con producción. Se valorará formación complementaria en producción, mejora continua, Lean Manufacturing o gestión de procesos industriales. Conocimientos de SolidWorks. Participación en proyectos de mejora de procesos productivos. Experiencia en plantas o estructuras industriales de tamaño contenido. Posición con contacto directo con la realidad productiva de la fábrica. Oportunidad de consolidar experiencia y asumir responsabilidades técnicas y operativas. Modalidad presencial en fábrica. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un proyecto estratégico dentro del sector ferroviario? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Soporte de Estación para dar soporte presencial a los equipos de Taquilleros/as de Renfe en la Estación de Atocha, colaborando en el uso de la nueva plataforma de venta de billetes NSV y en cuestiones relacionadas con la oferta comercial. ¿Cuáles serán tus funciones?- Proporcionar soporte presencial a los equipos de taquilla de Renfe en la Estación de Atocha. - Resolver dudas funcionales relacionadas con la plataforma de venta de billetes NSV. - Dar apoyo en consultas sobre la oferta comercial. - Realizar actividades de acompañamiento y formación a usuarios. - Coordinar incidencias y necesidades con el Equipo de Centro NSV. - Favorecer la correcta utilización de las aplicaciones y procedimientos establecidosEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Grado universitario/Formación Profesional. - Experiencia en atención al cliente, soporte a usuarios o funciones similares. - Buen manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel y Outlook). - Facilidad para aprender nuevas aplicaciones informáticas. - Habilidades de comunicación, orientación al cliente y capacidad para explicar procedimientos de forma clara. - Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Madrid (Atocha) Modalidad: presencial Fecha: Incorporación inmediata. Proyecto inicial de aproximadamente 6 meses, con duración prevista hasta el 31/12/2026 y posibilidad de continuidad. Horario: Lunes a viernes de 13:00 a 21:00 h. Salario: 25.000 € brutos anuales Si buscas una oportunidad para formar parte de un proyecto innovador, ofreciendo soporte a usuarios en un entorno de gran impacto y con posibilidades de desarrollo profesional, ¡queremos conocerte!

¿Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal/profesional que genere impacto con lo que haces? Pues estás de suerte porque nosotros estamos buscando un/a Office Manager para formar parte del equipo de Sabseg en Madrid . ¿Quiénes somos? SABSEG es uno de los grupos independientes de mediación aseguradora con mayor crecimiento en el sur de Europa. Nacido en 2021, hoy integramos corredurías líderes en España, Portugal e Italia, superando los 800 profesionales. Nuestro objetivo es construir un modelo cada vez más integrado, basado en: Excelencia técnica Especialización Cultura colaborativa Nosotros tenemos el propósito de ser la correduría independiente líder en el sur de Europa, generando impacto positivo en empresas y personas. ¿Cuál será tu rol? Serás la persona responsable de asegurar el buen funcionamiento diario de nuestra oficina en Madrid , coordinando y gestionando las actividades administrativas para garantizar un entorno de trabajo eficiente, organizado y cómodo. Actuarás como punto de referencia para el equipo , facilitando la comunicación entre áreas y apoyando la operativa diaria de la oficina. Tu papel será clave para que todo funcione correctamente y para mantener un entorno de trabajo profesional y productivo. Entre tus responsabilidades estarán: Gestión del día a día de la oficina, asegurando el correcto funcionamiento de instalaciones y recursos. Organización y coordinación de reuniones internas y externas, así como eventos corporativos y actividades de equipo. Supervisión y control del suministro de materiales y recursos, gestionando pedidos y proveedores. Coordinación de viajes corporativos, incluyendo reservas de vuelos, hoteles y transporte. Recepción y atención a visitas y clientes, asegurando una experiencia profesional en nuestras oficinas. Actuar como punto de referencia interno para resolver dudas, gestionar solicitudes y coordinar necesidades operativas. Contribuir a generar un ambiente de trabajo positivo y organizado, favoreciendo el bienestar y la productividad del equipo. ¿A quién estamos buscando? Buscamos una persona organizada, proactiva y resolutiva , con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar múltiples tareas. Nuestro futuro compañero/a contará con CFGS o título universitario . Valoraremos especialmente: Experiencia mínima de 3-4 años en posiciones similares (Office Manager, administración o gestión de oficina). Conocimiento y manejo de Office 365. Alto nivel en Excel. Excelentes habilidades organizativas y de multitarea. Capacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva. Nivel de inglés medio‑alto. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Se requiere presencialidad. Horario: Lunes a jueves 09:00 – 18:00 Viernes 09:00 – 15:00 Jornada continua todos los viernes del año y durante los meses de julio y agosto. 25 días hábiles de vacaciones. Ambiente laboral de calidad, trabajamos para hacer de nuestra empresa el mejor lugar en el que trabajar; fomentando ambientes sanos, respetuosos, inclusivos e igualitarios. Formar parte de un equipo de profesionales comprometidos con los valores y la cultura de empresa. La oportunidad de proyectar tu futuro en un grupo con importantes planes de crecimiento y expansión dentro del sector de intermediación de seguros. Si te interesa la posición y crees que puedes encajar en la oferta, inscríbete. ¡Te queremos conocer! #J-18808-Ljbffr

Empresa del sector industrial médico, busca incorporar un/a Payroll & Benefits Specialist con enfoque internacional para unirse al departamento de RRHH en el Headquarters de la compañía en Barcelona. La persona será responsable de coordinar la gestión de nómina y administración de personal para España y filiales internacionales, asegurando la calidad del dato, el cumplimiento normativo y la correcta ejecución mensual del cierre. Coordinar mensualmente el cierre de nóminas de todas las filiales, garantizando exactitud y cumplimiento de plazos Actuar como enlace principal con gestorías externas (locales e internacionales), supervisando la correcta ejecución de pagos, cálculos y documentación Gestionar la nómina internacional, asegurando el cumplimiento de las particularidades legales y fiscales de cada país Administrar los beneficios globales y locales (seguro médico, retribución flexible, vales, etc.), adaptándolos a cada región Centralizar y reportar incidencias multisede: vacaciones, bajas médicas, permisos, ausencias y otras variables Coordinar el ciclo de contratación: altas, bajas, renovaciones, cambios contractuales, y control documental conforme a normativa local Elaborar reportes e indicadores (KPIs) globales relacionados con plantilla y costes de personal, consolidando datos de todas las sedes Realizar análisis de benchmarking salarial y competitividad retributiva en los diferentes mercados Dar soporte en auditoría y compliance, garantizando que la gestoría y la empresa cumplen con obligaciones legales y fiscales en cada jurisdicción Atender consultas de empleados internacionales relacionadas con nómina, compensación y beneficios Formación en Relaciones Laborales, RRHH, ADE, Derecho, Economía o similar. Experiencia previa en nóminas y administración de personal, idealmente con exposición a entornos internacionales o multi-sede. Conocimiento sólido de procesos de payroll: incidencias, cierres mensuales, contratos, reporting y coordinación con gestorías. Valorable experiencia en beneficios, retribución flexible y/o C&B. Buen manejo de Excel (tablas dinámicas, fórmulas, consolidación de datos). Nivel de inglés mínimo B2 alto/C1 (por interacción con filiales internacionales y proveedores). Valorable experiencia con HRIS (Factorial, Workday, SAP, Meta4, Success Factors o similares). Salario 30.000€ brutos/año según experiencia. Retribución flexible: guardería, seguro médico familiar, comida y transporte. Horario flexible: 1 día de teletrabajo a la semana. #J-18808-Ljbffr

En PROINCETIVA ayudamos a productores culturales (música en vivo y artes escénicas) a ordenar y presentar su documentación para recuperar deducciones fiscales de forma segura y trazable. Buscamos incorporar un perfil muy organizado, con buen trato con cliente y base fiscal/contable, para gestionar una cartera de expedientes con alto volumen de seguimiento. Tu misión Ser el punto de referencia operativo del productor: conseguir la documentación correcta, en plazo y bien estructurada, resolviendo incidencias y manteniendo una comunicación constante (llamadas/videollamadas). Responsabilidades Gestionar una cartera de productores (autónomos y empresas) y sus expedientes. Explicar de forma clara qué documentación necesitamos y cómo debe enviarse (según directrices Proincentiva). Solicitar, revisar y ordenar documentación: facturas, justificantes de pago, contratos, modelos contables, etc. Hacer seguimiento proactivo de pendientes: recordar plazos, insistir cuando toque y desbloquear “cuellos de botella”. Resolver incidencias habituales (facturas incompletas, datos erróneos, faltas de justificación, etc.). Mantener actualizado el estado del expediente (Drive/CRM/hojas de control) y coordinarte con el equipo interno (legal/comercial/operaciones). Requisitos Perfil muy ordenado, metódico y con capacidad de priorizar. Experiencia gestionando clientes (asesoría, gestoría, administración, operaciones, customer success…). Conocimiento práctico de facturación y documentación: bases, IVA, retenciones, justificantes, etc. Base fiscal valorable en IRPF e Impuesto sobre Sociedades (no pedimos ser “abogado fiscalista”, pero sí entender documentación y modelos habituales). Muy buena comunicación por email/teléfono/videollamada: claridad, empatía y firmeza para conseguir documentación en plazo. Manejo fluido de herramientas tipo Google Drive / Excel o Sheets (y CRM si aplica). Muy valorable Haber trabajado con autónomos y pymes (alto volumen de gestiones). Conocimiento de incentivos fiscales culturales (36.3 / 39.7) o entornos similares de auditoría/justificación documental. Rol estable en un sector con impacto real en cultura. Flexibilidad: Posibilidad de modelo de trabajo híbrido para fomentar la conciliación. Formación interna y metodología clara de trabajo. Equipo especializado y soporte operativo para escalar la gestión. Salario + variable (definir banda) y plan de crecimiento por desempeño. Si te gusta el orden, el trato con cliente y sacar expedientes adelante con método, ¡inscríbete a la oferta! #J-18808-Ljbffr

Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos). Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS. Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales. Definición de los protocolos de estabilidad. Impactar positivamente en la sociedad Posibilidad de participar en acciones de voluntariado. Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad. Modelo de trabajo híbrido y colaborativo. Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo. Retribución flexible Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero). Responsibilidades Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos). Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS. Validación de cálculos. Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales. Definición de los protocolos de estabilidad. ¿Por qué Ferrer? Impactar positivamente en la sociedad Posibilidad de participar en acciones de voluntariado. Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad. Modelo de trabajo híbrido y colaborativo. Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo. Tickets restaurant en caso de jornada partida. Retribución flexible Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero). Requisitos Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa! Serás el mejor en este papel si coincides con: Licenciatura o máster en carreras químicas o farmacia. Manejo de Excel a nivel avanzado. Español nativo y buen nivel de inglés. Posibilidad de hacer convenio con la universidad por un periodo de 12 meses. Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando! En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. #J-18808-Ljbffr

Queremos incorporar al equipo JORI& un/a Gestor de Caución para dar soporte en la emisión, registro y seguimiento de las garantías de caución y que se aseguré de la correcta actualización de la información de clientes y documentación en los sistemas de gestión internos. Responsabilidades Gestionar las emisiones de caución en tiempo y forma, registrando todas las garantías y sus recibos en los ficheros del cliente y en nuestros programas internos. Actualizar y mantener los ficheros de emisiones y cancelaciones, considerando ampliaciones, modificaciones y recibos devueltos. Solicitar, recibir y subir la documentación financiera de los clientes en nuestros programas de gestión interna para mantener actualizadas las líneas formalizadas. Remitir a los clientes cuando lo soliciten el estado de su posición mediante fichas de resumen. Calificaciones Formación en ADE o similares. Castellano y catalán nativos; inglés valorable. Manejo de Office y Excel o base de datos. Experiencia de 1 a 2 años en posiciones administrativas o de gestión. Es un plus experiencia en el sector asegurador. Interés en formarse y desarrollarse en el sector asegurador. Conciliación y flexibilidad Política de teletrabajo que facilita la conciliación entre vida profesional y personal. Horario flexible (L-J) y Jornada intensiva viernes Jornada intensiva reducida durante los meses de verano (julio y agosto) para disfrutar de más tiempo libre. Cultura y ambiente Buen ambiente y cultura de equipo , donde la colaboración, el respeto y la cercanía forman parte del día a día. Entorno donde podrás aportar, aprender y crecer acompañado/a por un equipo experto. Desarrollo profesional Aprendizaje continuo , con oportunidades reales para seguir desarrollando tus habilidades y ampliar tu perfil profesional. Beneficios que suman Seguro médico privado para tu bienestar. Oficina ubicada en pleno centro de Barcelona , con excelente accesibilidad y servicios alrededor. Únete al equipo JORI& y ayúdanos a impulsar el futuro del sector asegurador! #J-18808-Ljbffr

Overview Nuestro cliente es una reconocida fundación ubicada en el centro de Barcelona que se dedica a desarrollar proyectos enfocados a reducir las profundas desigualdades reales, trabajando para mejorar la vida de las personas y despertar conciencias e inspirar cambios desde diferentes ámbitos y pilares. Tienen un gran número de proyectos en marcha y nuevos que van a venir, por ello, en este momento buscan incorporar un/a figura como Gestor obras y mantenimiento para formar parte del equipo de la fundación. Job Description Formarás parte del equipo de la fundación como Gestor Obras y Mantenimiento, reportando directamente al Director de Obras, Infraestructuras y Mantenimiento, Serás una pieza clave en la ejecución y seguimiento de los proyectos de mejora, ampliación y apertura de nuevos centros de la fundación, garantizando que las obras se desarrollen según los estándares de calidad, coste y plazo definidos, y realizando el seguimiento del mantenimiento de los centros. Tendrás una interlocución directa con los equipos internos de la fundación, proveedores externos, despachos técnicos y direcciones de centro. Responsibilities Dar soporte a todas las áreas y proyectos para que el espacio, instalaciones e infraestructuras sean óptimas para la realización de las actividades Dar soporte en la planificación, coordinación y seguimiento de obras y proyectos de adecuación, reforma o nueva construcción en los centros de la fundación. Controlar que las inversiones cumplan con los criterios técnicos y económicas aprobados Colaborar en la definición del alcance técnico de los proyectos, incluyendo presupuestos, cronogramas y licencias necesarias. Hacer seguimiento a pie de obra, controlando el avance de los trabajos, la calidad de las ejecuciones, la seguridad y salud en obra, y el cumplimiento de plazos. Planificar, coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones Participar en la mejora continua de los espacios e infraestructuras existentes, proponiendo soluciones que optimicen su funcionalidad, sostenibilidad y mantenimiento. Coordinar con proveedores, contratistas y técnicos externos, garantizando una correcta ejecución de los proyectos. Atender incidencias urgentes o situaciones críticas relacionadas con las instalaciones Qualifications Buscamos incorporar a una persona con formación en un Grado universitario en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil o similar. Muy valorable aportar, formación complementaria en gestión proyectos, gestión de obras o gestión de mantenimiento. El /la candidata/a ideal deberá aportar una experiencia mínima de 5 años en funciones similares, especialmente en obras medianas o grandes, reformas y mantenimiento de instalaciones. Se requiere un nivel nativo de catalán y un nivel técnico de inglés, así como un buen dominio de Office (Excel, Word, PowerPoint) y muy valorable manejo de programas de diseño o seguimiento de obras (AutoCAD, Presto, MS Project o similares). Es imprescindible carné de conducir tipo B y vehículo propio. La persona seleccionada deberá tener sensibilidad social y ambiental, con mirada crítica y compromiso real para impulsar cambios significativos. Podrá desarrollarse dentro de su rol y contará con oportunidades para crecer profesionalmente dentro de la organización con un gran ambiente de trabajo, oficinas ubicadas en el centro de Barcelona, flexibilidad horaria y opción de modalidad de teletrabajo, así como diferentes beneficios sociales #J-18808-Ljbffr

Spring GDS forma parte de PostNL , y es líder en soluciones logísticas internacionales para e-commerce. Trabajamos en más de 190 países con un equipo global de 1.000+ profesionales. Nuestro propósito es claro: simplificar la logística internacional con soluciones responsables, innovadoras y centradas en el cliente. Tu misión Buscamos un/a Técnico de Facturación y Cobros con francés e inglés que se encargue de asegurar una facturación correcta y puntual , así como una gestión eficiente de crédito y cobros para el mercado francés y español. Un rol híbrido entre facturación y control de crédito, clave para garantizar la calidad de los datos financieros y el seguimiento de ingresos. ¿Qué harás en tu día a día? Cobros y crédito : Seguimiento de pagos, gestión de morosidad, contacto con clientes y coordinación con equipos de ventas, colaboración con agencias externas de recobro. Compensaciones y reclamaciones : Validación y resolución de incidencias de facturación y solicitudes de compensación. Datos y reporting : Mantenimiento de la base de clientes, control de integridad de datos, revisión de balances de deuda e informes de ingresos. Lo que buscamos en ti 2-4 años de experiencia en facturación, finanzas o gestión de cobros (idealmente en entorno multinacional). Buen manejo de Excel y entorno Office. Valorable Access. Nivel conversacional de francés e inglés (comunicación escrita y oral). Conocimientos de ciclos de facturación, crédito y cobros . Muy valorable: experiencia con CRM y manejo de SAP . Mentalidad analítica y orientada al detalle. Capacidad para comunicarte con clientes y equipos internos. Proactividad para proponer mejoras y resolver incidencias. Trabajo en equipo y compromiso con la calidad. Formar parte de una multinacional líder en logística internacional . Ambiente dinámico, multicultural y colaborativo. Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo. Alcance internacional en tus funciones. Modalidad híbrida Si te apasiona el mundo de las finanzas aplicadas a la logística internacional , tienes experiencia en facturación y cobros y quieres crecer en un entorno multinacional, te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona con perfil analítico y mucha atención al detalle para incorporarse al equipo de Business Controlling & Analytics en Madrid. Esta posición NO pertenece al departamento financiero, sino que está orientada al análisis de negocio, seguimiento operativo y apoyo al crecimiento de las distintas áreas de la compañía. Esta posición es ideal para quienes quieran, en un contexto multinacional, continuar desarrollando habilidades en análisis de datos, reporting y control de la actividad del negocio. Como Business Controlling & Analytics Junior, colaborarás con el equipo en tareas de reporting, seguimiento de indicadores y análisis operativo, siempre con el acompañamiento del equipo senior. Responsabilidades Principales Elaboración de reporting semanal y mensual en Excel para el seguimiento de la actividad productiva de los consultores. Recopilación y validación de datos: Recogida de información con equipos transversales (Finanzas, Administración de Personal, RRHH, etc.) y con las áreas de negocio, asegurando la calidad y coherencia de los datos. Gestión de bases de datos: Trabajo con diferentes fuentes de información para extraer, organizar y mantener actualizadas las bases de datos utilizadas en el análisis. Análisis de información: Limpieza de datos, identificación de inconsistencias y realización de análisis básicos para apoyar la toma de decisiones. Seguimiento de KPIs: Apoyo en el análisis de indicadores clave del negocio (headcount, ocupación, productividad) bajo la supervisión del equipo. Mejora de procesos: Colaboración en la optimización de herramientas de reporting y procesos de seguimiento. Requisitos Grado universitario en ADE, Economía, Ingeniería, Datos o áreas afines. 1 año de experiencia en rol similar. Imprescindible buen manejo de Microsoft Excel. Nivel fluido de inglés (C1). Competencias Atención al detalle y buena organización. Ganas de aprender y mejorar habilidades técnicas. #J-18808-Ljbffr

Empresa multinacional, dedicada a la distribución técnica de materias primas especializadas para la industria. Nuestro modelo se basa en un equipo técnico-comercial que actúa como puente entre fabricantes de materias primas y clientes industriales, aportando soporte técnico real y soluciones centradas en innovación y sostenibilidad. Tenemos una estructura plana donde el trabajo y los resultados importan más que el estatus. Somos optimistas, nos reinventamos y ponemos al equipo en el centro. Buscamos un Technical Sales Managers para reforzar nuestro equipo comercial técnico en España, en: CAS & Construcción: pinturas, recubrimientos, adhesivos, sellantes y materiales de construcción. Captación de nuevos clientes y desarrollo de la relación con los actuales en el mercado nacional. Venta técnica de especialidades con asesoramiento centrado en innovación, formulación y sostenibilidad. Seguimiento de objetivos comerciales y reporte de actividad a través del CRM. Colaboración con el equipo interno de ventas y backoffice para alinear estrategia y ejecución. Relación estrecha con proveedores estratégicos y participación en la integración de nuevos al mercado. Participación en ferias y eventos del sector. Prospección activa: tendencias, regulaciones, oportunidades nuevas. Perfil que buscamos Formación científico-técnica (Química, Ingeniería Química, Ciencias de Materiales o afín). Sin esto, no avanzamos. Mínimo 1 año de experiencia en ventas técnicas en sector industrial: adhesivos, sellantes, construcción o materias primas afines. Inglés nivel medio-alto: necesario para interacción con proveedores internacionales y formación técnica de producto. Carné de conducir y disponibilidad para viajar (3-4 días por semana en ruta comercial). Manejo de CRM, ERP y Excel. Valorable Experiencia en distribución de especialidades químicas o materias primas. Conocimiento de formulación en los segmentos de cada línea. Relaciones establecidas con empresas del sector industrial en España. Salario base: entre €40.000 y €60.000 brutos anuales en 14 pagas, según perfil. (Negociable) Incentivos: entre €5.000 y €10.000 brutos anuales por objetivos, liquidados trimestralmente. Comisiones: 5% del margen bruto que exceda el objetivo individual anual, pagadas en enero/febrero del año siguiente. Coche de empresa desde la incorporación. Seguro médico con ventajas fiscales. Trabajo de campo: 3-4 días en ruta + 1-2 días de reporte en remoto. Empresa con presencia internacional: posibilidad de evolucionar hacia roles de mayor alcance. Estructura plana, equipo autoorganizado, cultura donde el buen trabajo habla por sí solo. #J-18808-Ljbffr

Kennametal Stellite Inc. en La Llagosta, Barcelona, busca un Senior Supply Chain Analyst para optimizar la planificación de demanda y supply, mejorando la eficiencia en la cadena de suministro. El rol implica gestionar niveles óptimos de inventario y detectar ineficiencias mediante el uso de herramientas como Power BI y Excel. Se requiere mínimo 4 años de experiencia y buen manejo del inglés y alemán. Esta posición ofrece la oportunidad de contribuir significativamente a la mejora de procesos en un entorno dinámico. #J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energética. ¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible! ¿Dónde? En nuestra Gerencia Programación y Control Técnico de Proyectos en nuestra sede central en Madrid. ¿Para qué? Dar seguimiento en avance físico y económico a los proyectos de nuevas infraestructuras de transporte y almacenamiento de gas (H2 / GN-GNL / CO2). El profesional formará parte de la PMO Técnica que se está creando y colaborará con los equipos de ingeniería para comprender el estado de los proyectos, su alineamiento con los objetivos estratégicos de los mismos, buscar la detección temprana de riesgos, dar propuestas de mejora o mitigación. - Apoyo a la gestión integral de proyectos de infraestructuras, participando en el seguimiento de alcance, costes, plazos e inversiones, así como en la elaboración de informes y proyecciones económicas. - Colaboración en la planificación y control de proyectos, mediante la elaboración y actualización de cronogramas, seguimiento de hitos, control presupuestario y certificaciones. - Participación en la identificación y gestión de riesgos, contribuyendo a la elaboración y actualización de matrices de riesgos y planes de mitigación. - Coordinación con equipos multidisciplinares (ingeniería, compras, construcción, control de gestión, contabilidad, BIM, etc.) para asegurar el alineamiento y la trazabilidad en la toma de decisiones. - Apoyo a la estandarización, digitalización y mejora de procesos de la PMO técnica, incluyendo la definición, documentación y automatización de procedimientos y tareas. - Contribución a la implantación y uso de herramientas digitales de gestión de proyectos (PPM y entorno Microsoft), acompañando a los equipos en nuevas formas de trabajo. - Elaboración de informes, dashboards y base de conocimiento de proyectos, facilitando el seguimiento de indicadores y la toma de decisiones. - Actitud proactiva hacia el aprendizaje continuo e innovación, proponiendo mejoras que impulsen la eficiencia y evolución de la Oficina Técnica. ¿Qué buscamos? - Formación: Ingeniería técnica o superior (preferentemente Industrial, Energía, Civil o afines) con experiencia en gestión de proyectos. Certificación PMP o equivalente. - Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en planificación y control de proyectos industriales/energía. Experiencia demostrable en control de costes y EVM. Experiencia en sectores energía, oil & gas, infraestructuras o hidrógeno - Conocimientos técnicos: - Gestión de proyectos: Certificación PMP o equivalente. - Herramientas de planificación: Experiencia en el uso de Project Portfolio Management (PPM). Conocimiento de MS Project, Planner y similares. - Automatización y digitalización: Power Automate, Power Apps. - Visualización y análisis de datos: MS Fabric, Power BI - Buen manejo de Excel, PowerPoint, Teams y herramientas colaborativas del entorno Microsoft 365. - Nivel alto de inglés ¿Por qué incorporarte a Enagás? - ¡Somos Top Employer! Nuestro compromiso con el empleo estable y de calidad es total. - ¡Somos Empresa Familiarmente Responsable (EFR)! Nuestro compromiso con la conciliación personal y profesional es máximo a través de 130 medidas. - Ponemos en marcha iniciativas que favorecen un entorno de trabajo flexible, adaptado a las necesidades personales de cada profesional y alineado con las nuevas tendencias del mercado. - Promovemos un entorno inclusivo donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad. - Estamos comprometidos con el desarrollo y el crecimiento continuo de las personas. Por eso impulsamos la formación continua de todos nuestros profesionales, para lo cual contamos con la Universidad Corporativa de Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel, de ámbito nacional e internacional. - Fomentamos una cultura basada en el cuidado de la salud integral de nuestros profesionales y su entorno. - Impulsamos nuevas formas de trabajo basadas en la agilidad y orientadas a maximizar nuestro valor añadido. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo. ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

En CT somos el socio estratégico en ingeniería e innovación de empresas líderes a nivel mundial. Con más de 38 años de experiencia, ofrecemos servicios de ingeniería que cubren todo el ciclo de vida del producto en industrias clave como aeroespacial, defensa, naval, automoción, transporte ferroviario, energía, energías renovables y la digitalización. Nuestro equipo de más de 2.000 ingenieros/as está comprometido a superar los límites de la tecnología, trabajando en un entorno colaborativo, multicultural y flexible. Juntos, estamos construyendo un futuro más sostenible e innovador, lleno de nuevas oportunidades. Responsabilidades Ejecución de actividades de Verificación y Validación (V&V) de sistemas, incluyendo ámbitos mecánicos, eléctricos/electrónicos y software. Análisis y validación de documentación técnica de suministradores, incluyendo evidencias de cumplimiento, registros de verificación y documentación asociada al ciclo de vida del producto. Gestión integral de documentación técnica y configuraciones de software, asegurando su trazabilidad y coherencia con los requisitos del sistema. Uso de herramientas PLM (Product Lifecycle Management) para la gestión de la información técnica y control de versiones a lo largo del ciclo de vida. Verificación de requisitos mediante la participación en pruebas funcionales y de aceptación (FAT u otras equivalentes). Actualización y control de líneas base de configuración, incluyendo versiones de software y listas de componentes. Gestión de la biblioteca de software y entregables técnicos, garantizando su correcta preparación y entrega al cliente final. Horario de 7 a 15h, con Flexiblidad de entrada y salida. Clima laboral participativo, inclusivo y dinámico. ¡Nos encanta trabajar en equipo! Formar parte del lugar donde los ingenieros aman trabajar. Requisitos mínimos Experiencia en actividades de Verificación y Validación (V&V) (mínimo 1‑3 años, valorándose experiencia adicional). Conocimiento en gestión de requisitos y trazabilidad, así como en el análisis de documentación técnica de proveedores. Experiencia en herramientas de gestión de requisitos (p. ej., DOORS o equivalentes). Manejo de herramientas PLM (como Windchill u otras similares). Buen nivel de herramientas ofimáticas (Excel, Access o similares). Nivel de inglés mínimo B1. Se valorará positivamente los siguientes aspectos Experiencia previa en entornos de sistemas complejos o proyectos industriales, tales como naval, defensa, automoción o sectores afines. Conocimientos en diseño e integración de sistemas (mecánicos, eléctricos/electrónicos o software). Lo que hace especial a CT no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. Valoramos la pasión por la ingeniería, la innovación, el compromiso y la excelencia. Creemos en la importancia de cumplir nuestras promesas, aprender, crecer juntos, y asumir nuevos retos. Unirse a CT significa formar parte de un entorno colaborativo, dinámico e inspirador en el que la pasión por la ingeniería impulsa el futuro. Donde la pasión por la ingeniería impulsa el futuro. #J-18808-Ljbffr

En SVR buscamos incorporar un/a Customer Service Support. ¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico, combinando análisis de datos, gestión de herramientas comerciales y soporte a diferentes áreas del negocio? Buscamos una persona proactiva, organizada y con ganas de aprender, que se incorpore al equipo de Commercial Excellence y Operaciones de SVR España. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el correcto funcionamiento de nuestros procesos comerciales, colaborando de manera transversal con los equipos de Ventas, Marketing, Logística y Finanzas. Funciones principales Gestión del CRM y herramientas comerciales Administrar y mantener actualizado nuestro CRM interno. Dar de alta y mantener usuarios, clientes, productos y otra información relevante. Revisar la calidad y coherencia de los datos registrados en el sistema. Atender consultas e incidencias relacionadas con el uso del CRM. Proponer mejoras que faciliten el trabajo de los equipos comerciales. Parametrización de condiciones comerciales Crear, revisar y actualizar tarifas, descuentos, promociones y condiciones comerciales. Asegurar la correcta aplicación de las condiciones negociadas con los clientes. Detectar posibles errores o desviaciones y coordinar su resolución con los departamentos implicados. Apoyar el seguimiento y control de las políticas comerciales de la compañía. Gestión de productos y datos maestros Gestionar las altas, modificaciones y bajas de productos. Mantener actualizada la información comercial y operativa del catálogo. Coordinar con Marketing, Ventas, Finanzas y Logística la correcta activación de nuevos productos. Realizar controles periódicos para garantizar la fiabilidad de los datos. Soporte y atención al cliente interno Dar soporte a la red comercial y al resto de departamentos en consultas operativas. Dar apoyo puntual en la atención de llamadas de centralita y en la gestión del correo de Atención al Cliente, canalizando las consultas e incidencias al área correspondiente. Resolver incidencias relacionadas con pedidos, productos, condiciones comerciales o herramientas internas. Hacer seguimiento de las solicitudes hasta su correcta resolución. Elaborar documentación, procedimientos y materiales de apoyo para los usuarios. Gestión de incidencias logísticas y de transporte Gestionar y realizar el seguimiento de incidencias relacionadas con las entregas. Coordinar la resolución de incidencias con los operadores logísticos y los equipos internos. Analizar las principales causas de incidencia y proponer acciones de mejora. Apoyar en la elaboración de indicadores de servicio y calidad logística. Análisis y reporting Preparar informes de seguimiento comercial y operativo. Analizar datos para detectar errores, tendencias y oportunidades de mejora. Desarrollar y mantener herramientas de control mediante Excel. Colaborar en proyectos de optimización y automatización de procesos. Requisitos Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería, Comercio, Logística, Marketing, Analítica de Datos o similar. Experiencia previa valorable en posiciones de operaciones comerciales, administración de ventas, customer service, CRM, logística o análisis de datos. Dominio avanzado de Excel: tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda, funciones lógicas, tratamiento de bases de datos y elaboración de informes. Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Facilidad para trabajar con sistemas, datos y herramientas digitales. Nivel de inglés valorable. Se valorará experiencia en el sector farmacéutico, cosmético o de gran consumo. Competencias clave Capacidad analítica y orientación al detalle. Proactividad e iniciativa. Organización, rigor y capacidad de priorización. Orientación a la resolución de problemas. Agilidad para aprender nuevas herramientas y procesos. Buena comunicación y vocación de servicio al cliente interno. Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. Actitud colaborativa, responsabilidad y orientación a la mejora continua. Ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Salario fijo + bonus anual. Mutua médica privada. Buen ambiente de trabajo. Incorporación a una compañía internacional y en crecimiento. Formación y acompañamiento durante la incorporación. Participación en proyectos transversales con impacto directo en el negocio. Posibilidades reales de aprendizaje, evolución y desarrollo profesional. Ubicación: Barcelona Departamento: Commercial Excellence y Operaciones Reporte directo a: Responsable de Commercial Excellence y Operaciones Incorporación: A convenir ¿Te gustan los datos, los sistemas y la mejora de procesos? ¿Eres una persona resolutiva y te motiva ayudar a que los equipos trabajen de forma más eficiente? Nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Scafom-rux es el fabricante mundial de soluciones de andamios de primera calidad para diferentes sectores como el naval, oil & gas, minería y construcción, que opera en España desde el 2008. Somos la primera opción para todas aquellas empresas que valoran contar con un socio de confianza que tenga una fuerte presencia local y un excelente servicio al cliente. Innovación, experiencia y fiabilidad son los valores que nos caracterizan y nos permiten ofrecer productos con altos estándares de durabilidad y sostenibilidad. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos Junior para trabajar en San Sebastián de los Reyes (Comunidad de Madrid) en el Departamento Técnico, reportando al Director del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar todo tipo de proyectos, tanto de ingeniería básico como de detalle, de andamiaje, cimbras y encofrados para entornos industriales, principalmente refinerías, asegurando que se ajusten a las normativas vigentes en materia de calidad y seguridad, así como a las necesidades específicas de los clientes. FUNCIONES: - Realizar el diseño y los cálculos de estructuras. - Elaborar los planos de despiece y las instrucciones de montaje. - Preparar el presupuesto, en base a la valoración económica. - Redactar la memoria técnica justificativa y los anexos correspondientes. - Dar soporte al Departamento Comercial en la creación de las ofertas. - Impartir formación a los/as trabajadores/as encargados/as de armarlo y utilizarlo. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Beneficios sociales: posibilidad de teletrabajo los viernes tras superar la formación inicial de los primeros meses. - Formación inicial a cargo de la empresa. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:30 h a 14:00 h y de 15:30 h a 18:00 h. Viernes de 8:30 h a 14:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Conocimientos sobre cálculo estructural. - Manejo de alguna herramienta AutoCAD y del paquete de Microsoft Office, en particular Excel. - Muy buen nivel de inglés (mínimo C1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Conocimientos de SAP2000.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás justamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Partnership Associate en nuestro equipo de Madrid. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de Partnerships, colaborando en la identificación, desarrollo y seguimiento de relaciones estratégicas con startups, scaleups, fondos de inversión, partners y otros agentes del ecosistema de innovación. Tendrás una posición transversal, con una visión global del negocio y una alta exposición a distintos interlocutores. ¿Qué harás en tu día a día? Identificar y realizar research sobre startups, fondos de inversión, partners y empresas del ecosistema Dar soporte en la gestión y seguimiento de colaboraciones estratégicas Mantener una comunicación constante con diferentes interlocutores externos Organizar y actualizar información relevante sobre operaciones, oportunidades y potenciales partners Colaborar en la preparación de documentación y análisis para el equipo Participar en iniciativas relacionadas con el desarrollo del ecosistema de innovación y emprendimiento Dar apoyo en la coordinación y seguimiento de proyectos transversales Persona proactiva, con iniciativa y muchas ganas de aprender Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y cambiantes Excelente comunicación oral y escrita Facilidad para relacionarse con personas y desenvolverse con interlocutores de diferentes perfiles Curiosidad e interés por el mundo de las startups, la innovación, la inversión y el negocio Organización, capacidad de seguimiento y atención al detalle Actitud positiva, energía y orientación a la acción Buen manejo de Excel o Google Sheets Capacidad para realizar research y análisis de empresas, fondos de inversión y potenciales partners Se valorará interés o conocimiento del ecosistema emprendedor e innovador, aunque no es imprescindible aportar experiencia previa en este sector Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30h Teletrabajo según política interna Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto de dietas Frutas, café e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría participar en un proyecto estratégico dentro del sector ferroviario? ¡Esta puede ser tu próxima oportunidad! Buscamos un/a Soporte de Aplicaciones para incorporarse a un importante proyecto en Madrid, prestando apoyo al equipo de acompañamiento durante la implantación de la nueva plataforma de venta de billetes. Serás el/la persona encargado/a de proporcionar soporte funcional al equipo de acompañamiento, ayudando a resolver dudas, compartir conocimiento y garantizar el correcto uso de la nueva plataforma, contribuyendo a la mejora continua del servicio. Funciones:- Proporcionar soporte, asesoramiento y formación al equipo de acompañamiento sobre la nueva plataforma de venta de billetes y la oferta comercial. - Gestionar y compartir el conocimiento del servicio para asegurar una correcta transferencia de información. - Colaborar en la formación continua de los equipos. - Identificar oportunidades de mejora en los procesos de comunicación, formación y soporte, proponiendo acciones que contribuyan a optimizar el servicio. - Coordinarte con los equipos de mantenimiento para el seguimiento y resolución de incidencias relacionadas con la plataforma. - Colaborar en la mejora continua de los procedimientos y del funcionamiento del servicio.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Grado universitario o Formación Profesional. - Experiencia en soporte funcional, atención a usuarios, formación o implantación de aplicaciones. - Buen manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel y Outlook). - Facilidad para aprender nuevas aplicaciones y transmitir conocimientos a otros usuarios. - Capacidad de organización, comunicación y resolución de incidencias. - Actitud proactiva, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Madrid Modalidad: Mixta Fecha: Incorporación inmediata. Proyecto inicial de aproximadamente 6 meses, con duración prevista hasta el 31/12/2026 y posibilidad de continuidad. Horario: Lunes a viernes de 13:00 a 21:00 h. Salario: 49.000 € brutos anuales, negociable según experiencia. Si buscas una oportunidad para formar parte de un proyecto innovador, ofreciendo soporte a usuarios en un entorno de gran impacto y con posibilidades de desarrollo profesional, ¡queremos conocerte!

Accenture Song es el lugar donde se diseñan experiencias que ayudan a mejorar la vida de las personas. Reimaginamos las industrias, productos y servicios. Si crees que nuestros clientes solo ganarán relevancia a través de la tecnología y la digitalización, tu lugar está con nosotros. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work® y formar parte de un equipo de más de 801.000 profesionales en todo el mundo, sigue leyendo. Buscamos un/a Business Analyst para participar en proyectos de transformación digital y digitalización de procesos, actuando como business partner de las áreas de negocio. El rol tendrá un papel clave el apoyo en proyectos trabajando tanto con negocio como con tecnología, ayudando a definir, priorizar y aterrizar soluciones digitales que generen impacto real. Los proyectos pueden incluir, entre otros, implantación de plataformas, evolución de soluciones existentes o digitalización de procesos end‑to‑end (CRM, Marketing Automation u otras soluciones digitales). Funciones Apoyar en la recogida y análisis de necesidades de negocio junto a stakeholders. Colaborar en la elaboración de documentación funcional básica (requisitos, casos de uso, procesos). Participar en proyectos de implantación de soluciones digitales o digitalización de procesos. Ayudar en el análisis y modelado de procesos de negocio (AS‑IS / TO‑BE). Dar soporte en actividades de pruebas funcionales (UAT) y validación de soluciones. Colaborar en la preparación de materiales de soporte y formación para usuarios. Acompañar al equipo en el seguimiento del proyecto y en tareas de coordinación básicas. Aprender progresivamente a actuar como enlace entre negocio y tecnología. Experiencia y conocimientos requeridos 1–2 años de experiencia en roles similares (ámbito consultoría). Interés por proyectos de transformación digital y mejora de procesos. Capacidad para entender procesos de negocio y traducirlos en requerimientos funcionales sencillos. Se valorará conocimientos básicos del ecosistema de soluciones digitales; experiencia en CRM, Marketing Automation u otras plataformas. Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, documentación). Inglés B2. Competencias clave Actitud proactiva y ganas de aprender. Capacidad analítica y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a negocio y a resolución de problemas. Capacidad para recibir feedback y evolucionar rápidamente. BENEFICIOS En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentes Servicio médico y programas de bienestar Programa de retribución flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados por la diversidad Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios #J-18808-Ljbffr

1. Identificación del puesto Denominación del puesto: Arquitecto/a Técnico/a Junior – Oficina Técnica y Apoyo a Obra Departamento: Oficina Técnica / Producción Ubicación: Zona Monzón – Cinca Medio Reporta a: Dirección Técnica / Responsable de Oficina Técnica / Jefes de Obra Tipo de posición: Estable, con recorrido competente Retribución orientativa: 28.000 – 33.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. 2. Misión del puesto La persona seleccionada se incorporará al equipo técnico de una empresa constructora consolidada para dar soporte en tareas de oficina técnica, presupuestos, documentación, certificaciones, informes y apoyo al seguimiento de obras. Se trata de una posición pensada para un perfil con formación técnica en construcción, organizado/a, metódico/a y con ganas de aprender, que pueda desarrollarse progresivamente dentro de la empresa y, a medio plazo, asumir mayor responsabilidad en el seguimiento técnico y económico de las obras. 3. Funciones principales Elaboración y apoyo en la preparación de presupuestos de obra. Realización de mediciones y apoyo en estudios económicos. Preparación de documentación técnica y administrativa relacionada con obras y proyectos. Apoyo en la elaboración de certificaciones de obra. Redacción y organización de informes técnicos. Gestión de documentación interna de obra: expedientes, planos, partes, comparativos, certificados y documentación de proveedores/subcontratas. Apoyo en la solicitud de precios a proveedores y subcontratas. Realización de comparativos de ofertas. Apoyo en el control de costes, producción y seguimiento económico de las obras. Colaboración en la redacción de proyectos, aperturas de actividad, certificados, cédulas y otra documentación técnica. Soporte al equipo de jefes/as de obra en tareas administrativas, técnicas y documentales. Participación progresiva en visitas de obra para seguimiento, toma de datos y coordinación con los equipos técnicos. Atención y soporte técnico a clientes, proveedores y colaboradores, siempre bajo supervisión del equipo responsable. 4. Requisitos Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Proyectos de Edificación, Delineación, Obra Civil o similar. Experiencia previa de 1 a 5 años en oficina técnica, constructora, ingeniería, despacho de arquitectura, empresa instaladora o entorno similar. Conocimientos de presupuestos, mediciones, documentación técnica y certificaciones. Manejo de AutoCAD y Microsoft Office, especialmente Excel. Muy valorable conocimiento de Presto. Se valorará experiencia o conocimientos en redacción de proyectos, licencias, aperturas de actividad, cédulas, certificados o documentación técnica de obra. Se valorará haber tenido contacto con obra, aunque no es imprescindible haber sido jefe/a de obra autónomo/a. Residencia en Monzón, Barbastro, Binéfar, Fraga, Tamarite, Almacelles, Lleida o zonas próximas. 5. Competencias personales Persona organizada, metódica y rigurosa con la documentación. Capacidad de aprendizaje y ganas de crecer profesionalmente. Orientación al detalle. Capacidad para trabajar en equipo y dar soporte a distintos responsables. Iniciativa y actitud resolutiva. Buen trato con clientes, proveedores y subcontratas. Interés por evolucionar hacia funciones de mayor responsabilidad en obra y oficina técnica. 6. Se ofrece Incorporación estable en empresa constructora consolidada de la zona. Formación interna y acompañamiento por parte del equipo técnico. Posición con recorrido profesional para crecer dentro de la empresa. Participación en proyectos reales de construcción desde la parte técnica, documental y económica. Evolución progresiva hacia funciones de mayor responsabilidad en seguimiento de obra. Retribución aproximada entre 28.000 y 33.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas Senior en BBDO Spain! Responsabilidades Gestión de proyectos y servicio al cliente en una agencia de publicidad 360º Entablar relaciones sólidas y duraderas con los clientes y estar en contacto con ellos Recogida, elaboración y supervisión de briefings Gestión de campañas y proyectos con equipos creativos y de producción Contacto directo con proveedores y partners para las campañas Control presupuestario y de facturación Investigar tendencias, benchmark, nuevos medios y formatos digitales Requisitos Licenciatura o equivalente en Administración de Empresas, Publicidad, Comunicación, Relaciones públicas, Marketing... Se valorarán positivamente estudios de postgrado en marketing digital. Experiencia mínima de 4 años en agencia de publicidad, gestionando campañas integradas con fuerte componente de producción. Manejo fluido de herramientas de Microsoft (PowerPoint y Excel) y Google Workspace. Capacidad de planificación, organización y coordinación. Profesional habituada/o a trabajar con diferentes proyectos a la vez. Nivel de inglés alto conversación y escrito. Beneficios Flexibilidad horaria Viernes y verano jornada intensiva Sistema híbrido de trabajo 3-2 (3 días en oficina y 2 desde casa) Retribución flexible Equipo joven y buen ambiente de trabajo. 22 días de vacaciones + 5 de asuntos propios + día de tu cumpleaños libre. ¡Si estás buscando un reto en un entorno dinámico y en constante evolución, no dudes en unirte a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en el apoyo a los procesos administrativos y financieros del departamento. Entre las tareas principales están el registro y la verificación de facturas, así como la gestión de la comunicación con el sistema de intercambio de información. También se realiza el control y seguimiento de las cuentas transitorias para asegurar su correcta justificación, además de supervisar el balance del departamento y mantener un control preciso de las transacciones. A diario, se analizan condiciones fiscales e impuestos para optimizar las obligaciones tributarias. Se gestiona y controla la logística de viajes, se elabora y da seguimiento al control analítico para generar informes que apoyen la toma de decisiones, y se administran contratos con proveedores, asegurando el cumplimiento de los términos acordados. Se requiere formación en Economía, Administración de Empresas o titulaciones equivalentes, con al menos un año de experiencia en el sector. Es imprescindible manejar Microsoft 365, especialmente Excel, y se valora el conocimiento de SAP, Fiori, Word, PowerPoint y Outlook. El entorno de trabajo es organizado y detallista, promoviendo la precisión en cada tarea. El contrato es temporal de un año, con jornada unificada y un salario de 22.000 euros. Licenciatura, Diplomatura o Grado en Economia, ADE o titulaciones equivalentes. Se valorara formacion especifica en impuestos y fiscalidad. Nivel avanzado de Microsoft 365. Dominio de Excel. Buen manejo de Word, PowerPoint, Outlook y Teams. Se valoraran conocimientos de SAP y Fiori. Ingles valorable. Al menos 1 ano de experiencia.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde Iman Temporing Granollers estamos buscando un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar el equipo e incorporarse al Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de una importante empresa dedicada al reciclaje de metales en la zona del Vallés Oriental. La persona seleccionada participará activamente en la implementación, seguimiento y mejora de las políticas de seguridad y salud laboral, contribuyendo al cumplimiento de la normativa vigente y al desarrollo de una cultura preventiva dentro de la organización. Funciones principales Coordinación técnica: Supervisar las actividades de técnicos del SPA, mutua, subcontratas y entidades auditoras. Gestión documental: Revisar Evaluaciones de Riesgos, planes de emergencia y planes de seguridad y salud según la normativa. Planes de acción: Liderar la ejecución de planes para reducir accidentes, vigilar la salud y prevenir impactos ambientales. Auditoría interna: Realizar el seguimiento de las condiciones de seguridad en los puestos y proponer mejoras continuas. Cumplimiento legal: Garantizar que la actividad cumple con la ley vigente y los estándares internos del grupo. Asesoramiento interno: Apoyar y resolver dudas de la dirección y los responsables de área en su actividad diaria. Coordinación de Actividades Empresariales (CAE): Definir los medios de control y supervisar la documentación de contratistas. Investigación de incidentes: Participar en la investigación de accidentes y asegurar la correcta emisión de informes. Control de registros: Mantener actualizados los sistemas de gestión QHSE y los registros documentales obligatorios. Requisitos Formación: Grado o Licenciatura en Prevención de Riesgos Laborales o titulación afín con la formación de Técnico/a Superior en PRL (3 especialidades). O MASTER Experiencia previa como técnico/a PRL Conocimientos: Legislación vigente en materia de PRL, coordinación de actividades empresariales, gestión documental y herramientas ofimáticas (nivel alto de Excel) Persona proactiva, organizada y con capacidad para trabajar en equipo. Se Ofrece Incorporación a una empresa consolidada con fuerte compromiso en seguridad y salud laboral. Desarrollo profesional y formación continua en el área de PRL. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento interno. Formación: Grado Universitario + Máster en PRL con las 3 especialidades y/o Grado Superior en Prevención. Informática: Manejo del Paquete Office, SAP, ProSafety y plataformas de CAE. Movilidad: Vehículo propio para desplazamientos entre las diferentes plantas de Catalunya Salario entre 36 y 40k brutos al año + 10% variable #J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A PLANIFICACIÓN Y CONTROL TÉCNICO DE PROYECTOSApplylocations: Madrid (Po Olmos)time type: Full timeposted on: Posted 7 Days Agojob requisition id: R0003456En Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energética.¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible!# ¿Dónde?En nuestraGerencia Programación y Control Técnico de Proyectos en nuestra sede central en Madrid.# # ¿Para qué?Dar seguimiento en avance físico y económico a los proyectos de nuevas infraestructuras de transporte y almacenamiento de gas (H2 / GN-GNL / CO2). El profesional formará parte de la PMO Técnica que se está creando y colaborará con los equipos de ingeniería para comprender el estado de los proyectos, su alineamiento con los objetivos estratégicos de los mismos, buscar la detección temprana de riesgos, dar propuestas de mejora o mitigación. Apoyo a la gestión integral de proyectos de infraestructuras, participando en el seguimiento de alcance, costes, plazos e inversiones, así como en la elaboración de informes y proyecciones económicas. Colaboración en la planificación y control de proyectos, mediante la elaboración y actualización de cronogramas, seguimiento de hitos, control presupuestario y certificaciones. Participación en la identificación y gestión de riesgos, contribuyendo a la elaboración y actualización de matrices de riesgos y planes de mitigación. Coordinación con equipos multidisciplinares (ingeniería, compras, construcción, control de gestión, contabilidad, BIM, etc.) para asegurar el alineamiento y la trazabilidad en la toma de decisiones. Apoyo a la estandarización, digitalización y mejora de procesos de la PMO técnica, incluyendo la definición, documentación y automatización de procedimientos y tareas. Contribución a la implantación y uso de herramientas digitales de gestión de proyectos (PPM y entorno Microsoft), acompañando a los equipos en nuevas formas de trabajo. Elaboración de informes, dashboards y base de conocimiento de proyectos, facilitando el seguimiento de indicadores y la toma de decisiones. Actitud proactiva hacia el aprendizaje continuo e innovación, proponiendo mejoras que impulsen la eficiencia y evolución de la Oficina Técnica.# ¿Qué buscamos?* Formación: Ingeniería técnica o superior (preferentemente Industrial, Energía, Civil o afines) con experiencia en gestión de proyectos. Certificación PMP o equivalente.* Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en planificación y control de proyectos industriales/energía. Experiencia demostrable en control de costes y EVM. Experiencia en sectores energía, oil & gas, infraestructuras o hidrógeno* Conocimientos técnicos: Gestión de proyectos: Certificación PMP o equivalente. Herramientas de planificación: Experiencia en el uso de Project Portfolio Management (PPM). Conocimiento de MS Project, Planner y similares. Automatización y digitalización: Power Automate, Power Apps. Visualización y análisis de datos: MS Fabric, Power BI Buen manejo de Excel, PowerPoint, Teams y herramientas colaborativas del entorno Microsoft 365. Nivel alto de inglés# ¿Por qué incorporarte a Enagás?* ¡Somos Top Employer!Nuestro compromiso con el empleo estable y de calidad es total.* ¡Somos Empresa Familiarmente Responsable(EFR)! Nuestro compromiso con la conciliación personal y profesional es máximo a través de 130 medidas.* Ponemos en marcha iniciativas que favorecen un entorno de trabajo flexible, adaptado a las necesidades personales de cada profesional y alineado con las nuevas tendencias del mercado.* Promovemos un entorno inclusivo donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad.* Estamos comprometidos con el desarrollo y el crecimiento continuo de las personas.Por eso impulsamos la formación continua de todos nuestros profesionales, para lo cual contamos con la Universidad Corporativa de Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel, de ámbito nacional e internacional.* Fomentamos unaculturabasada en el cuidado de la salud integral de nuestros profesionales y su entorno.* Impulsamosnuevas formas de trabajobasadas en la agilidad y orientadas a maximizar nuestro valor añadido.Te ofrecemos la oportunidad dedesarrollar tu carrera profesionalen un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo.¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr